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| 部署・役職名 | 国内大手のスポットワーク・人材マッチング上場企業での新規事業・新規プロダクトのシニアプロダクトマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容 経営層や事業責任者と密に連携しながら、新規事業領域におけるビジネスやプロダクトのオポチュニティ（ユーザーやクライアントの課題・ニーズ・アイデア）の発見と探索、プロダクトの開発、顧客に届けるためのプランニング、使い続けてもらうためのグロース推進までを一気通貫でリードしていただきます。全社戦略とアラインした新規事業・新規プロダクトの仮説立案と検証、定性・定量調査によるオポチュニティの発見と優先順位付け、マーケット調査・セールス活動・プロトタイプ開発、プロダクト開発チームの組成、多様な職種と協力した開発リード、効果検証と改善を担います。 ■募集背景 これまでのスポットワーク領域での社会課題解決に加え、はたらくに留まらない多様なアプローチで非連続な成長を実現する新規事業・新プロダクトを創出するフェーズにあり、未踏の領域で新たな価値を創造するプロダクトマネージャーを求めています。 ■ポジションの魅力 未開拓の領域で新たな事業やプロダクトをゼロから創り出すことに裁量を持ってリードでき、経営レイヤーに近いポジションで活躍できます。 ■会社・事業の魅力 潜在労働力を喚起し社会課題の解決を目指すミッションのもと、ユニークなサービスモデルで幅広くプロダクトマネジメントの打席に立てます。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都 ■リモートワーク制度 リモート勤務が可能です。週3日程度の出社を推奨。 ■勤務時間／フレックス制度、ほか 賞与年2回（能力発揮により変動）。年2回の人事考課による給与改定あり。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・2年以上の新規事業または新規プロダクト（0→1や1→10の初期フェーズ）におけるプロダクトマネジメント経験・リサーチを実施し一次情報を収集した経験 ・定量／定性情報から示唆を抽出し、検証可能な仮説の設定・検証を設計・実行した経験 ・課題設定と優先順位付けを行い開発チームやデザイナーと協力してプロダクト開発を行った経験 ・プロダクトマーケター等と協力し顧客に価値を届けた経験 ・多様なステークホルダーを巻き込みプロダクト開発と事業推進をリードした経験 【歓迎（WANT）】 ・新規事業や新規プロダクトのビジネスモデルや事業戦略の策定経験・アーリーフェーズのプロダクトの事業グロース経験、チームマネジメント経験 ・新規事業の責任者または経営に近いポジションでの経験 ・学習と実践を繰り返し、実践知の獲得と形式知化を志向できる方 ・曖昧さを受け入れ、自らの考え方・やり方を柔軟に変化させられる方 ・ユーザーや事象に好奇心を持ち、深い共感と情熱を持ってアウトカムに集中できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/22 |
| 求人番号 | 9198180 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- KICK ZA ISSUE株式会社（SmartHRグループ）HRコンサルティング事業部のマネージャーとして、デジタルマーケティング・PdM・PMM・事業開発・DX・PM・UI/UXデザイナー・コミュニケーションデザイナーのハイクラス転職支援を専門にご支援させていただいております。
- (2026/06/30)
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