転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | K6011/廃棄物処理プラントの電気・制御設備メンテナンス（受変電設備・制御盤・PLC）/羽田本社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 廃棄物処理プラントの点検・補修・更新工事における、電気・計装・制御設備のメンテナンス業務を担当いただきます。 具体的には、受変電設備、タービン発電機、現場計器類、制御盤、PLCなどに関する以下のメンテナンス業務をお任せします。 ・電気設備、計装設備、制御設備の点検・保全計画 ・受注後のメーカー、協力会社への発注 ・点検・保全の現場対応 ・トラブル復旧対応 ・補修・更新工事に伴う現地調査、仕様確認、設計対応 入社後は、ご経験に応じて担当範囲を決定します。廃棄物処理プラント未経験の方も、先輩社員と一緒に現場対応を進めながら、電気・計装・制御設備に関する知識を身につけていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 エンジニアリング統括部 電気・計装設計部 メンテナンス課 ※グループ会社採用となります 【募集背景】 電気・計装設計部では、廃棄物処理プラントの新設・更新・延命化・メンテナンスにおける電気計装領域を担っています。 組織全体としてベテラン層の中には今後数年で定年退職を迎える社員もいるため、これまで培ってきた技術・ナレッジの継承が重要なテーマとなっています。 今後も安定的に案件を進めていくため、電気・計装・制御領域に関心を持ち、将来的に部門の中核を担っていただける方を募集します。 【キャリアステップイメージ】 ・入社後は、ご経験やスキルに応じて担当業務を決定します。廃棄物処理プラント未経験の方も、先輩社員と一緒に現地調査・点検・保全対応を行いながら、電気・計装・制御設備に関する知識を身につけていただきます。 ・更新・補修工事では、現地調査、仕様確認、設計対応、点検・保全、復旧対応などを段階的に経験し、メンテナンスエンジニアとしてスキルアップいただきます。 ・将来的には、メンテナンス課の中核メンバーとして、納入済み施設の安定稼働を支える電気・計装・制御設備の保全・改善業務を担っていただくことを期待しています。 ・転居を伴う異動の可能性は当面ありませんが、メンテナンス業務や更新工事においては、現地対応のため数日～数週間の出張が発生する場合があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 （1） 当社は業界内でも先駆け的にEPC（設計・調達・建設）からO＆M（運転管理・メンテナンス）まで一貫した事業を展開しており、自分が計画・設計した施設が建設・稼働するまでを見守ることができる環境です。自身が担当した施設が稼働するときの感動は非常に大きいものであり、社会に貢献している実感が持てます。 （2） 廃棄物処理プラントは環境条件、ごみの量とその質や地域によって求められる仕様が異なるため、一つとして同じ施設はありません。施設毎に最適な設計を検討する点が難しくもあり、この仕事の魅力でもあります。 （3） メンテナンス課では、納入済み施設の電気・計装・制御設備の点検・保全を通じて、プラントの安定稼働を支えることができます。受変電設備、タービン発電機、現場計器類、制御盤、PLCなど、実際の設備に触れながら幅広い知識を身につけられる点が魅力です。設備不具合への対応や改善提案を通じて、地域の環境インフラを止めない役割を担うことができます。 |
| 労働条件 |
■想定年収 ：580～1000万円 ┗ 基本給と賞与を含む。※月20時間残業した場合の想定年収…630～1000万円 ■想定基本給：27.9～45.2万円 ■残業手当 ：有 ■賃金形態 ：月給制 ■各種手当 ：家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 ／ 住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円 ※組合員のみ。基幹職は対象外 ■勤務地 ：羽田本社 ■就業時間 ：8:45～17:15（休憩45分） ■雇用形態 ：正社員 ■通勤手当 ：会社規程に基づき別途支給 ■退職金 ：有（確定拠出年金制度あり） ■年間休日 ：所定休日125日（完全週休2日制／土日祝日休）、連続休暇…夏季4～9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日（2025年予定/有給拠出含む） ■有給休暇 ：入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1％（2023年実績） ■教育制度 ：階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育（会社補助あり） 等 ■福利厚生 ：持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス ■寮・社宅 ：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備 ※年齢等入居条件あり ■保険 ：社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ■働き方 ：在宅勤務可／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可／フレックスタイム制なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ▼必須要件下記いずれかに該当する方 ・電気、電子、情報、制御系の学科・専攻出身者 ・電気設備、計装設備、制御設備のメンテナンス・保全に関する知識・経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ▼歓迎要件・受変電設備、タービン発電機、現場計器類、制御盤、PLCなど等の点検・保全経験 ・プラント、生産設備、FA設備等における電気・計装・制御設備のメンテナンス経験 ・三菱シーケンサー等のPLCソフトを扱った経験 ・電気工事士資格をお持ちの方 ・電気主任技術者資格をお持ちの方 ▼求める人物像 ・電気・電子・情報系技術が好きな方 ・コミュニケーション能力のある方 ・課題を見つけ能動的に行動できる方 ・向上心・意欲のある方 ・柔軟性・新しい技術への好奇心 ▼使用アプリケーション・資格 ・Word、Excel、PowerPoint、VISIOの基礎的なスキル（資料作成、データ分析） ・Google系（メール、カレンダー、ドライブ、スプレッドシート、ドキュメント、スライド等）の基礎的なスキル ・Auto－CAD/Brics－CAD ・Zoom、Meet ※使用経験は必須ではありません ▼学歴 高卒以上 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/07 |
| 求人番号 | 8904522 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング メーカー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です