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| 部署・役職名 | Asset Management・Director(BD/Acquisition) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社アセットマネジメントにおいて、海外機関投資家をメインターゲットとした新規事業開発および投資物件取得業務を担当いただきます。 社内の各部門と連携しながら、ターゲット顧客の開拓から案件クロージングまで、一貫したバリューチェーンをリードしていただくポジションです。 主な業務内容 ■ ビジネスデベロップメント業務 海外機関投資家(機関投資家、PEファンド/GP、富裕層、デベロッパー等)を対象とした顧客パイプラインの構築・管理 社内の関連部門(キャピタルマーケット、鑑定、アセットマネジメント)との連携によるクロスセル機会の創出 顧客セグメント別のサービス提案内容の企画・設計 英文および和文のケイパビリティステートメント、ピッチ資料の作成 事業開発戦略およびコミュニケーションプランの策定(ターゲット顧客の特定、優先順位付け、アクションプランの設定) 海外顧客向けの提案活動、プレゼンテーション、案件獲得活動の主導 ■ アクイジション業務 キャピタルマーケット部門と連携した投資物件のソーシング活動 投資物件の価格分析モデルの作成、投資提案資料の作成 投資ストラクチャーの企画・設計、ファイナンスアレンジメントの実行 デューデリジェンス業務全般のマネジメント(不動産鑑定、建物調査、法務DD等の統括) クロージング業務および契約書類作成業務の遂行 |
| 労働条件 | 勤務地:本社(東京・紀尾井町) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 不動産アセットマネジメント業務の実務経験(5年以上)不動産投資物件の取得(アクイジション)業務経験 ビジネスレベル以上の英語力(海外機関投資家との交渉・プレゼンテーション・書類作成が可能なレベル) 不動産投資分析、財務モデリングスキル Microsoft Office(Excel、PowerPoint)の活用スキル 【歓迎(WANT)】 海外機関投資家との取引実績不動産ファンドマネジメント経験 プライベートエクイティファンドでの業務経験 CFA、ARES、宅地建物取引士等の関連資格 日系または外資系不動産会社でのビジネスデベロップメント経験 海外クライアントとの高度なコミュニケーション能力を有する方 新規事業開発に対する強い意欲と実行力をお持ちの方 社内外の多様なステークホルダーと協働できる方 論理的思考力と戦略的視点を持ち合わせた方 主体的に業務を推進できる方 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/10 |
| 求人番号 | 9104542 |
採用企業情報
- ジョーンズラングラサール株式会社
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- 資本金195百万円
- 会社規模501-5000人
- デベロッパー
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会社概要
【設立】1985年4月
【代表者】代表取締役社長 河西 利信
【資本金】1億9,500万円
【従業員数】約1,200名(2024年4月末時点) 関連会社含む
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町
【その他事業所】大阪府大阪市中央区北浜、福岡県福岡市博多区博多駅前
【事業内容】
不動産価値を最大限に高めるためのサービスとして、各種不動産の売買や賃貸借の取引支援、オフィスや商業施設などの所有不動産の効果的な運用サービス、企業不動産戦略のコンサルティング、建設プロジェクトや開発の総合的なマネジメント、施設管理や総務代行を含む全般的なファシリティマネジメント、ホテルに特化した投資アドバイザリー、独自の市場調査や分析に基づく情報提供など、包括的な総合不動産サービスを提供しています。
【当社について】
ジョーンズ ラング ラサールは、不動産の戦略的なソリューションを不動産オーナー、テナント、投資家に対して包括的に提供する、世界有数の総合不動産サービス会社です。
1783年に英国で創立され、200年以上の歴史を持ち、現在は米国シカゴに本社を置き、ニューヨーク株式市場に上場しています。
全世界75ヵ国、1,000都市以上、200超の事業所でサービスを提供しており、2013年度のグループ売上高は約40億米ドルにのぼります。アジア太平洋地域での活動は50年以上にわたり、現在世界15ヵ国、80事業所で42,000名超のスタッフを擁しています。
日本法人は1985年に設立以来、系列に属さない独立した不動産エキスパートとして、不動産サービスを包括的に提供しています。2005年4月に大阪に関西支社を設立。過去10年間で飛躍的に成長し、従業員数も数十名から約1,200名となりました。
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