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| 部署・役職名 | 主計部／経理業務改善担当・部長候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
持株会社の主計部において、グループ各社から受託している経理業務の改善と、組織マネジメントを担当します。 主計部では、グループ各社の経理業務をシェアードサービスとして担っています。多様な事業を展開するグループであるため、会社や事業ごとに異なる会計処理、業務フロー、決算スケジュールを整理し、グループ全体として安定的かつ効率的に決算を行える体制を構築することが求められます。 本ポジションの中心的なミッションは、月次決算の品質向上・早期化・効率化です。 現場へのヒアリングや業務分析を通じて、現行業務のボトルネックを特定し、業務プロセス、役割分担、システム、管理方法などを見直します。改善案の提示だけで終わらず、自らプロジェクトを推進し、現場への定着まで責任を持って進める役割です。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 年収：800万円～1,500万円 試用期間：4か月 勤務地：東京都港区六本木 最寄駅：六本木一丁目駅直結 所属会社：持株会社 勤務制度：フレックスタイム制 フレキシブルタイム：8時～20時 コアタイム：11時～17時 出社頻度：原則週3日以上 部門・チームによって運用方法が異なる 社会保険完備 関東ITソフトウェア健康保険組合 交通費支給：月額上限5万円 産前産後休業・育児休業制度 介護休業制度 慶弔休暇・見舞金制度 入社時ウェルカム休暇 資格受験費用補助 私服勤務可 部活動・サークル補助 Family Day 社内カフェ等の社内設備あり 受動喫煙対策あり 採用人数：1名 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・日商簿記1級程度の会計知識・企業会計および複式簿記に関する深く正確な知識 ・経理業務に関連するプロジェクトマネジメント経験 ・経理業務の現状分析、課題整理、改善提案の経験 ・改善案の立案だけでなく、実行・定着まで推進した経験 ・複数の関係部署を巻き込んだプロジェクト推進経験 ・法改正や制度変更に伴う経理業務変更への対応経験 ・経理業務の標準化・効率化経験 ・当事者意識を持ち、自ら課題を発見して行動できること ・改善活動を最後までやり遂げられる実行力 ・企業や組織の変化を前向きに捉えられること 【歓迎（WANT）】 ・上場企業での経理経験・時価総額300億円以上の上場企業での経理経験 ・上場企業水準の決算・開示・内部統制業務に関する理解 ・経理の主担当としてIPO準備・上場を経験した方 ・IPO時の決算体制・経理体制構築経験 ・J－SOX対応の主担当経験 ・内部統制文書の作成・更新経験 ・業務記述書、フローチャート、RCMの整備経験 ・監査法人対応経験 ・投資ファンドによる買収後の経理体制整備経験 ・ファンド向けレポートラインの整理経験 ・PEファンド傘下企業での経理経験 ・グループ会社管理経験 ・複数法人の月次・年次決算統括経験 ・シェアードサービスセンターでの業務改善経験 ・経理BPR経験 ・経理部門のマネジメント経験 ・会計システム・ERP導入プロジェクト経験 ・経理業務の自動化・デジタル化経験 ・決算早期化プロジェクト経験 ・経理組織の立ち上げ・再構築経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/21 |
| 求人番号 | 9244201 |
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