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【直販営業統括Mgr】高成長SaaS事業の拡大と営業組織強化を担う責任者／連年CAGR30％超

年収： 800万～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【直販営業統括Mgr】高成長SaaS事業の拡大と営業組織強化を担う責任者／連年CAGR30％超
職種	法人営業
業種	SIer ハードウエア
勤務地	東京都
仕事内容	■当社プロダクトのうちいずれかについて、直販営業Mgrとしてご担当いただきます。【仕事内容】直販営業部隊（各種インバウンドリード、展示会といったイベントリード、アウトバウンドリードなどを対応する部隊）のマネジメント業務や、部下の育成（次世代リーダーの育成）を行って頂きます。昨年度は教育スキームの確立、インサイドセールス部門の立ち上げを行い中長期的に契約単価を上げていくための仕組みづくりをして参りました。今期は既存リードからの受注数最大化、組織拡大に伴うリーダー層の育成が課題となっております。現在ダイレクトセールスチームは2課体制となっておりますが、3課体制に分課を予定しております。ご入社後はまずは担当課長として入社いただき業務をキャッチアップいただき、1～2か月後に分割を想定しております（マネジメントいただく人数は10名前後となる見込みです）。＜直販営業スタイル＞・webサイトからくる新規問合せに対する反響営業・展示会やセミナーで獲得したリードに対する営業＜顧客＞社員数1000名以下の幅広い業種の企業で、商談先は、経理・総務担当や情報システム担当【採用背景】新しい市場において急成長しております。現状直販チームは2課体制の組織となっておりましたが、さらなる販売拡大にあたって組織体制強化のため3課体制とすることになりました。【本ポジションの魅力】マーケットとしてもまだまだ開拓の余地があり、今後より成長させる為に様々な施策を検討していくことができます。
労働条件	■年収 800万円～1.150万円スタート【手当】・家族手当（3万/月：1人、5万/月：2人、6万/月：3人以上）・残業手当・深夜手当・休日勤務手当・通勤手当・赴任手当・出張手当 ■勤務地：東京都　新宿大阪府　梅田 ■休日休暇：・完全週休二日制（土日祝日）・有給休暇…積極的な取得推奨（消化率85％以上）！　入社時に15日間付与（入社時期による）　→翌年16日付与し、5年後には20日付与。以降毎年20日付与。・年末年始休暇：12/30－01/03までの5日間付与　※上記と別途、2日間計画有給実施・夏季休暇：7－10月の間で、特別休暇2日間付与・産前・産後休暇…取得後の復帰率100％！・慶弔休暇・バースデー休暇・シックリーブ制度（本人や家族が私傷病となった場合最大、5日間の休暇を付与）・子の看護休暇※子供1人あたり5日間、2人以上で10日間） ■待遇福利厚生：■私服通勤可（企業への訪問がない日は、営業担当者も私服通勤OKです） ■交通費支給（上限10万円／月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■レクリエーション（マグロ解体ショー、ダーツ大会、ビアガーデンなど、社員同士の交流は活発です） ■社内カフェ（コーヒー、紅茶無料、ウォーターサーバーあり） ■文具、ティッシュなど無料 ■サークル活動（卓球、フットサルなど） ■受動喫煙防止措置：事務所屋内禁煙 ■お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで30分単位で変更可例）8時～17時、8.5時～17.5時、9.5時～18.5時、10時～19時 ■その他就労支援・子の看護休暇（1人につき5日間　※有給とは別途）・ベビーシッター補助制度・バックアップ休暇・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等）・社内交流イベント
応募資格	【必須（MUST）】・大卒以上・法人営業経験・マネージメント経験（3年以上×5人以上）
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/07/16
求人番号	9132154

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