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♦️不動産コンサルタント営業♦️生涯現役で稼ぐ|前職給考慮・月給50万〜+プロセス連動インセンティブ|権利調整から担うコンサルタント

年収: 800万 ~ 1600万 ?

採用企業案件

社長面接

採用企業

株式会社大澤都市開発

  • 大阪府

    • 資本金100百万円
    • 会社規模1-30人
  • 不動産ファンド
  • デベロッパー
  • 不動産管理
部署・役職名 ♦️不動産コンサルタント営業♦️生涯現役で稼ぐ|前職給考慮・月給50万〜+プロセス連動インセンティブ|権利調整から担うコンサルタント
職種
業種
勤務地
仕事内容 ✦───────────────────────✦
【 案件増加に伴う【スピード採用】実施中 】
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相続や離婚、資産整理などを背景に、共有状態となってしまった不動産。
当社は、その複雑な権利関係の調整・解消から、最終的な出口戦略(事業化や再販)の設計までを一気通貫で手がける総合開発型のコンサルティング企業です。

現在、行政や士業の先生方からのご紹介、また不動産オーナー様からの引き合いが全国から急増しており、代表一人のキャパシティを超えるほどの状況です。
そこで今回、代表の右腕として、共にプロジェクトを動かしていく新たな仲間を【急ぎで】お迎えすることになりました。

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【 大澤都市開発について 】
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当社は、一般的な「ただ不動産を売買する仲介会社」とは一線を画します。

行政・金融・ゼネコン・士業(弁護士・税理士など)と横断的にチームを組み、難解な土地や資産の課題をクリアにする“総合開発型”のプロジェクトを数多く牽引しています。不動産特定共同事業法に基づくスキームや現物出資なども活用し、関係者全員にとって最適な形での資産活用・事業化を実現できるのが強みです。

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【 経営理念:「和を以て貴しとなす」 】
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・生活の和:旧住民と新住民が共存できる開発
・利益の和:Win-Win売買信託®による利益還元

“一人勝ちではなく、三方よし” 関わるすべての人に誇れる開発を行い、日本の経済基盤を強くしていくこと。
それが私たちの使命です。

代表と共に現場を動かす実戦型組織であり、年功序列は一切なし。
実力と誠実さがダイレクトに評価され、60代・70代になっても給与が落ちない「生涯現役」でいられる環境が整っています。

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【 仕事内容 】
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権利関係の複雑な不動産を抱えるオーナー様へアプローチし、代表との商談アポイントを獲得する「機会創出」がメインミッションです。専門的な提案やタフな契約交渉は代表がすべて担当するため、まずはお客様との信頼関係構築に集中できる環境です。

◎具体的には....
まずは不動産オーナー様やご紹介先へのアプローチを通じて、代表との商談アポイントを獲得していただくことからスタートします。

「最初から難しいコンサルティングができるだろうか…」という心配は不要です。
商談以降の専門的な提案やタフな契約交渉は、すべて代表が担当します。

まずは営業経験を活かしてお客様と誠実に向き合い、信頼関係を築きながら「商談の機会」を創り出すことがあなたのミッションです。代表の高度な交渉スキルを間近で学びながら、徐々に物件調査や契約実務など、コンサルタントとしての幅を広げていってください。

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【 成果はインセンティブとして「プロセスごと」に正当還元 】
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一つの案件が最後まで進むほど報酬が積み上がる、独自の仕組みです。
・代表との商談アポイント獲得
・不動産の買取契約成立
・買取決済完了
・資金調達完了
・再販契約成立
・再販決済完了

それぞれの段階に応じて追加報酬を支給。さらに利益額の大きい案件には「特別委託報酬」を支給するため、成果がダイレクトに収入へ反映され、年収2000万円以上の達成も十分に可能です。3ヶ月ごとの評価でベースの月額報酬もアップするため、安定と挑戦を両立できます。

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【 3年で“不動産会社の10年分”の経験が積める環境 】
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当社の中心に立つことで、会社に依存しない「一生モノの実力」が確実に身につきます。
・行政・金融・士業を束ねる「プロジェクト統括能力」
・収益モデル・投資スキームをゼロから設計する「事業構築力」
・将来的には独立開業も全面支援(これまでの幹部も実際に独立し、5年以上経営を継続中。経営革新等支援機関としての顧客ネットワークの引き継ぎもあります)

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【 応募・選考の流れ 】
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お互いのスピード感を大切にするため、選考プロセスは非常にシンプルです。
・社長面接(1回/Zoomもしくは大阪本社へ来社)
・内定

※面談時間は柔軟に対応いたします。
※まずは「ちょっと気になる」「話を聞いてみたい」などどんなきっかけも大歓迎です!
労働条件 【給与】
月給:50万円~
年収:600万円~(前職給考慮、応相談)+インセンティブ
※インセンティブ:前払いインセンティブ(5~50万円)+個人業績インセンティブ
※業績インセンティブ利益の5(min)〜15%(max)
※インセンティブによっては年収2000万円も達成可能性がございます。
※ご入社時の給与は前職給与を考慮の上、経験やスキルを判断し、提示させて頂きます。
※上記額にはみなし残業代(月45時間分、10万円分)を含む。(超過分は全額支給)
※試用期間は原則3ヶ月(給与は月給-10万円)(業務状況や習熟度により前後する場合あり)

【定時】
9:00~18:00 (うち、休憩時間は1時間)

【勤務地】
大阪本社:大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第四ビル2F

【休暇】
完全週休2日制
年間休日:120日以上
年次有給休暇:入社6ヶ月経過後に10日付与(以降は勤続年数に応じて法定通り付与)

【福利厚生】
・有給休暇
・昇給・昇格
・資格奨励制度
・社会保険完備
・社用携帯 / PC貸与
・交通費全額支給
・健康診断、ジム費援助等の健康推進
・確定申告補助
・前払いインセンティブ(月額 5〜25万円まで)支給制度あり
応募資格

【必須(MUST)】

・「宅地建物取引士」資格をお持ちの方


【歓迎(WANT)】

・より成長できる環境を求めている方
・難易度の高い不動産開発にチャレンジしたい方
・不動産売買仲介営業のご経験がある方

アピールポイント 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/08
求人番号 8945983

採用企業情報

株式会社大澤都市開発
  • 株式会社大澤都市開発
  • 大阪府

    • 資本金100百万円
    • 会社規模1-30人
  • 不動産ファンド
  • デベロッパー
  • 不動産管理
  • 会社概要

    【設立】2007年5月25日
    【代表者】代表取締役社長 大澤 義幸
    【資本金】1億円(グループ資本金1億2,400万円)
    【本社所在地】大阪府大阪市北区梅田1丁目11番4号 大阪駅前第4ビル2階
    【その他事業所】兵庫県神戸市中央区御幸通8丁目1番6号 神戸国際会館13階
            東京都中央区日本橋茅場町2丁目4番地7
    【事業内容】不動産開発・不動産コンサルティング・不動産投資・不動産収益事業・不特法事業

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