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3_10_コーポレートアドバイザリー部_MFPB管理部長

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 3_10_コーポレートアドバイザリー部_MFPB管理部長
職種
業種
勤務地
仕事内容
■事業概要
当社は、金融資産100億円以上の超富裕層向けに日本最大規模の”マルチファミリーオフィス”事業を展開する、超富裕層専門コンサルティング会社です。
金融資産や不動産、プライベートエクイティだけでなく、アートや航空機・ワインといった動産や嗜好品等も含めた資産全体を管理することに加え、ご家族を含めお客様の生活をトータルでサポートすることで、真にワンストップで本質的なサービス提供ができる点が当社の魅力です。

顧客と深い信頼関係を築くことで持続的かつ確実な成長を続けられることが当社の魅力の一つですが、近年では金融機関等外部との提携が進み、新規顧客の獲得や新たな事業領域の開拓等の機会が一層増えております。

その一環として、2024年2月に株式会社マネーフォワードと共に合弁会社となるマネーフォワードプライベートバンク株式会社を設立しました。
事業の成長フェーズを共に担い、IPOに向けた組織拡大をけん引いただける方を募集しています。

■職務内容
当社とマネーフォワード社とのジョイントベンチャーとなる、マネーフォワードプライベートバンク株式会社に出向いただき、管理部長として急成長フェーズの組織を土台から支えていただきます。
IPOを視野に、管理部門(経理・法務・労務・総務など)の基盤構築と統括を担い、経営に最も近い立場から事業成長とガバナンスの両立を推進していただきます。

・管理部門(経理・法務・労務・総務など)の立ち上げおよび体制整備
・契約書管理・リーガルチェック(弁護士と連携しつつ一定の実務を内製化)
・労務体制の構築・社内規程整備(社労士や顧問弁護士と連携)
・内部統制・情報セキュリティ・リスクマネジメント体制の設計
・決算関連業務のハンドリング(会計事務所との調整含む)
・将来的なIPO準備に向けた監査法人・証券会社との窓口対応(代表と協働)
・各種規程やルール設計・運用、社内オペレーションの整備
など

■ポジションの魅力
・経営層と並走しながら、管理部門全体の設計・構築を通じて、IPOの中核を担うことができる
・富裕層ビジネス×プロダクト開発という希少性が高く、まだプレイヤーも少ないマーケットののため、今後の大きな成長余地が見込める点
・ストックオプション制度の設計段階から関与していただく想定で、上場に向けた成果がダイレクトに報われる仕組みづくりに携われる
・仕組み・ルール・文化が未整備な初期フェーズだからこそ自由度と裁量が大きく、企画設計~実行まで一連に携わることができる。
・将来的には、CAO、CFOなど経営レイヤーへのステップアップを目指すことも可能
労働条件 【想定年収】800-1200万
【勤務地】本社/東京都港区赤坂
【転勤】なし
【雇用形態】無期正社員
【勤務体系】9:30~18:30(所定労働時間:8時間)
【休憩時間】60分
【時間外労働】有
【試用期間】あり(期間6か月)
【福利厚生】
(休日休暇)
・年間休日126日(2025年度実績/長期特別休暇を除いた合算)
・年間有給休暇12~20日(入社6ヶ月後から付与)
・土日祝日、お盆休み、年末年始休み
・長期特別休暇(連続3日間/年)
(交通費)
・全額支給(上限5万円)
(社会保険)
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
(その他)
・資格取得費用の補助あり
・受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
応募資格

【必須(MUST)】


・管理部門(経理・財務・法務・労務等)のいずれかにおける実務経験
・経営層と連携し、管理部門の立ち上げまたは体制整備を主担当としてリードした経験
・スタートアップもしくは成長フェーズの企業において管理業務を主導した経験

【歓迎(WANT)】


・IPO準備または監査法人・証券会社対応等の上場プロセスへの関与経験
・ファイナンス領域における実務知見
・管理部門全体を管掌した経験

リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/23
求人番号 9264218

採用企業情報

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