【土木施工管理（港湾土木）｜長崎】次代の現場所長候補を募集。

【募集背景】 当社は長崎県や佐世保市を主要取引先とし、官公庁案件（港湾土木・海岸工事など）を中心に地域のインフラを守り続けている建設会社です。 大型作業船や生コンプラントを自社保有しており、資材調達から施工まで一貫して担える盤石な事業基盤が強みです。事業基盤のさらなる強化における体制強化の募集です。 【仕事内容】 ・長崎県内（五島列島/宇久島・佐世保メイン）の港湾土木工事などにおいて、現場代理人・主任技術者としての施工管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 ・5大管理： 工程管理、品質管理、安全管理、出来形管理、写真管理、（原価管理）など ・現場指揮： 現場スタッフや協力会社の統括、施工計画の立案から竣工までのトータルディレクション ・折衝業務： 発注者（官公庁など）との打ち合わせ・交渉 ・育成・共有： 若手への技術指導、現場ノウハウの社内共有 【扱う案件や顧客】 ・案件：1件3千万〜1億円を超える大規模な港湾工事がメインです ・お取引先：県や市 【プロジェクトの特徴】 ・スケールの大きさ： 台風対策の防波堤改良工事など、1件3千万〜1億円を超える大規模な港湾工事がメインです。海の上に自分の仕事が「形」として残る、スケールの大きなモノづくりです。 ・地域への貢献： 災害からの復旧や緊急対応など、地域の安全を最前線で守るやりがいがあります。島内に自社プラントを設立し、生コンや再生砕石の製造・販売も手掛けるなど、地域インフラに欠かせない存在です。

【勤務地】 ・長崎県内（※案件の9割が長崎県内、五島列島/宇久島・佐世保エリアが中心となります） 【勤務時間】 ・8:00 ～ 17:00 （実働8時間／休憩60分） 【給与】 ・昇給：あり ・賞与：年2回（8月・12月） ※夜勤なし給与月給制（経験・年齢・資格等を考慮の上、当社規定により決定いたします） ※当求人の給与は、応募資格に準じた想定給与としております。面談の内容やご経験に応じて変動する場合がございますので、ご了承くださいませ。 【各種手当】 ・通勤手当（平均3,000円） ・資格手当（2,500円～15,000円） ・携帯手当（2,000円～5,000円） ・主任手当（20,000円～60,000円 ※現場従事時に支給）　 ・住居手当（賃貸に居住する場合）　賃料(共益費等除く)50%支給(上限3万円) ・帰省手当（往復フェリー代負担） 【休日・休暇】 ＜年間休日126日（令和7年度）＞ ・完全週休2日制（土日祝） ※休日出勤が発生した場合、振替休日あり ・基本定時退社（17:00退社） ・祝日夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ※天候不良（雨天等）による振替出勤の場合、代休取得可 ・福利厚生社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・退職金共済資格取得支援制度（試験代、旅費、宿泊費全額補助） ・社員寮完備（寮費会社負担 ※条件あり） ・1日3食まかない付き（宇久島現場にて）