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| 部署・役職名 | リモート中心【児童文庫：編集者】変化を恐れずに挑戦し続けるグローバル・メディアミックス推進中！/ 東証プライム上場の総合エンタメ企業 |
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| 仕事内容 |
【仕事の魅力・部署の雰囲気】 ◆子どもたちの「人生を変える1冊」を作ろう！ 児童文庫は、多くの子どもたちにとって「生まれて初めて自分のお小遣いで買う本」であり、活字を読む楽しさを知る原体験になります。 自分の作った本が、子どもたちの想像力を育み、一生の記憶に残るかもしれないという、他では得られない大きなやりがいがあります。 ◆多彩なメディアミックスやトレンド発信の源流に！ 当社児童文庫のヒット作は、コミカライズやアニメ化、舞台化など、大規模なメディアミックスに発展するチャンスが豊富にあります。 出版という枠を超え、世の中の新しいエンタメトレンドを自らの手で生み出していくチャレンジに取り組めます。 ◆人気クリエイターや強力なIPとの取り組み 第一線で活躍する作家さんや人気イラストレーターさんとタッグを組んでのオリジナル作品づくりから、 社会現象になっているアニメやゲームのノベライズまで、幅広いクリエイティブに携わることができます。 □小学生向けのコンテンツを扱うため、世の中の新しいエンタメやトレンドに対してアンテナを広げることが求められる環境です。 「今、小学生の間で流行っているゲームは？」「あのYouTuberの動画の何が面白いのか？」といった、子どもたちの最新トレンドについて真剣に向き合っていきます。 □広く受け入れられる「ヒット作」を世に送り出したい、という想いで、年次や役職に関わらず、良い企画やアイデアがあれば積極的に発信、共有していきます。 □編集者個人の裁量が大きい一方で、行き詰まったときには部内で相談し合い、アイデアを出し合う文化が根付いています。 宣伝や営業部門との距離も近く、チーム全体で「どうすれば子どもたちに届くか」を一丸となって考えていきます。 【働き方】 テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。 また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、 オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています ※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。 |
| 労働条件 |
勤務時間 完全フレックスタイム制を導入 ※標準就労時間：10時00分～18時00分（実働7時間） 休日・休暇 完全週休二日制（土・日） 祝日 年末年始休暇（12月29日～1月4日） 年次有給休暇（入社日より最大12日付与） 夏季休暇（7～9月に5日間） 慶弔休暇 産前・産後休暇 など 福利厚生 通勤交通費（当社規程により全額支給） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 給与改定原則年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月） 退職金あり 育児休業制度 介護休業制度 慶弔見舞金 保養所 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・出版・メディア業界での編集実務経験が3年以上ある方（出版社、編集プロダクション、フリーなど前所属は問いません） ・イラストを活用した見せ方に興味・関心があり、知見をもっていること。 ・子どもたちの目線に立ち、「何が面白いか」「何が求められているか」を真剣に考えられる方 【歓迎（WANT）】 ・児童書、ライトノベル、コミック、雑誌などの編集経験。・アニメ、ゲーム、動画配信（YouTube等）、SNSなど、現代の子どもたちが触れるエンタメ全般への強い関心と知識。 ・ゼロから企画を立ち上げ、ヒット作を生み出した実績。 ・トレンドに敏感で、新しいジャンルや才能の発掘に面白さを見出せる方 ・作家やイラストレーターに寄り添い、共に作品を良くしていく熱意がある方 ・チームメンバーや他部署（営業・宣伝等）と協力してプロジェクトを進められる方 【求める人物像】 ・取得済のスキルを活かし、年間制作点数のノルマに対応できる方。 ・ジャンル研究を行い、レーベルの方針に則った新作開発を自発的にできる方。 ・自己管理ができ、自律した働き方ができる方。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/24 |
| 求人番号 | 9273903 |
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