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| 部署・役職名 | 【大阪/大阪市中央区】エネルギーソリューション事業の提案推進【EW ソリューションエンジニアリング本部】 |
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■担当業務と役割 ・お客様ニーズを的確に捉えて、エネルギーソリューション事業の企画立案部隊にフィードバックする。 ・エリア毎のパートナー開拓や地域特有の課題解決を関係部署と協力し円滑に業務を遂行する。 ・必要に応じて推進プロセスや課題解決策を自発的かつ抜本的に改善し事業定着に向けて貢献する。 ■具体的な仕事内容 電力会社やパートナー企業との協業推進やエネルギーソリューション事業の普及拡大を担当していただきます。また、エネルギーソリューション事業に必要なシステム開発や、サービス開発、運用、関連部署との横断的ソリューションの企画にも携わっていただくこともあります。 ・PPA事業の普及拡大 ・EV充放電ソリューション事業の普及拡大 ・高圧一括受電マンションエネルギー制御ソリューション事業の普及拡大 ・その他エネルギーソリューション新事業の普及拡大 ■募集背景 はこれまでの既存事業で培ったケイパビリティを活かし、省エネソリューションを起点とした事業を拡大しつつエネルギーソリューション新事業を創出していきます。国内外で脱炭素の流れが加速しGX市場拡大や新市場での事業機会が見込まれる中、2030年までにシームレスなソリューション提供体制の構築を目指し不足している必要機能やさらなる機能強化へ向けた新たな人財を募集します。 ■この仕事を通じて得られること 社会課題を解決する新事業を創出するために、 ・の各部門や電力会社を主とする様々な業界とコンタクトし連携や協業ができるため人脈やスキル拡大に繋がる。 ・新事業創出のPJリーダーとしてチームを牽引し課題解決の主体者として活躍できる。 ・新しいソリューションビジネス立上げに参画でき、物販領域から脱却した事業モデルに自らチャレンジできる。 ■配属部門 ソリューションエンジニアリング本部 ソリューション事業統括部 スマートエネルギー事業開発部 ■市場開発部のミッション 2050年サスティナブルな脱炭素社会実現に向け地域エネマネ会社や電力会社などパートナー企業との協業拡大や、エネルギーソリューション新事業をEW社関係部署（ソリューションエンジニアリング本部内各カテゴリー、エンジニアリング会社、マーケティング本部、事業部等）と協力して市場浸透させていきます。 ■市場開発課orエリア推進課のミッション 市場開発課は主に地域脱炭素、エリア推進課は電力会社を中心にエリア毎に市場浸透を担当 ■職場の雰囲気 （株）エレクトリックワークス社のエネルギー事業を強化していくために2020年に立ち上げられた新しい部署です。 ・拠点は大阪を本拠地に全国6か所（大阪、仙台、東京、名古屋、広島、福岡）に点在しておりますが、プロジェクトに応じた柔軟な活動を進めており、年齢や役職に関係ないフラットな議論や相談、新しいことに挑戦がしやすい組織風土です。 ・在宅勤務やテレワークを積極的に進め、必要に応じて出社する業務スタイルであり、生産性の追及とライフスタイルとの両立を目指しています。 ■キャリアパス スマートエネルギー事業開発部内には今回募集する市場開発部門の他、事業企画を担当するビジネス企画課やシステム周りの企画・設計を中心としたシステムサービス課などがあり、将来的な挑戦が可能です。また、組織に囚われず、プロジェクト単位で動くことも多いため、興味があるテーマについて積極的に挑戦していただくことが出来る環境があります。 【勤務地】 大阪府大阪市中央区 JR各線・京阪本線 京橋駅より徒歩5分 ※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（期間の定めなし）あり（3ヶ月） 【勤務時間】 8時45分から17時15分、もしくは、9時から17時30分 ※一部、フレックスタイム制度・裁量労働制有り（標準労働時間/1日7時間45分） 【勤務形態】 ・リモートワーク可（頻度週2日程度） ・東京、名古屋、福岡など国内出張あり（頻度月3日程度） 【休日休暇】 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 【給与】 給与形態: 固定給制 年収イメージ:一般社員：約550万円～／係長クラス：約750万円～／管理職クラス：約960万円～ ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 その他: 賞与年2回、諸手当（育成補助給付金・住宅費補助、通勤手当、超勤手当など） 【待遇・福利厚生】 ■加入保険 保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ■福利厚生 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設（健康管理室） 等 ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・エネルギーソリューション事業に強い興味とやりがいを感じている方 【尚可】 ・エネルギー事業に関するマーケティングや営業経験者 ・エネルギーや通信、電池、電気制御スキル 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・他の研究や技術をリスペクトし、常に学ぶ姿勢をお持ちの方 ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる方 ・積極的にリーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気）をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/08 |
| 求人番号 | 8955762 |
採用企業情報
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- コンサルティング メーカー
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- (2026/07/09)
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