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| 部署・役職名 | ITリスクマネジメントグループ ITガバナンスセクション：プロジェクトマネージャー |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
部署・サービスについて 高品質なサービスを迅速に提供し、顧客満足度の最大化を図ることは、当社グループが掲げる主義の一部であり、最重要ビジネス戦略となっています。 この戦略を実現するために、J－SOX（日本版SOX法）に準拠した内部統制の強化と運用は不可欠です。 Technology DivisionのJ－SOX対応プロジェクトチームは、内部統制の構築、評価、改善活動を統括します。 募集背景 当社は、J－SOX対応を含む内部統制の強化とその運用改善を図るため、専門的な知識と経験を持つプロジェクトマネージャーを募集しています。 業務内容 Technology DivisionのJ－SOX対応プロジェクトのリードとして、内部統制の構築、評価、改善を担当します。 ＜職務内容＞ ・J－SOX対応プロジェクトの計画立案、遂行、モニタリング及び不備対応 ・内部統制のフレームワーク構築と運用の改善 ・プロジェクトチームの管理 ・内部統制に関するポリシー、手順、基準の開発及び遵守の推進 ・他部門との連携による内部統制の整合性と効率性の確保 ・J－SOX対応に関する組織内の認知向上と教育 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00〜17:30 ※当社グループ朝会実施の就業時間は8:00〜16:30 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間 待遇・福利厚生:◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回（6月、12月）※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）、コンビニエンスストア、フィットネスジム（有料）、ヘアサロン（有料）、ランドリーサービス（有料）、マッサージ＆鍼（有料）、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度（Open Position制度） ◆社内託児所 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制、（時差勤務） 休日休暇:完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 必須要件：・内部統制またはJ－SOX対応プロジェクトでの3年以上の実務経験 ・プロジェクトマネージメント経験3年以上 ・日本語要件：Native ・英語要件：Business Level （TOEIC 800以上） ・複数のステークホルダーにまたがるプロジェクトリードの経験 ・内部統制フレームワークとJ－SOX規制要件についての深い理解 ・優れたコンサルテーション、問題解決、コミュニケーション、対人スキル ・口頭および書面での優れたコミュニケーションスキル ・オーナーシップと責任感を持ちプロジェクトをリード 歓迎要件： ・内部統制フレームワークの開発および実装に関する経験 ・J－SOX対応プロジェクトのリード経験 ・多様な職場又はチーム環境での業務経験 ・内部監査、リスク管理の経験 ・CIA、CISAなどの内部統制または監査関連の認定資格の保持 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/24 |
| 求人番号 | 9266035 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 私一人当たりの担当求職者様数が少ないため、スピード感があり丁寧なご支援が可能です。 手厚いご支援をご希望される方にマッチする支援スタイルを得意としております。
- (2026/02/26)
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