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| 部署・役職名 | 管理部部長候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
<ポジション概要> ◆管理部門(経理・財務・法務・労務・総務・情シス)を統括し、経営基盤の強化を推進 <業務範囲> ◆各部門の戦略立案 ◆各部門の実行管理 ◆内部統制の整備・運用 ◆リスクマネジメント ◆IPO準備 ◆証券会社対応(IPO準備) ◆監査法人対応(IPO準備) ◆取締役会・株主総会運営のサポート ◆部門横断プロジェクトの推進 ◆ERP導入 ◆業務効率化の推進 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>◆管理部門統括または複数領域のマネジメント経験:5年以上 ◆IPO準備の経験、または上場企業での管理経験 【歓迎(WANT)】 <歓迎経験>◆海外拠点・子会社管理の経験 ◆M&A後のPMI経験 ◆スタートアップにおける管理体制立ち上げ経験 <求める人物像> ◆経営陣と同じ目線で意思決定を支援できる方 ◆複数部門を俯瞰し、全体最適の観点で推進できる方 ◆法規制やリスクへの感度が高く、未然防止に向けて動ける方 ◆数値根拠をもとに改善施策を提案できる方 ◆周囲の信頼を得られる誠実さを持つ方 ◆短期的なスピードと中長期的なガバナンスを両立できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/21 |
| 求人番号 | 9249263 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- (2026/02/28)
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