経理財務責任者候補／東証プライム上場オーナーが代表／安定的な財務基盤

当事務所の強みは、弁護士、パラリーガル、コーポレートスタッフ（人事、経理、事業企画、リーガルテック推進部など）が、それぞれの専門性や経験を持ち寄り、ワンチームで課題解決に取り組む総合力です。多様なキャリアを持つメンバーの知見を結集し、質の高いリーガルサービスの提供を実現しています。 ■募集背景 現在、部門責任者が経営企画部（企画戦略チーム、経理財務チーム）のシニアマネージャーを兼務しながら、財務実務も自ら担っています。 経理チーム（3名）の実務基盤は整っておりますが、資金繰りや金融機関対応などの財務領域は部門責任者が兼務をしております。 当所は今後、現在の事業規模を大きく上回る拡大を計画しており、 今後の事業拡大を見据え、経理財務領域を専任で担い、経験に応じて資金繰り・財務戦略まで役割を広げていただける方を求めています。 ■業務内容（経験に応じて段階的に） 〇まずお任せする業務： ・月次／年次決算業務の統括・レビュー ・経理チームのマネジメント（進捗・品質管理） ・会計システムの運用方針の策定 ・支払管理、売上・売掛金管理の統括 ・立替金・預り金管理、経費精算フローの改善 ・事業拡大に伴う管理フローの改善・自動化 〇ご経験・適性に応じて広げていただきたい業務： ・資金繰り管理および中長期的な資金計画の策定 ・金融機関（銀行）との折衝・関係構築 ・借入・資金調達に関する検討、条件整理、実行支援 ・予算策定、予実管理、数値分析支援 ・経営層・関係部署と連携した意思決定支援 ■想定年収 700万円〜1,100万円（ご経験・スキルに応じて決定） ※決算・マネジメント経験を中心に評価する場合は700万〜900万円、 　資金繰り・金融機関対応・経営層レポーティング等の経験をお持ちの場合は900万〜1,100万円を想定しています ■本ポジション3つの魅力 （1）経理実務を起点に、財務領域・経営管理へ広げられる 月次・年次決算などの実務を起点に、経験に応じて予実管理・資金繰り・経営層向けレポートまで、段階的に領域を広げていただけるポジションです。 （2）明確なキャリアパスと成長環境 「経理財務マネージャー → 経理財務シニアマネージャー → 経営企画部マネージングディレクター」へと、 Authense法律事務所の拡大に伴いステップアップしていける環境が整っています。 決算実務から資金繰り・金融機関対応まで、経理財務のオペレーションを設計・効率化するスキルが身につきます。 （3）安定基盤と成長フェーズの両方がある 法律事務所としての安定した事業基盤がありつつ、将来的にはグループの成長に伴う新規事業・M&A・海外展開などのテーマに、財務・管理面から関わる可能性もあります。 ■弁護士法人Authense 法律事務所について Authense法律事務所は、弁護士ドットコム創業者の元榮太一郎が代表を務め、法人・個人を問わず、幅広いリーガルサービスを提供しています。 「すべての依頼者に最良のサービスを」をミッションに掲げ、クライアントファーストの姿勢を大切にしながら、企業法務、一般民事、不動産法務など、多様な法的ニーズに対応しています。企業・個人を問わず、社会に必要とされるリーガルサービスを提供できる事務所を目指し、さらなる発展に取り組んでいます。 ＜Authenseグループ＞ ・弁護士法人 Authense 法律事務所 ・Authense税理士法人 ・Authense弁理士法人 ・Authense 社会保険労務士法人 ・Authense Holdings 合同会社　 ・Authense Consulting 株式会社 ・Authense 司法書士法人 ・株式会社ユニバーサルスポーツジャパン Authenseグループは、常に時代の一歩先をフォーカスする、 さらなる価値を提供できるプロフェッショナルファームを目指します。

■雇用形態 正社員　※備考試用期間3か月 ■給与 年収700万円～1,100万円 決算・マネジメント経験を中心に評価する場合は700万〜900万円、 資金繰り・金融機関対応・経営層レポーティング等の経験をお持ちの場合は900万〜1,100万円を想定しています ※管理監督者以外、月45時間の残業手当含む ※平均残業時間：20~30h（決算タイミングは繁忙期のため、変動する可能性あり） ■賞与・昇給 ・賞与：年1回（業績連動賞与） ・昇給：年2回 ■勤務時間 9：30～18：30（実働8時間）／休憩1時間 ■職場環境 ・在宅勤務（週1～2）の利用実態あり ・時差出勤もご相談可能、ご家庭との両立も可能です ・顧客対応部門は別のフロアのため、業務に集中できる環境です ・仕切りの無い6人掛けのデスクをひとつの島として就業しておりコミュニケーションがとりやすい環境です ■休日・休暇 ・完全週休二日制（土・日） ・年間休日120日以 ・祝日 ・年末年始休暇（12/29～1/4） ・夏季休暇 3日（取得年度の6月末までの入所者に限る） ・有給休暇（入所後6か月経過した時点で10日付与） ■待遇・福利厚生 ・通勤手当（会社規定に準ずる／上限月5万円） ・資格支援制度 ・事務所内表彰制度 ・勤続ボーナス制度（勤続満3年、満5年、以降5年ごとに勤続年数×1万円のボーナス支給） ・イベント（年末には所内表彰式兼忘年会を開催） ・ビジネスカジュアルOK ・育児介護時短勤務制度 ・育児休業復職者への「育休復職カフェ」の実施 ・再雇用制度 ・部活動支援 ・カフェスペース、リフレッシュルーム完備 【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■勤務地（異動なし） 107-6222 東京都港区赤坂9-7-1　ミッドタウン・タワー22階 【受動喫煙対策】 原則禁煙（ビル内に喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）