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| 部署・役職名 | 国内トップクラスシェアのクラウド人事労務SaaSを開発・提供する統合HRプラットフォーム企業での情シス領域 事業戦略・新規事業開発 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
■業務内容 情シス（情報システム）領域の新規事業について、事業づくりの中核を担い、プロダクト・サービス・M＆A・組織まで幅広く検討し推進いただきます。当社が得意とするプロダクトに加え、IT－BPOからITコンサルティングまで幅広くサービスをはじめから立ち上げ、M＆Aも積極的に検討します。 具体的な業務（一例）： ・情シス事業の戦略立案と推進 ・情シス事業のプロダクト企画とGTM ・情シス事業のサービスの垂直立ち上げ ・情シス事業におけるソリューション営業体制の構築 ・情シス事業におけるスケーラビリティの担保 ・情シス事業におけるM＆A戦略構築、ビジネスDD、ValueUPシナリオ作成、PMI ■募集背景 情シス事業はこれから立ち上がる新規事業であり、2030年に向けて高成長を実現し、人事労務に次ぐ柱事業を創出します。未来の当社を支える情シス事業を生み出すため、共に試行錯誤する中核人材を募集します。 ■ポジションの魅力 プロダクト・サービス・M＆A・組織まで幅広く検討・推進できる、事業づくりの中核ポジションです。自らの強みを最大限に発揮しながらテーマを設定し、新たな柱事業をゼロから創出する経験ができます。 ■会社・事業の魅力 国内トップクラスシェアのクラウド人事労務SaaSを提供する統合HRプラットフォーム企業で、強固な基盤を土台に、次なる柱事業となる情シス領域の新規事業へ挑戦できます。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれか・情報システム部門向けの商品を扱う事業に対する、事業経営・事業企画・事業開発・商品企画あるいは営業責任者の経験（合計5年以上、特にIDaaS・ID管理・SaaS管理を重視） ・ITコンサルティングにおける戦略立案および推進の経験（5年以上、特にIDaaS・ID管理・SaaS管理を重視） ・事業会社の情報システム部門（社内IT/コーポレートIT等）でのIT企画・運用設計・改善を主導した経験（5年以上） 【歓迎（WANT）】 ・論理的／構造的思考力（複雑な事象を構造的に捉え本質的課題を特定し、仮説検証の道筋を設計・考動できる力）・ビジネス分析スキル（顧客・競争・自社分析から「要はなんなのか」というストーリーを紡ぎ出せる力） ・高度なコミュニケーション能力（事業責任者や経営層と対等かつ円滑に議論できる力） ・ドキュメンテーションスキル（分析結果や戦略提案を論理的で分かりやすい資料にまとめる力） ・複雑な戦略や分析結果を誰にでも分かりやすく説明し、組織の推進力に変換できる方 ・各事業責任者や経営層と対等かつ円滑に議論を進め、信頼関係を構築できる方 ・プロダクト・サービス・M＆A・組織まで幅広い領域を試行錯誤しながら新規事業を生み出すことに意欲的な方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/22 |
| 求人番号 | 9204193 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット
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- KICK ZA ISSUE株式会社（SmartHRグループ）HRコンサルティング事業部のマネージャーとして、デジタルマーケティング・PdM・PMM・事業開発・DX・PM・UI/UXデザイナー・コミュニケーションデザイナーのハイクラス転職支援を専門にご支援させていただいております。
- (2026/06/30)
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