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| 部署・役職名 | Enterprise Sales Leader |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
流通・リテール領域のエンタープライズ顧客へのダイレクトセールスを中心に、既存3名の営業チームを率いるプレイングマネージャーとして、営業戦略・目標/KPI設定・育成・数値管理を担っていただきます。 将来的には、8プロダクトの拡充と事業開発の進展に応じて、会社全体の営業統括を担っていただくことを期待しています。 《具体的には》 プレイングマネージャーとして、自ら大手顧客への提案を行いながら、営業チーム（既存3名）のマネジメントおよび営業体制の構築・管理を広く担っていただきます。 ・チームマネジメント（中心業務） ・ダイレクトセールス（プレイングマネージャーとして自らも推進） ・営業管理 ・情報収集・サービス改善の起案 ・アライアンス対応（必要に応じて） など |
| 労働条件 |
想定年収 年収1000万～1400万円 休日 ■年間休日数：120日（会社カレンダー） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■生理休暇 ■転勤休暇 ■年次有給休暇 ※入社半年後付与（最大10日） ■入社時病気休暇※入社半年以内 福利厚生 ■健康診断 ■確定拠出年金制度 ■私服勤務 ■在宅勤務制度あり ■転居にともなう費用負担制度あり ■リゾート施設社員割引あり ■フレックスタイム制度 ■サークル活動 ■単身赴任手当 ■通勤手当 ■役職手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・四大卒・エンタープライズ／大手向けソリューション提案型営業の経験（目安5年以上） ・数名規模の営業チームにおけるマネジメントまたはリーダー経験（メンバー育成、KPI設計、目標達成へと導いた実績） ・大手企業の経営層や部門責任者（CxOクラス）に対するプレゼンテーション、またはコンペの経験・受注実績 ・流通・小売の業務／市場動向を理解し、営業戦略・サービス改善に活かせる ・案件管理、数値（KPI）管理、売上予測などの営業マネジメントを自ら実務として運用経験 【歓迎（WANT）】 ・流通・小売・メーカー向けの営業／事業経験・営業組織の立ち上げ・拡大、営業統括（部門責任者）の経験 ・セールスイネーブルメント（営業の型化・育成・再現性構築）の経験 ・将来的な全社営業統括（営業部門責任者／CRO的役割）を見据えたキャリア志向 ・アライアンス／パートナー連携・共同提案の経験 ・データ・BI／リテールメディア領域の知見 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/09 |
| 求人番号 | 9019058 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 メーカー
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