新規事業開発担当メンバー

・ITエンジニア向け転職支援における求職者面談およびキャリア提案 ・新規クライアントの開拓および求人票の最適化・選考通過率向上支援 ・内定後の年収交渉や入社前後の長期的なキャリア支援・フォロー ・採用・育成、営業企画、マーケティングなど事業拡大に向けた各種業務 ・自社ノウハウを活用した事業の非連続的な成長施策の推進・実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ITエンジニア領域における新規転職支援事業の立ち上げおよび拡大 ・クライアント課題に応じた採用マーケティングおよび求人提案 ・事業拡大に向けた営業プロセス・育成プロセスの最適化企画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅数年で数十億規模を目指す新規事業に初期メンバーとして参画可能 ✅成果に応じた高水準なインセンティブで年収1500万円以上も目指せる ✅未経験でもチーム全体で手厚く立ち上がりを支援する育成環境 ✅大手コンサルファームや大手企業出身の優秀な経営陣・メンバーと協働 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・システム内製化と徹底した仕組み化により質と量を兼ね備えた支援を実現 ・既存事業で培った膨大なデータとノウハウを活用できる事業基盤 ・株式上場に向けて圧倒的なスピード感で拡大を続ける組織 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

【勤務時間】フレックス制（9時～22時の間で8時間勤務・12時までに始業） 【休日・休暇】完全週休二日制（土日祝）、夏季・年末年始休暇（年間休日123日） 【福利厚生】交通費支給、家賃補助（賃貸対象）、社会保険完備 【諸手当】部署横断シャッフルランチ、フリードリンク、オフィスコンビニ等 【契約期間】正社員（試用期間6ヶ月は有期正社員。過去の転換実績は極めて高水準）