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| 部署・役職名 | 資金戦略・収益管理・投資計画をリードする財務部長（CFO候補） |
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| 仕事内容 |
■募集背景 2011年に創業し、東南アジア向けの海外送金事業を展開する当社。 ベトナム（ハノイ・ホーチミン）、フィリピン、インドネシア向けを取り扱いますが、とりわけベトナム向けは業界シェア7割（2024年8月現在）と圧倒的なトップクラスを誇ります。 日本在住のベトナム人から高い支持・認知率を得ているサービスで、在日ベトナム人の中では弊社を知らない人を探す方が難しいほどです。 このブランディングを武器に、これから外国人労働者が年々増加していく可能性のある日本市場において更なるシェアの維持・拡大を目指しています。 日本国内では東京（茅場町）、名古屋、福井の3拠点で展開しておりますが、当求人は東京（茅場町）の募集となります（※転勤無し）。 実は、2024年までほぼ外国人採用のみで運営してきたのですが、日本国内の大手銀行や関連企業との提携や行政当局との対応にあたっては、どうしても日本語ネイティブである日本人がメンバーに必要となってくる場面が増えてきました。 そこで、2025年からは積極的な日本語ネイティブを条件とした採用に踏み切っております。 ※既に複数名の日本人が東京拠点のバックオフィスで勤務をしております。 ■仕事内容 当社は送金事業から金融サービス企業への進化を目指しています。 経営のパートナーとして、資金戦略・収益管理・投資計画をリードできる財務管理責任者としての業務をお願いいたします。 【具体的には・・・】 ・国内および海外拠点の資金管理、運用の統括 （各国の為替動向を踏まえた資金配分・為替取引の実施、余剰資金の運用方針策定および実行） ・予算策定および予実管理 ・資金繰り管理、キャッシュフロー予測 ・ 財務分析および経営レポート作成 ・ 銀行、投資家との折衝 ・ 事業拡大に伴う資金調達計画 ・ マイクロファイナンス事業の収益モデル設計 ・ 財務リスク管理 ■選考フロー 1次面接（人事面接）→最終面接（社長面接） ※いずれも対面です。1次面接は英語面接が10分程あります。 |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・試用期間：有（6か月、条件変更なし） ・給与：年収800～1,200万円 【給与補足】 L基本給に加えて、通勤手当（上限2万円/月）、時間外手当（残業代）が別途支給。 L出勤日の昼食代の補助（1日1,000円）あり。 L昇給年1回、賞与2回を予定 ※賞与は業績により異なります（2023年度実績：夏・冬で計2ヶ月分支給） ・勤務時間：10：00～19：00（所定労働時間8時間、休憩1時間） ・残業手当：あり 【勤務時間補足】 L残業や早退は事前申請で可能です。 L勤務開始時間を自ら選択することが可能です。 （午前10時～、11時～、12時～など） ただし一度設定した勤務開始時間は数か月固定となります。 ・勤務地：東京都中央区（茅場町駅徒歩5分） ※本職種における転勤なし ・年間休日数：115日 【休日補足】 ・毎週土曜定休 ・年末年始やGW等の長期休暇以外は原則平日・日祝の交代制 （日・祝日出勤は年13日ございます） ・有給休暇：入社後半年で10日付与、最高25日付与（法令に則り付与） ※有給休暇消化率ほぼ100％ ・社会保険：完備 ・関東圏外から東京へ引越しされる方には10万円の引越し補助あり ・通勤手当：一定額まで支給 ・社内イベント：社員旅行を毎年開催。 ※旅行先は海外旅行（コロナ禍は国内）。 社内イベントはホテルでのディナー祝賀会、船上パーティなどの実績あり。 創業日には赤飯を分けて日本のお祝いの文化を理解できるイベント等もあり。 ・服装：自由。短パン・ノースリーブなどは禁止ですが、社会通念上のオフィスカジュアルで結構です。ただし、重要来客や商談などもありますので適宜適切にスーツ着用などご対応ください。 ・定年：60歳（65歳までは1年更新。65歳以降も双方の合意のもと勤続可能） 定年による年収待遇の変更は原則なし（雇用形態は契約社員に）。 ※当社は様々な国籍の方が働いているダイバーシティな職場環境であるため、一定の異文化理解が必要な職場です。多くの文化や価値観に触れることを楽しめる方には良い職場だと思います。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下①～④の全てに当てはまる方①英語日常会話レベル以上かつ日本語ネイティブレベルの方 （日本語が喋れる外国人社員は多いですが社内公用語は英語です） ※海外拠点の外国人スタッフと口頭でやり取りできる英語力 ②財務・経理・FP＆Aの実務経験 ③資金調達経験 ④MicrosoftのWord、Excel、PowerPoint使用の基礎的PCスキルがある方 ※経験社数不問 【歓迎（WANT）】 以下いずれかの経験がある方を歓迎いたします。・金融機関またはFinTech業界経験 ・財務分析および経営企画経験 ・余剰資産の運用による資金拡大経験 ・外貨調達経験 ・為替取引経験 ■求める人物像 ”・数字から経営判断を導ける方 ・スピード感のある環境を楽しめる方 ・ CFO候補として成長したい方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/15 |
| 求人番号 | 9134695 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- 直近の支援実績：①早期離職30代を有名HR企業へ年収UP転職、②地方移住予定20代をリモート叶うHR企業へ転職、③初転職40代をRPO企業の部長職へ転職、④20代コンサル出身者を優良人材紹介会社へ年収UP転職。その他、日本つけ麺学会事務局長として日本初のつけ麺シンポジウム開催。
- (2026/03/26)
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