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| 部署・役職名 | 運用型広告最高スペシャリスト（マーケティング戦略・利益最大化担当） |
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| 仕事内容 |
ホールディングス直下に新設された精鋭組織（集客統括室）にて、月間4,000万円以上の潤沢な自社広告予算を扱い、担当事業の広告運用型マーケティング戦略の立案・実行からビジネス全体のグロースまでを一気通貫で主導していただきます。 戦略立案およびプランニング： 事業戦略に即したマーケティング戦略の立案。各種KGI/KPIの設計、予算配分、ターゲット選定、媒体シミュレーションおよびモニタリング基盤の構築。 アカウント構築と運用最適化： Google、Yahoo、Metaを中心とした広告アカウントの構造設計、クリエイティブ制作のディレクション、およびタグマネジメントの実行。日次の予算進捗・成果（CPA、ROAS）のチェック、入札調整、A/Bテストの実施。 データ分析と改善プロセスの推進： BIツール等を活用した週次・月次のレポート作成。市場要因や競合状況、クリエイティブ摩耗などの要因分析を行い、CPA/CVの達成に留まらず、LTVや営業利益といった「事業利益の最大化」に向けた改善アクションを実行。 知見の組織還元とプロダクト連携： 現場で培った成功事例や「勝ちパターン」を型化してチーム内へ共有。さらに、広告の枠を超えてLP改善やUX最適化、サービス・プロダクトサイドの設計への提言・関与。 【当ポジションの魅力】 インハウス（自社）だからできる本質的なマーケティング： 代理店のような部分最適な集客業務に閉じず、ユーザー獲得から成約、LTV（顧客生涯価値）向上まで、ファネル全体を見通した骨太なマーケティングに100％集中できます。 新設組織のコアメンバーとしての裁量： 各事業の急速な利益拡大に伴い、2026年にホールディングス直下へ新設された組織です。予算達成への大きな裁量が与えられており、将来的には組織マネジメントや複数事業のポートフォリオ最適化など、経営に近いポジションへ早期に就くチャンスがあります。 成果に対する高い還元： 年2回の昇給機会に加え、短期的な成果は半期に一度の「業績連動型インセンティブ」として正当に給与へ反映されます。個人の市場価値を圧倒的に高めながら、高い経済的メリットを得られる土壌です。 |
| 労働条件 |
雇用形態： 正社員（※スペシャリスト・将来の幹部候補としての採用となります） 勤務時間： 9:00～18:00（休憩1時間） 休日休暇： 完全週休2日制、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、その他特別休暇（年間休日129日 ※2026年実績予定） 福利厚生： 各種社会保険完備、住宅手当（月3万円まで／規定あり）、扶養手当（月1万円／人）、書籍購入費用補助、オフィス内ランチ・ドリンク無料提供 昇給・賞与： 昇給年2回（1月/7月）、賞与年2回（業績連動型インセンティブ） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 Google、Yahoo、Metaを中心とした運用型広告における、インハウス（自社）または広告代理店での実務経験（目安5年以上）月間数千万円以上の大規模な広告予算を自らコントロールし、成果を収めてきた経験 勘や感覚ではなく、データや明確な事実を起点に物事をロジカルに捉え、分析・判断ができる方 上流の戦略設計だけに留まらず、泥臭い戦術の実行・運用作業までを自ら一貫してやりきれる推進力 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/06 |
| 求人番号 | 8909808 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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