テクノロジーコンサルティング部門 パートナークラス（ファーム出身者限定 / 経営幹部・グループ会社CEO候補）

【ミッション】 創業から驚異的なスピードで急成長を遂げ、従業員数1,500人規模に迫る当社において、ファームの更なる非連続成長を牽引する「パートナー（Principalクラス）」の募集です。 大手ファーム出身者限定のポジションであり、単なる大規模プロジェクトのデリバリー統括（プログラムマネジメント）にとどまりません。当社の成長戦略の策定、組織・制度の設計、新規事業の立ち上げから、「M＆A等によってグループ会社化した際のCEO（最高経営責任者）」としての参画まで、ファーム経営と事業創出のコアを担っていただく非常に裁量の大きいポジションです。 【具体的な担当業務】 1. 経営幹部としてのファームマネジメント（最重要ミッション） 経営・組織戦略： 自社の成長施策の策定・実行、全社教育計画の策定、企業ブランディング・マーケティングの主導 組織開発： 組織設計・人事制度設計に関する知見を活かした全社オペレーションの変革、マネージャー層のリクルーティング 事業創出： 新規事業の立案から、責任者（またはグループ会社CEO）としての事業リード、経営実務の遂行 ピープルマネジメント： マネージャー〜アナリスト層のキャリアマネジメント・育成 2. 超上流コンサルティングおよびアカウントマネジメント CxOリレーション： 一部上場企業をはじめとする大手クライアントのCxO・事業部長クラスとの強固な信頼関係の構築、および新規案件・オファリングの創出 クオリティコントロール： プロジェクト全体および複数チームの品質担保、プログラムマネジメント（PGM） 超上流支援の牽引： IT戦略立案 / IT中長期ロードマップ策定 / システムグランドデザイン策定 全社デジタルトランスフォーメーション（DX）企画構想 AI活用・Disruptive Technology（破壊的技術）による新規事業の立案・推進 全社クラウド基盤（パブリック/プライベート）導入・リプレイス 【ポジションの魅力・介在価値】 『コンサルタント×起業家・経営者』の体現： コンサルタントとしてのトップキャリアを極めながら、グループ会社のCEOや新規事業責任者として「リアルな経営実務」にダイレクトに関与できます。 大企業の変革をダイナミックに動かす： 金融・製造・通信などのインダストリーを代表するリーディングカンパニーがクライアントです。抽象度の高い経営課題を構造化し、実行フェーズまで伴走する独自のスタイルで日本のDXをリードします。

給与・待遇： ※前職での実績、職位、アカウント（顧客）保有状況等を最大限考慮の上、当社規定により優遇します。 想定年収：20,000,000 円 － 30,000,000円 賞与：年2回（6月・12月） 勤務地： 本社（東京都港区）または クライアントサイト（東京都内想定） 休日・休暇： 完全週休2日制（土・日）、祝日、入社時特別休暇（入社時に5日間の有給を即時付与）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 等 福利厚生・制度： 交通費全額支給、社会保険完備 キャリアカウンセリング制度、資格取得補助制度 新規事業提案制度（パートナー自らが新事業を発案・事業化できる仕組み） 全社交流会、社員表彰制度、部活動