転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【名古屋・東京/不動産売買】事業プロデューサーとして優良土地の仕入れを主導する不動産売買担当
年収：
800万 ～ 1000万
?
採用企業案件
東建コーポレーション株式会社
-
- 資本金4,800百万円
- 会社規模5001人以上
- デベロッパー
| 部署・役職名 | 【名古屋・東京/不動産売買】事業プロデューサーとして優良土地の仕入れを主導する不動産売買担当 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【東建コーポレーションについて】 「伝統と革新の融合」— 創業以来、無借金経営を貫く安定基盤から、組織の未来を創る 1974年の創業以来、建築と不動産を融合させた独自のビジネスモデルで成長を続け、CMでもお馴染みの「ホームメイト」を運営するプライム市場上場企業です。創業以来、無借金経営を継続する強固な財務体質を誇りながらも、近年では「働き方改革」や「組織のデジタルシフト」を全社的に推進するなど、時代に合わせた変革に挑み続けています。 現在、当社はさらなる成長に向けた「デジタルシフト」と「大規模な採用戦略の完遂」の真っただ中にあります。安定した経営基盤があるからこそ、大胆な挑戦とスピーディーな意思決定が可能です。6,000名を超える組織のブランド価値を最大化し、日本の住生活の向上に貢献する――。そんなスケールの大きなミッションに、あなたの経験とアイデアを活かしてみませんか。 ・圧倒的な安定性と成長性 プライム市場上場、そして創業以来の無借金経営。安定した財務基盤のもと、長期的な視点でキャリアを築くことができます。 ・インハウス体制によるスピード感ある施策実行 制作・広告運用・マーケティングをインハウスで完結できる体制です。積極的なIT投資により、スピーディーかつ柔軟に施策を実行できる環境があります。 ・「誠実」を重んじる社風と働きやすい環境 専門性を尊重し合う文化が根付いており、年間休日129日、完全週休2日制（土日祝）など、働きやすい環境も整備されています。 【業務の概要】 「将来価値が上がる土地」をいち早く特定し、事業の起点となる優良な土地を確保する、仕入れ特化型の事業プロデューサーを募集します。 人口需要の分析から周辺相場の調査までを行い、土地の仕入れから決済までを主導していただきます。数億円単位のプロジェクトを動かす、不動産ビジネスの最上流工程に特化した役割です。 【業務内容】 １．戦略的土地情報の収集 ■仲介業者、金融機関、士業ネットワークを経由した「未公開情報」の先行取得。 ■将来の再開発予定やインフラ整備を見越した、資産価値上昇エリアの特定。 ２．売買情報の収集・精査 ■売却検討案件の早期掘り起こしと、権利関係・法的規制の確認。 ■周辺の成約事例やマーケット動向に基づく、仕入れ価格の妥当性判断。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間6ヶ月/期間中の条件に変更なし) 【勤務地】 ◾️本社 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 東建本社丸の内ビル ◾️東京ヘッドオフィス 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 グラントウキョウノースタワー 4002 【勤務時間】 <フレックスタイム制> 標準労働時間 9:00~18:00(休憩60分) (コアタイム 13:00~14:00) ※残業あり 【給与】 ・年俸制 想定年収：600万円〜1,000万円 └月給 450,000円〜750,000円 ※1 【賞与】 賞与実績:600,000円〜1,000,000円※2 ※1 月給計算式 年俸 × 90% ÷ 12 = 月給 ※2 賞与計算式 年俸 ×10% ÷ 2 ＝ 賞与（夏季：7月・冬季：12月） 【年俸額】 業務の遂行状況やプロジェクトの完了などの種々の状況を鑑みて、 適宜更改されます。 ※最終的にはご経験に基づき判断いたします。 【休日 / 休暇制度】 年間休日129日 内訳:完全週休2日制(土日、祝日)、夏季休暇6日・年末年始6日(土日祝を含む) 有給休暇 入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 【その他手当】 ・通勤手当:実費支給(会社規程に準ずる) ・家族手当:配偶者10,000円、一子につき5,000円 ・通信サポート手当:1,500円 ・3ヶ月に一度の受注大会間接手当:年96,000円 【福利厚生】 退職金制度あり 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【定年】 60歳(再雇用制度あり) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■宅地建物取引士（必須）■不動産売買仲介、または用地仕入れの実務経験（3年以上） ―特に、仕入れから決済までのフローを単独で完結できる能力。 ■価格妥当性を判断できる査定能力 ―市場環境を読み、その土地の真の価値を見分ける方。 【歓迎（WANT）】 １．保有資格■不動産鑑定士 ■不動産コンサルティングマスター、再開発プランナー等。 ２．専門知識 ■再開発エリアや用途地域変更に関する深い知見。 ３．プランニングスキル ■取得した土地に対し、アパート・マンションの最適ボリューム（階数・戸数・間取り）の策定。 【必須資格】 ・宅地建物取引士 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/27 |
| 求人番号 | 9284493 |
採用企業情報
- 東建コーポレーション株式会社
-
- 資本金4,800百万円
- 会社規模5001人以上
- デベロッパー
-
会社概要
【設立年月】1976年7月17日
【代表者】代表取締役社長兼CEO 左右田 善猛
【資本金】48億円
【従業員数】5,381名(パート社員含む)/東建グループ社員数5,894名(2025年7月1日現在)
【本社所在地】愛知県名古屋市中区丸の内ニ丁目1番33号 東建本社丸の内ビル
【事業内容】
■土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム)
■賃貸マンション・賃貸アパート・貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム)新商品開発事業
【当社について】
“土地の有効活用と活性化”をテーマに
総合建設企業として社会に貢献している当社。
土地を所有するオーナー様への
アパート・賃貸マンションの建設提案や設計、施工、
新しい住まいを探している方への賃貸物件の入居仲介、
管理、経営代行まで総合的にサポートしています。
1974年の創業以来、無借金経営で、
近年は高耐震住宅、バリアフリー住宅、津波避難マンションなど
社会的意義のある商品を創り続けています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です