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| 部署・役職名 | 戦略企画 （次世代成長戦略の立案・策定） 【次世代戦略本部】★通信インフラとAIで世界を拓くプライム上場企業★ |
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| 仕事内容 |
【ミッション】 ・経営層（経営陣・役員クラス）の直轄組織として、AI・モビリティ・デジタルインフラ・グローバル展開など、当社グループおよび当社本体の中長期的な次世代成長戦略のグランドデザインを策定し、大規模な新規事業の立ち上げや経営判断を戦略的・多角的にリード・支援する。 【主な業務】 ・全社セグメント（コンシューマ、法人、次世代インフラ等）を横断する、中長期経営戦略・次世代成長シナリオの策定 ・マクロ経済、先端テクノロジー、競合環境、法規制等の調査・分析（リサーチ・知見蓄積） ・大規模アライアンス、ジョイントベンチャー（JV）設立、M＆Aに関する戦略的価値の評価、およびビジネスモデル構築 ・経営会議・取締役会など、トップマネジメント向けの経営意思決定付議資料・ストーリーの作成 【具体的な業務】 ①全社次世代戦略・ロードマップ企画 ・最先端AI（LLM・マルチモーダル等）の社会実装や、自社計算基盤を活用した新ビジネスモデルなど、全社のコアとなる成長戦略を構築 ・事業計画のシミュレーション、収益性評価（ファイナンシャルモデル分析）、および経営リソース（投資予算等）の最適配分案を経営層へ提示 ②トップマネジメントの意思決定サポート ・経営層から出される抽象度の高い特命テーマに対し、迅速に仮説を立て、ファクトベースの構造化されたレポート・提言へ具現化 ・外部（大手パートナー企業、行政、投資先等）との重要折衝における、トップの参謀・カウンターパートとしての同行・交渉サポート業務 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社での経営企画、事業企画、コーポレート戦略立案、または戦略コンサルティングファームにおける実務経験（5年以上）・高い論理的思考力、抽象的な概念を具体の戦略・アクションプランに落とし込める構造化スキル ・経営層や役員クラス向けの高精度なドキュメンテーション能力（PowerPoint等）および洗練されたプレゼンテーションスキル ・コーポレートファイナンス、事業シミュレーション（財務モデルの理解、投資評価）に関する基本的な知識 【歓迎（WANT）】 【歓迎条件】・最先端テクノロジー（AI、5G/6G、クラウド、半導体等）に関する高いリテラシーと業界知識 ・国内外の企業とのM＆A、投資、アライアンス、JV設立のトランザクション実務経験 ・英語を用いたビジネス実務（海外テック企業、投資先との情報交換・折衝）の経験 【求める人物像】 ・「正解が誰も分からない」日本のトップランナーとしての戦略課題に対し、圧倒的な当事者意識と高い熱量を持って挑める方 ・経営層に近いハイプレッシャーな環境を自身の成長機会として楽しみ、フットワーク軽く泥臭い実務もやり抜ける方 ・多様な専門性を持つ社内外のプロフェッショナルから信頼され、チームを前進させられる高い人間性・共感力のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/26 |
| 求人番号 | 9250066 |
採用企業情報
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- (2026/05/01)
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