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リクルーター（R＆D領域担当）

年収： 800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	リクルーター（R＆D領域担当）
職種	採用
業種	ハードウエア精密・計測機器
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】 OptQCは、"光量子コンピュータ" の社会実装と実用化を目指して創業した東京大学発のディープテック・スタートアップです。量子コンピュータには複数の方式が存在しますが、私達が注力している光量子方式は、高いスケーラビリティ（拡張性）と光通信の融合という強みを持ち、実用化と社会への浸透に最も適した方式であると確信しています。研究開発を積み重ねることでエネルギー効率と計算能力を両立させ、人類が直面する情報処理の限界を解決し、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。【募集背景】当社の事業成長の核であり、競争力の源泉となるのが「R&D（研究開発）部門」です。世界最高峰の研究者やエンジニアを惹きつけ、組織の爆発的な成長をリードいただける、R&D領域専任の「初代リクルーター」を募集いたします。【業務内容】まずはR&D部門の採用をご担当いただきます。世界中から優秀な人材を獲得するために必要なあらゆる施策の立案・推進を、大きな裁量を持ってお任せいたします。［具体的には］※あくまで一例・人員計画の策定・要件定義（経営陣や現場トップとの目線合わせ）・採用戦略の立案、実行・ダイレクトリクルーティングや国内外のタレントプール構築、運用・採用ブランディング、広報・大学や研究機関とのリレーションシップ構築・選考プロセス全体のディレクション（候補者体験の向上）等［担当職種］・Research部門：量子コンピュータの研究者・Development部門：光学、電気、機械、ソフトウェア等のエンジニア［現在の採用体制］・人事マネージャー 1名 ※採用、労務、制度等人事領域全体を管掌・採用担当 1名 ※他部門と兼務・RPO ［キャリアパス］・R&D領域のエキスパートリクルーター・採用マネージャー等［やりがい・魅力］・「1人目のR&D専任リクルーター」として、採用の仕組みや文化をゼロから創り上げる面白さ・社会的に大きな可能性を秘めた "光量子コンピュータ" 実現への直接的な貢献（自分の採用した人が未来を変えるテクノロジーを生み出す瞬間に立ち会えます）・世界トップクラスの研究者やエンジニアをカウンターパートにすることで、リクルーターとしての市場価値・専門性が飛躍的に向上する環境・経営陣との距離が近く、スピード感と大きな裁量を持ってアクションできる環境
労働条件	【雇用形態】正社員【試用期間】あり（3か月） ※試用期間中の労働条件の変更なし【就業時間】 9:00～18:00（休憩60分）【休日・休暇】・完全週休2日制（土曜日・日曜日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇【年次有給休暇】入社6か月経過後に20日付与【福利厚生】・交通費支給（月額上限40,000円）・ストックオプション制度あり【社会保険】・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険【勤務地】本社：東京都豊島区西池袋3-28-13 IT tower TOKYO 【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所、従業員の自宅その他会社が認める場所
応募資格	【必須（MUST）】・研究者やエンジニアの採用経験（目安：5年以上） ※インハウス、エージェント、RPO等不問 ‐ 研究者：物理学、応用物理学、物理工学、量子力学、量子光学等 ‐ エンジニア：光学、機械、電気、ソフトウェア等・英語力（Basic～Intermediate）【歓迎（WANT）】・ディープテックスタートアップでの採用実務経験・精密機器、光学機器など当社と親和性の高い業界での採用実務経験・グローバル人材の採用実務経験・英語力（Business）［求める人物像］・知的好奇心が旺盛で、量子コンピュータのような最先端技術を学ぶことに強い意欲がある方・長期的な視点で会社の成長に向き合い、強い組織の構築に貢献できる方・社内・社外の様々な人・企業と連携しながら新たな価値を創造したい方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり年間休日120日以上ストックオプション制度あり新規事業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/09
求人番号	8941261

採用企業情報

OptQC株式会社

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