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| 部署・役職名 | 経営幹部候補（オープンポジション） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
これまでのご経験・専門性を踏まえ、強みを発揮できる領域から参画いただきます。 将来的には経営幹部として、事業戦略の立案から実行までをリードしていただくポジションです。 同社は上場後も成長を加速させており、国内トップ、さらにはグローバル展開を見据えた事業拡大を推進中。 「経営」「教育」をデータで捉える独自のアプローチにより、戦略的かつ再現性の高い意思決定を行っています。 なお、担当領域やポジションはご経験・志向に応じて柔軟に設計します。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 【期間の定め】無 【試用期間】有（3ヶ月）【備考】変更無 ポジション・役割 経営幹部候補（オープンポジション） 勤務地 東京本部（東京都渋谷区） 勤務時間 10:00 ～ 19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 年収・給与 ＜想定年収＞ 700万円～1,200万円 月給制 ※年俸制となる可能性あり ＜月給＞ 400,000円～850,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,500円～690,000円 固定残業手当/月：142,500円～160,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 待遇・福利厚生 昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（4月・9月） 通勤手当：上限月9000円（会社規定に基づく） 住宅手当：月20,000円（勤務地最寄り駅に住んでいる場合） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞60歳 ＜育休取得実績＞有（育休後復帰率66％） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■未経験でも活躍できる階層別研修 ■学習塾の割引制度 ■自社開発の中国語教材等の割引制度 ■なんでも相談できるメンター制度 ＜その他補足＞ ■ファミリーサポート（家族に職場を見てもらえる制度） ■保護者半休制度（学校での父兄参観や保護者面談への参加を支援する制度） ■従業員持株会 ■引越手当（同一県内・都内引越の方に20万円、都内から都内に引越しの場合30万円、県外引越の方に30万円支給） 休日休暇 土曜、日曜 年間休日日数110日 夏季（5日）、年末年始（5日）、GW、産休・育休、慶弔、 パートナーズホリデー、リフレッシュジャーニー |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業部門におけるマネジメント経験をお持ちの方 （特に、部門を牽引して成果を出した経験があれば尚可です） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/30 |
| 求人番号 | 9284868 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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