生産計画（計画立案・運用）【湖西】 ◆成長領域である車載用電池の供給を担う／フレックス

■増員募集 体制強化のための増員募集です。（新規プロジェクト立ち上げに伴う人員シフトと後任募集） 既存の生産計画担当の後任として、スムーズに業務を引き継ぎつつ新規PJTの推進を支援いただける方を求めています。　 　 ■業務内容 ・湖西工務室 計画物流Gにて、生産計画の立案・運用を担当 　－ 電池パック（号口）生産計画の作成・調整・配信（湖西市内の工場を主担当） 　－ 製造部門との日次/週次調整、納期・生産能力の折衝 ・BRP等の生産指示システム操作・データ入力 　－ 在庫管理、仕掛品・完成品の物流・請負管理（外部倉庫・ヤード含む） 　－ 新製品対応：荷姿や物流ルートの設計、導入支援 　－ 社内関連部門（製造部門など）および取引先との調整・コミュニケーション 　－ 新規プロジェクト立ち上げ時の支援・ナレッジ移管（必要に応じPJT参画） ■キャリアプラン ・入社後1年：生産計画業務の基本運用・システム操作、および現場折衝を習得 ・2〜3年：計画立案の主担当としてリード、在庫最適化や改善プロジェクトを推進 ・3年目以降：計画物流グループ内でのローテーションや新製品計画、プロジェクトリーダー候補への育成を想定（安全管理、在庫管理、補給、システム管理等への展開） ■勤務地 以下いずれかでの勤務となります。 ・本社：静岡県湖西市 ・第1工場：静岡県湖西市 ・第2工場：静岡県湖西市 ※各最寄り駅より無料シャトルバスが運行 ■働きがい ・「車載用電池」という成長領域における生産供給の中核を担うポジションで、製造と物流を横断した裁量ある業務が経験できます。 ・新製品導入や新規プロジェクトに直接参画でき、立上げフェーズでの知見を習得できます。 ・部署内でのジョブローテーションや幅広い業務領域（在庫・請負管理・安全活動等）によりキャリアの幅が拡がります。

■社会保険：健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 ■労働時間制度：フレックスタイム制 ■1日の標準労働時間：8時間／休憩時間 45分 ■リモートワーク：なし ■月平均残業時間：16時間 ■年間休日日数：121日 ／ 完全週休2日制（土日祝） 土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇