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コーポレートIT&コーポレートセキュリティ

年収: 1000万 ~ 1400万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 コーポレートIT&コーポレートセキュリティ
職種
業種
勤務地
仕事内容 【ミッション】
同社の事業成長を、コーポレートIT、情報セキュリティ、物理セキュリティの側面から支え、社員が安心して挑戦できるAIネイティブな業務環境を構築・推進すること。

【主な業務】
同社におけるコーポレートセキュリティ領域の中核メンバーとして、AIネイティブ企業にふさわしい業務基盤の企画・構築・運用を担っていただきます。
コーポレートIT、OA環境、ID管理、端末管理、SaaS運用、情報セキュリティ、物理セキュリティ、AIツール/AIエージェント活用基盤の整備を通じて、社員が安全かつスピーディーに業務へ取り組める環境をつくります。
また、AI活用を最大限推進しながら、企業として守るべき情報資産・業務環境・セキュリティ水準を維持するためのルール整備、リスク管理、運用設計にも取り組んでいただきます。


【具体的な業務】
1. コーポレートセキュリティ企画・SOC/CSIRT対応基盤設計
同社におけるコーポレートIT/OA環境全体の中長期ロードマップ策定をベースに、AIネイティブ企業にふさわしいITアーキテクチャの企画・設計を実施。
例:SaaS、ID、デバイス、ネットワーク、セキュリティ基盤など
・新規事業や組織拡大に対応できるIT環境の設計・拡張計画の立案
・グループ標準や社内ルールを踏まえたIT方針の整理・文書化
・SOC/CSIRTによるセキュリティ監視・インシデント対応体制の企画・運用

2. IT/OA環境のセキュリティ運用・保全
PC、モバイル端末、周辺機器の選定、キッティング、ライフサイクル管理、端末や業務環境に対するセキュリティ監視の導入・運用を実施。
例:操作ログ取得、シャドーIT対策、CASBなどをはじめ、FW運用など
・Microsoft 365、Google Workspace、Slack、Notionなどの業務ツールの運用・最適化

3. AIネイティブ業務基盤の構築・推進
生成AI/AIエージェントの活用を前提とした業務基盤の設計・導入、社内向けAIツールの活用の推進。
例:Microsoft Copilot、ChatGPT Enterpriseなど
・AIエージェント導入に向けた業務整理、PoC、展開支援
・AI活用に関する社内ガイドライン・利用ルールの整備
・AI活用の自由度を可能な限り高めながら、コーポレートセキュリティとして保護すべき事項の策定・運用

4. セキュリティ・リスクマネジメント
・全社ITセキュリティポリシーの策定・運用
・ID管理、端末セキュリティ、データ管理に関する統制設計・運用
・SaaS導入時や外部委託時などにおけるITセキュリティチェックの実施
・セキュリティインシデント発生時の一次対応、原因分析、再発防止策の検討
・社内のセキュリティ意識向上に向けたルール整備・啓発活動

5. 入退館・物理セキュリティ管理
・オフィス入退館管理システムの運用・権限管理
・物理セキュリティとITセキュリティの連携設計
・オフィス移転・増床時におけるIT/セキュリティ対応
・オフィス環境における安全性・利便性の両立に向けた運用改善

6. ベンダー・ステークホルダー対応
ITベンダー、SaaSベンダー、セキュリティ関連ベンダーとの折衝・契約管理、コスト管理、ライセンス最適化、契約更新対応、社内関係部署との連携。
例:経営、HR、セキュリティ、事業部門など
・各部門の業務課題を踏まえたIT/セキュリティ施策の企画・推進
労働条件 月給:427,250円~688,000円
想定理論年収:6,791,000円~14,114,400円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与)
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
応募資格

【必須(MUST)】

・事業会社での社内IT企画/情報システム(OA)/ITガバナンスまたは情報セキュリティ関連業務経験(3年以上)
・社内システム(SaaS/オンプレ/クラウド)の企画/導入/運用経験

上記に加えて、下記いずれかの経験がある事
・セキュリティ対策/インシデント一次対応/ID・権限管理/端末管理/ネットワークに関する知識または経験
・スライド/スプレッドシートを活用した論理的/構造的な資料作成スキル

【歓迎(WANT)】

・コーポレートITに関する幅広い知識を持ち、技術と経営をつなげられる方
・AIソリューション/業務エージェントの導入/開発/PoC推進経験

【求める人物像・ソフトスキル】
・既存のルールや運用を順守しながらも、より良い仕組みに向けた改善提案ができる方。
・ベンダー任せにせず、自ら調査・設定・設計などに手を動かして取り組める方。
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/24
求人番号 9273924

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.04
    ?
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    • 東京都
    • 日本体育大学
  • IT・インターネット
    • IT・Web業界支援をメインに担当している両面型転職エージェントです。 企業の採用担当者とは週次で密に連携を取っており、常に最新の採用状況や市場トレンドを把握しています。 これにより、求職者様には鮮度の高い情報に基づいた的確なアドバイスを提供することが可能です。
    • (2025/07/31)

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