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次期マーケ責任者候補 / 事業企画やブランドマネジメントまでお任せ / マーケター経験を生かした役割拡張が可能 / キャリアパス多数あり

年収： 800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	次期マーケ責任者候補 / 事業企画やブランドマネジメントまでお任せ / マーケター経験を生かした役割拡張が可能 / キャリアパス多数あり
職種	Web広告運用・SEO CRM 事業企画・事業統括
業種	インターネットサービス人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	◆募集背景【次期マーケティング責任者として事業企画～マーケティング活動全体を一気通貫でお任せします】医療・介護領域のキャリア事業は、エス・エム・エスの創業事業として、全社の成長を牽引し続けてきました。キャリア領域のマーケティング組織は、圧倒的売り手市場であるマーケット特性から、歴史的にはデジタルマーケティングを中心とした発展を遂げてきています。今後、医療・介護領域における働き手の需給ギャップがますます拡大していく想定の中で、私たちもサービスやマーケティングの在り方を発展させながら、社会課題の解決に貢献し続けなければなりません。これまで弊社の強みとしてきたプロモーションを中心とした既存のデジタルマーケティングに捉われず、ユーザーのサービス体験を描き直したり、リサーチ～事業企画、ブランドマネジメント、UXデザイン等、取り組みたいテーマ・イシューが多岐に渡っています。変化を続けるマーケットニーズを適切に把握するための市場調査・顧客調査から始まり、求められるサービスを創り、必要な顧客へ届けるためのマーケティング戦略の策定、描いた戦略を実現するための強い実行力を持つための組織の運営まで、上流から下流までのマーケティングを一気通貫でお任せしていくことで私たちのサービス貢献の幅を広げていきたく、募集をしています。 ◆配属部署/ミッション介護・福祉キャリア領域のマーケティング部への配属を予定しています。具体的な入社後のミッションについては、面談/面接を通してご経験やご志向をすり合わせながら決定をさせていただきます。 ◆職務内容【ミッション】キャリア事業領域におけるいずれかのサービスグロースに向けて、これまでの経験や強みを生かせる領域でのマーケアサイン＋何らかの事業イシューのプロジェクトにジョインいただき、事業成長に向けた幅広い経験を積んでいただく想定です。リード獲得をゴールとするのではなく、求められるサービスを創り、必要な顧客へ届けるためのマーケティング戦略の策定を起点とし、他領域や他組織とも連動したマーケティング活動・事業活動全般をお任せいたします。【業務詳細】決まったオペレーションを回すのではなく、事業グロースに向けて、企画段階から担っていただく想定です。キャリア事業領域はSMSグループの主幹事業であることから、広告宣伝費の規模も大きく、スケールの大きいマーケティング活動が可能です。まずはWeb広告領域やCRM領域からお任せする想定です。合わせて、プロジェクトベースで以下業務も並行で担っていただき、ゆくゆくは事業作り～マーケ戦略を幅広くお任せしたいと考えています。＜プロジェクト例＞ 1. 新規事業開発（0→1フェーズ）・既存のアセット（人材紹介事業や「カイポケ」等の顧客基盤）を活用した、キャリア領域における新規事業の企画・立ち上げ。・現在は「未経験介護参入事業」の検討が進んでおり、検討チームへ合流し、市場調査から事業企画までを担っていただきます。・将来的には、シニア領域、エッセンシャルワーカー領域、スポットワーク領域などへの拡張も視野に入れています 2.「ウェルミージョブ」のプロダクトマーケティング（PMM）・マーケット、顧客、競合分析に基づき、競争優位性を生み出すプロダクト戦略を策定します。・「求人品質の向上」や「商圏戦略」など、事業課題に直結するイシューを特定し、プロダクト開発と連動しながら解決を推進いただきます。・事業者・求職者双方にとって価値あるプロダクトへ磨き上げるための、販促戦略およびロードマップを描いていただきます。 3. 特定領域（障がい・無資格）の事業グロース責任者・「障がい福祉」や「無資格・未経験」といった特定領域のオーナーとして、人材紹介および求人広告の支援数最大化にコミットします。・求職者ペルソナ・ジャーニー理解に基づく集客戦略（求職者）、事業者開拓戦略（法人）、マッチング推進まで、PL（損益）を見据えた事業運営全般を指揮いただきます。・データドリブンな投資最適化を行いながら、事業の垂直立ち上げ・拡大を牽引していただきます。 ◆キャリアパス SMS全体として、定型化したキャリアステップはなく、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。弊社は現在、医療/介護キャリア・介護障害福祉事業者SaaS・ヘルスケア・シニアライフ・海外領域に対し、BtoB・BtoCと様々事業を展開しており、事業数は40以上を超えます。そのため、転職なしで異なるビジネスモデル／異なる事業フェーズのキャリアを開発することも可能です。＜具体例＞・キャリア全体のマーケティング責任者として戦略・実行をリード・ブランドマネジメントオーナーとしてブランディング戦略・実行をリード・プロダクトマーケティングマネージャーとして事業戦略・実行をリード ◆働き方・メリハリのある働き方を大切にしております。　部門全体としては出社とリモートのハイブリッド型で組織運営をしており、週2程度出社をしているメンバーが多いです。・SlackまたはChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。・残業についても、退社時間が決まっており、限られた時間で生産性高く業務を行うことを重要視しております。　平均残業時間は20-30時間程度となっています。
労働条件	■雇用形態正社員 ■契約期間期間の定めなし ■試用期間最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし） ■勤務時間 9:30～18:30（休憩1時間） ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある ■勤務場所東京本社（東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー） ■休日・完全週休二日制・原則土曜・日曜・祝日・年末年始 ■休暇・年次有給休暇・アニバーサリー休暇・介護休業・産前産後休業・育児休業・子の看護休暇・慶弔休暇・妊婦特別休暇 ■残業あり ■想定年収 5,900,000円～13,000,000円 ■給与・賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給　・基本給　：365,273円～1,083,334円 ※1 　・職務手当：126,394円～173,475円 ※2 　※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする　※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給　　　超過分は超過勤務手当として別途支給　　　管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 ■昇給・賞与・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり ■福利厚生・書籍購入制度・従業員持株制度・資格取得支援制度・ベビーシッター利用補助制度 ■社会保険社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■受動喫煙防止措置・東京本社、大阪事業所：屋内禁煙・上記以外　　　　　　：屋内原則禁煙（喫煙室あり）【補足】 ■勤務場所・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
応募資格	【必須（MUST）】以下何れかのご経験・リスティング、アフィリエイト、ディスプレイなどのプロモーションチャネルを活用した広告運用のご経験2年以上・CRM領域やMAツールの運用のご経験2年以上 ※事業会社、代理店等、立場は問いません【歓迎（WANT）】・事業とマーケティングを紐づけて施策検討をしたご経験・他部門と関わりながら施策実行をしてきたご経験 ◆求める人物像・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上教育・研修制度充実日系グローバル企業シェアトップクラス産休・育休取得実績あり資格支援制度充実従業員数1000人以上管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/06
求人番号	8910274

採用企業情報

株式会社エス・エム・エス

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