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| 部署・役職名 | 経営計画担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
仕事内容 トップマネジメントが求める情報を収集・分析し、経営判断に資する情報提供や提案を行うことにより、自社グループの持続的な成長を支える業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 1. 経営計画 ・グループ経営計画策定の取りまとめ ・業績予測、各事業部門の事業計画の進捗モニタリング ・資本政策の立案 ・投資家、格付機関、金融機関向けの情報整備 2. 管理会計・セグメント情報開示 ・管理会計ルールの策定 ・セグメント決算の作成および開示、その他の管理会計指標の提供 ・経営情報基盤の構築（クラウド型計画・分析プラットフォームの利活用など） 3. 会議体の運営 ・取締役会、グループ執行役員会、経営会議等の事務局対応 【キャリアパス】 ご自身のキャリア志向や適性に合わせ、将来的には事業投資や環境エネルギーなどの事業部門や、人事・財務などの管理（コーポレート）部門へのキャリアステップが可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件】・大企業における経営企画、経理、財務などコーポレート部門での業務経験 ・財務会計に関する基礎的な知識 ・読み書きに対応できる英語力（目安：TOEIC 700点以上） ・数字の分析やトップマネジメントへの報告資料作成に必要なExcel、Word、PowerPointのスキル |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/14 |
| 求人番号 | 8943791 |
採用企業情報
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