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【経理マネージャー】グループ40社の財務・決算を動かす統括管理職◆年収780万〜1200万（半期年俸制）／コアタイムなしフレックス
採用企業案件
株式会社ザイマックスグループ
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- 資本金3,666百万円
- 会社規模5001人以上
- 不動産ファンド
- デベロッパー
- 建設・建築・土木
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【経理マネージャー】グループ40社の財務・決算を動かす統括管理職◆年収780万〜1200万（半期年俸制）／コアタイムなしフレックス |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
・売上1,100億超、グループ40社を展開するザイマックスの経理マネージャーとして、決算・税務戦略・チームマネジメントを統括。 ・従業員数1,000名前後での経理10年以上、または会計事務所等での10年以上の経験を活かし、経営の右腕としてご活躍いただきます。 ■グループ概要とミッション 私たちは2000年にリクルートより独立し、「日本株式会社の不動産部を目指します」というミッションのもと、総合不動産サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。 サテライトオフィスサービス「ZXY（ジザイ）」の爆発的な成長をはじめ、グループ40社に渡って多角的な事業運営を行っています。 企業の成長スピードが加速する今、コーポレートサービス機能を一体化して各社・各事業を強力に支援する『株式会社ザイマックスリンクス』へ出向いただき、経理・財務部門のチームマネージャーとして、組織の牽引とグループ全体の会計戦略の策定・実行をお任せします。 ■具体的な業務内容 今までのご経験に応じてマネジメントをお任せし、将来的には管理会計等グループ全社に影響を与える業務にも関わっていただきます。 ・決算・税務・連結統括（プレイヤー・マネジメント双方） グループ主要会社の月次決算、年次決算の統括 連結決算業務（資本連結／未実現利益の消去／連結B/S, P/L, C/Fおよび各種注記作成） 税務戦略の策定（連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得計算等） 監査法人対応および内部統制（J-SOX）の推進 ・チームマネジメント メンバーの育成、業務進捗管理、評価 経営陣や各事業部（フロント）からの相談に対する会計・税務観点からのソリューション提案 ・経営・事業部へのコミット 単なる事後処理の経理ではなく、「新しい事業施策をどう会計的に実現するか」を事業部と深く関わりながら一緒に考え、実現していく役割を担います。 ■このポジションの魅力・得られる経験 幅広い事業課題を経理の側面からハックする醍醐味： 不動産を軸にホテル、SaaS、コンサルティングなど、40社が多岐にわたる事業を展開しているため、経理としての難易度も高く、広い知見と高度なストラクチャリング能力が早期に磨かれます。 ・挑戦を後押しするリクルートDNAの社内風土： 新しいことにどんどんチャレンジしてゆく風土があり、仕事に対して主体的に取り組みたい方にとっては非常に刺激的な環境です。 ・プロフェッショナルとして自立できる柔軟な働き方： コアタイムなしのフルフレックス制を採用。自社が運営するサテライトオフィス「ZXY」でのリモートワークも活用しながら、成果最大化に向けて自身のスケジュールを自由かつ合理的にコントロールできます。 |
| 労働条件 |
【給与・待遇】 ・想定年収： 780万円 〜 1,200万円（半期年俸制） ※ご経験・能力・前職年収を最大限に考慮の上、決定いたします。 ・昇給： 年1回 ・賞与： 業績・成果に応じる ・試用期間： 6ヶ月（※試用期間中の処遇変更なし） ※入社後は(株)ザイマックスグループでの雇用となり、(株)ザイマックスリンクスに出向頂きます。 【勤務スタイル・就業時間】 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） 7:00～21:00のうち、4時間以上は勤務必須 実働8時間×月の所定労働日数を超える時間内で、業務状況に合わせて非常に柔軟に調整いただけます。 ・リモートワーク： 当社が運営するサテライトオフィス「ZXY」でのリモート勤務が可能です。 【休日・休暇】 ・年間休日：120日（基本的に土日祝休み ※年に数回、会社の定める土曜出社日あり） ・有給休暇（最大20日間）、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇など 【勤務地】 107-0052 東京都港区赤坂1丁目1-1 変更の範囲:会社の定める場所 受動喫煙対策:主要事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、事業所により異なる 【福利厚生】 ・当社ZXYでのリモート勤務 ・資格保有手当・資格取得報奨金 ・交通費支給(全額実費支給) ・懸賞論文制度 ・社内起業制度 ・健康保険保養所、契約スポーツ施設利用等 ・入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバック研修…など ・加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ・定年:62歳 ※副業は許可制となっております |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかの環境での実務経験が10年以上ある方1) 従業員数1,000名前後の事業会社での経理経験 2) 経理業務アウトソーシング企業、会計事務所、税理士事務所での実務経験 上記に加えて、以下のいずれかの実務経験が3年以上ある方 1) 税務（主要会社の税額計算や税務戦略など） 2) 連結決算 3) 監査法人対応 4) 内部統制 また、下記要件は必須とします。 ・部下またはチームのマネジメント経験（人数・年数不問）をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 公認会計士、税理士の有資格者、または科目合格者変化の激しい環境において、既存のフローに固執せず柔軟に仕組みをアップデートできる方 求める人物像 ・経理としてのスペシャリスト志向だけでなく、事業部と深く関わり、ビジネスを勝たせるバックオフィスを創りたい方 ・チームマネジメントに関心が高く、メンバーの強みを活かして組織のアウトプットを最大化できる方 ・視野を広く持ち、会社全体を見通した視座の高い考え方ができる方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/06 |
| 求人番号 | 8900604 |
採用企業情報
- 株式会社ザイマックスグループ
-
- 資本金3,666百万円
- 会社規模5001人以上
- 不動産ファンド
- デベロッパー
- 建設・建築・土木
- インターネットサービス
-
会社概要
【設立】1990年3月1日（平成2年）株式会社リクルートより分社独立
【代表者】代表取締役 辛島 秀夫
【資本金】36億6,607万5,000円
【売上高】1,347億600万円（2026年3月期実績）※グループ連結
【従業員数】8,552名（2026年4月1日現在） ※グループ連結
【本社所在地】東京都港区赤坂1丁目1番1号
【事業内容】
(1) オフィスビル、商業・複合施設、データセンタービルの運営・管理
(2) オフィスビル、商業・複合施設のテナント営業・斡旋
(3) オフィスビル、商業・複合施設の経営代理・代行
(4) 施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売等
(5) オフィスビル、商業・複合施設の新築・改修等の設計企画コンサルティング
(6) 不動産全般にかかる企画コンサルティング
【当社について】
■不動産価値の本質を、世界基準で創造していく■
バブル経済崩壊後、日本の不動産市場は地価下落と景気の低迷により、長く停滞を続けてきました。
そんな中2000年に㈱リクルートからMBOによって独立したザイマックスは、
投資家や所有者の代わりに不動産を経営していくプロパティマネジメントを世に先駆けて実践し、
新たな不動産価値の考え方を提示してきました。
日本の不動産流動化市場はこの10年で大きく発展しましたが、社会資本とも言える不動産資産の本質を捉えた、
本物の不動産金融ビジネスはまだまだ発展途上と言えます。
わたしたちは、不動産経営を実践する中で培った専門性、柔軟性、そして総合力を活かして、
日本だけでなく世界中の投資家から選ばれる、そんな不動産マネジメントプレーヤーを目指して走り続けています。
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