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【東京】専門学校教員（建築学科・建築設計科）年間休日130日/教員免許不要
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採用企業案件
学校法人片柳学園
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- 会社規模非公開
- 教育
| 部署・役職名 | 【東京】専門学校教員（建築学科・建築設計科）年間休日130日/教員免許不要 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
～教員免許不要/豊富な実務経験者・一級建築士取得者歓迎～ ■仕事概要 本科教員として以下の業務に従事して頂きます。 ①担当科目の実習や講義、資格指導 ②クラス担任として学生指導や学生の夢を実現するための就職サポート ③カリキュラム検討や学科運営に係る様々な業務 ④募集活動（体験入学）や就職率向上に向けた各種取り組み（企業との関係構築等） ⑤学園行事（体育祭・文化祭等）における運営協力 （変更の範囲：会社の定める業務） ■職務の特徴 建築学科・建築設計科の教員として、将来建築関係への就職を目指す学生に対し、建築を1から指導して就職までサポートしていただきます。 実務経験を活かして、実践的な技術や知識を実習・講義して頂き、未来の建築業界を支える若手技術者を育てて頂きます。 また、クラス担任として学生へのコーチングを行い、卒業後に社会での活躍までを見据えて指導を行うやりがいのあるポジションとなります。 ■事業内容 学校運営※3つの専門学校と1つの大学を持つ学校法人 ■事業の特徴 東京工科大学、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校、東京工科大学附属日本語学校、産学共同研究機関の片柳研究所を所有。 多様な人材を求めている時代の要請に応えるべく、創造的な技術者、幅広い人間性や専門性、国際性に富んだ人材育成をしています。 「理想的教育は理想的環境にあり」との理念に基づき、教育環境と教育設備の整備に努め、教育の充実に万全を期していきます。 大学/大学院においては社会の多様なニーズに適切に応える専門知識と実践的な問題発見、解決能力を身につけた「有能な職業人」を育てる課程と、高度な専門性、的確な判断力、豊かな独創性を併せもつ「優れた研究者・教育者・専門家」を育成する課程を併設し、研究、教育、実践の融合を図り、社会に貢献できる人材育成を行っています。 専門学校3校では、各自の能力と適性に応じて、基礎理論から専門技術にいたるまで、理論と実験/実習を合理的に計画、実行し、専門技術者を育成しています。 東京工科大学附属日本語学校においては、語学教育だけでなく、在学中に日本の文化/歴史を伝え、国際理解/異文化理解を促進し広い視野を持った人材の育成を目指しています。 【建学の精神】 ●東京工科大学の基本理念 東京工科大学は1986年の開学以来、教育の原点である大学のあり方や教職員一人ひとりの判断や行動の基軸とし、実社会に役立つ専門の学理と技術の教育/先端研究開発を介した教育とその研究成果の社会還元/理想的な教育と研究を行うための理想的な環境整備という三つの基本理念を掲げています。 理念の究極の目標は学生の個性を尊重し、創造性、自立性、実学、ICTスキルを身に付けた世界に通用する人材を育成し、産業界や社会に貢献することです。 ●日本工学院の建学の精神 高度化する現代社会の変化に常に即応し、創意工夫を重んじ、独立自尊の道を学び、開拓者精神を涵養することにより、各分野での活動を通じ、広く社会に貢献する人格の形成を重点とします。 ●東京工科大学附属日本語学校の目的 外国人に対する日本語教育及び我が国の大学入学のための準備教育を行い、外国人学生の日本国内での進学を助け、国際理解/異文化理解を促進すると共に広い視野を持った人材を育成することを目的とします。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 蒲田キャンパス：東京都大田区西蒲田5-23-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤：当面無し（キャンパス間の八王子～蒲田での異動の可能性がございます。） （変更の範囲：会社の定める事業所） 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 試用期間：6ヶ月 【給与】 想定月給：278,000円～429,000円 ※給与詳細は、経験・実績により考慮します。 賃金形態：月給制 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 【就業時間】 1年単位の変形労働時間制（1日の所定労働時間は6時間～9時間の範囲で変動します。） 週平均労働時間：40時間0分 標準的な勤務時間帯：9:00～17:00 休憩：60分 時間外労働：有 【休日・休暇】 年間休日数：130日 休日休暇形態：完全週休2日制・会社カレンダーによる 年間有給休暇：10日～35日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 春季/夏季/冬季休暇、年末年始休暇、指定休日、創立記念日 ※月に2回程度交代制で体験入学のための出勤があり平日に振替休日を取得して頂きます。 【教育制度】 教育現場でのOJT、Off-JT実施及び関連情報収集等は本学より支援有り 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生その他】 有 ●目標管理、人事考課制度、研修制度 ●私学事業団の各福利・厚生施設 【退職金制度】 有 ●再雇用あり（65歳まで） ＜選考方法＞ 筆記・Web試験：無 面接回数：3回 選考フロー：1次面接（カレッジ長）→2次面接（副校長）+模擬授業→3次面接（校長） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜以下いずれか＞●二級建築士または一級建築士資格 ●建築業界での実務経験（教員経験は不問） 例：現場監督、設備、CAD等 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/21 |
| 求人番号 | 9241634 |
採用企業情報
- 学校法人片柳学園
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- 会社規模非公開
- 教育
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会社概要
【設立】1947年
【代表者】千葉 茂
【本社所在地】東京都大田区西蒲田5-23-22
【事業内容】
学校法人片柳学園は、東京工科大学、産官学共同の研究機関として近年開設された片柳研究所、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校を有する法人です。
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