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| 部署・役職名 | デジタルマーケティングスペシャリスト(【デジタルマーケプランナー】成長中の女性フィットネスブランドのマーケティングリードをしていただけるデジタルマーケッターを募集!) |
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【会社概要】 当社は、「自分を愛し、輝く女性を創る」をミッションに、女性専用ウェルビーイング事業を展開する東証グロース上場企業です。 2008年の創業以来、ホットヨガスタジオ「loIve」、マシン専門ピラティススタジオ「pilates K」をはじめ、女性のライフステージに寄り添う複数ブランドを展開し、現在では全国230店舗以上(2026年6月時点)を運営しています。 現在も積極的な新規出店を続けており、今後は新規事業や海外展開も視野に、更なる事業成長を目指しています。 社員の99%が女性で構成されており、「自分自身を愛し、輝く女性を創る」という企業理念のもと、女性が長く活躍できる環境づくりにも力を入れています。 【Studio Brands】 - ホットヨガスタジオ「loIve」 - マシン専門ピラティススタジオ「pilates K」 - マシン専門ピラティススタジオ「pilates K Smart」 - サーフエクササイズスタジオ「Surf Fit Studio」 - グループマシン筋力トレーニングスタジオ「REDY'S GYM」 - シニア向けストレッチ・筋力トレーニングスタジオ「ノビーストレッチ」募集背景 幅広い女性向けのブランド展開で、日本の全女性たちのココロを動かす仕事を、デジタルマーケティングスペシャリストとして携わりたい方を募集しています。 創業ブランドであるホットヨガ『loIve(ロイブ)』をはじめ、拡大事業であるマシンピラティス専門スタジオの『pilates K』など、現在6ブランドの女性向けフィットネスブランドを運営しております。それぞれのブランド成長に伴い、各ブランドごとの事業フェーズが多様化しており、ブランドごとの事業ニーズにあわせたマーケティング戦略の策定~実行が求められており、各ブランドごとのマーケティング担当を新設する予定で、そのための募集となります。 マーケティングの仕事を通じた顧客創造を通して、「自分を愛し、輝く女性を創る。」という企業理念のもと女性たちをエンパワーし、新たな時代を創る仕事を一緒に挑戦しませんか? 【募集背景】 2025年4月の東証グロース市場上場を経て、当社は第二成長フェーズへ。 全国260店舗以上・複数ブランドを展開する事業基盤のもと、マーケティング組織のさらなる進化を担うデジタルマーケティング マネージャーを募集します。 これまでデジタルマーケティング部はGMがマネージャーを兼務してきましたが、ブランド数・店舗数・広告投資の拡大に伴い、専任マネージャーを新たに迎え、組織体制を強化します。 広告運用だけではなく、SEO・MEO・AI検索最適化・CRM・Webサイト改善・データ分析まで、デジタルマーケティング全体を統括し、ブランド横断で事業成長をリードしていただくポジションです。 【業務内容】 全国260店舗以上・6ブランドを展開するLOIVEグループのデジタルマーケティング全体をリードしていただきます。年間マーケティング戦略の策定から実行、分析、改善まで一貫して担い、広告・SEO・CRM・サイト改善・データ活用など、各チャネルを横断しながらブランド成長を推進していただきます。また、デジタルマーケティング部のマネージャーとして、組織づくり・メンバー育成・業務改善も担っていただきます。 【主な業務】 ■デジタルマーケティング戦略立案 - ブランド横断のデジタルマーケティング戦略策定 - KGI・KPI設計 - 年間マーケティング計画策定 - マーケティング予算管理 - 各ブランド・事業部との連携 ■Web広告運用・代理店ディレクション - Google広告 - Yahoo!広告 - Meta広告 - LINE広告 - その他デジタル広告全般 ※複数広告代理店との折衝・ディレクション ※広告効果分析・CPA・ROAS改善 ※広告投資の最適化 ■SEO・MEO・AI検索最適化 - SEO戦略立案・推進 - MEO施策 - AIO(AI Optimization) - LLMO(Large Language Model Optimization) - コンテンツマーケティング - オーガニック集客の最大化 ■データ分析・改善 - Google Analytics - Looker Studio - BIツール活用 - Webサイト分析 - CVR改善 - レポーティング・改善提案 ■プロジェクトマネジメント - Webサイト改善 - LP改善 - CRM施策推進 - デジタルソリューション導入 - ベンダーマネジメント - 各部門とのプロジェクト推進 ■組織マネジメント - デジタルマーケティングチームマネジメント - メンバー育成・評価 - 業務設計・改善 - チームビルディング - 部門横断プロジェクト推進 【組織構造】 マーケティング本部 ┗ デジタルマーケティング部 - GM - マネージャー(今回募集) - スタッフ2名 - アルバイト1名 - 業務委託1名 ブランド横断でデジタルマーケティング全体を推進する組織です 。 ┗宣伝PR/デザイン部 ┗情報システム室 デジマだけでなく、DX推進などの部署がマーケティング本部配下に組織されています。 【本ポジションの魅力】 ■ マーケティング全領域を統括できる 広告運用だけではなく、 - SEO - MEO - AIO・LLMO - CRM - Webサイト改善 - データ分析 など、デジタルマーケティング全体を俯瞰しながら戦略立案・実行できます。 ■組織づくりの中心を担える 現在GMが兼務しているマネージャーポジションです。 プレイングマネージャーとして、プレイヤー、組織マネジメント・人材育成・業務改善まで裁量を持って推進いただきます。 ■ブランド横断で事業成長に携われる 複数ブランドを横断してマーケティング戦略を設計。 ブランドごとの特性を踏まえながら、経営に近い立場でマーケティングを推進できます。 ■AI時代のマーケティングに挑戦できる SEOだけではなく、 - AIO - LLMO - AI活用 - マーケティングDX など、新しいマーケティング領域にも積極的に挑戦しています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 試用期間:有(3か月) 試用期間中の労働条件の変更:無 【給与】 年収:6,528,00円~ 備考: ・月額 544,000円~(東京手当4万円/月を含む) ・賞与は年俸に含む ・管理監督者(裁量労働) 【勤務地】 東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒GTタワー 9階 ■就業の場所 (雇入れ直後)東京本部及び会社が指定する場所 (変更の範囲)限定なし 【勤務時間】 変形労働制:有 フレックスタイム制:無 裁量労働制:等級によって有 リモート勤務:週2回まで可 【休日】 ・変則労働制:土日祝休日 ・年間休日124日以上 ・年末年始特別休暇(12/29~1/2) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 【福利厚生】 ・運営フィットネスHOTYOGA施設利用無料 ・表彰制度 ・全店研修旅行 ・「遊ぶ日」制度 ・子育て支援制度:役職に応じて保育園費用負担(マネジャー以上は全額補助) ・出張同行可:未就学児のいる社員の方はお子さんを連れて、出張に行くことが可能! その他、お子さんが体調を崩した際には業務に支障がない限りの在宅勤務への切り替えを行ったりと、育児との両立がしやすい環境です。 【加入保険】 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 【受動喫煙対策】 全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下に該当するご経験をお持ちの方・事業会社又は広告代理店において、デジタルマーケティング経験が3年以上 ・デジタルマーケティング戦略の立案(STP、3C分析、4P等)と推進、ターゲットのペルソナ設計、カスタマージャーニー設定 ・SEO・MEOを活用した集客戦略の立案〜実行管理 ・女性商材や店舗型ビジネスなどtoCにおけるマーケティング経験 ・数名程度のチームマネジメント経験及びメンバー育成の経験のある方 【歓迎(WANT)】 ・月間数百万〜数千万規模のWEB広告運用案件の取扱い経験・女性商材におけるマーケティング経験 ・店舗型ビジネス(小売りではない)やサブスク型業態における新規集客をKPIとしたマーケティング経験 ・店舗型ビジネスでの経験・理解 ※フィットネス業界経験は不問 ・広告代理店やプロモーション会社など外注会社との折衝・ディレクション経験 ※広告の実運用スキルは問わない ・店舗型ビジネス(小売りではない)やサブスク型業態における新規集客をKPIとしたマーケティング経験 ・店舗型ビジネスでの経験・理解 ※フィットネス業界経験は不問 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり 教育・研修制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/28 |
| 求人番号 | 9262384 |
採用企業情報
- 株式会社LOIVE
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- 資本金567百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】2008年4月
【代表者】代表取締役 前川 彩香
【事業内容】
「人生を、愛そう。」を企業理念に掲げ、ヨガ・ピラティスなどの女性専用フィットネススタジオを、全国220店舗以上(2026年6月時点)運営。店舗を、女性たちのライフスタイルに欠かせない「ウェルネスプレイス」と設定し、美と健康をサポートする多角的なウェルネスサービスを通して、女性たちの「人生を変える」体験価値を提供し、日本女性たちのウェルビーイング実現を目指す。
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