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| 部署・役職名 | 名古屋市/半導体製造装置部品の輸出管理・業務推進（統制・調整） |
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| 仕事内容 |
【職務の特色】 当事業部では半導体製造に不可欠な製品をグローバルに展開しており、その安定供給を支える輸出管理は、法令遵守と事業継続の両立を担う重要な役割です。法令を踏まえた判断や社内外の調整を通じて、企業の信用とビジネスを守る責任とやりがいを感じられるポジションです。また、日々変化する国際情勢や規制に対応する中で、専門性を高め続けられる環境があります。幅広い経験を経て将来的には輸出管理体制の高度化やメンバーマネジメントの中核として活躍いただくことを期待しています。また、キャリアの1例としてマーケティング・予算管理・営業DXなど幅広い領域で事業推進に加わって頂ける環境・キャリアパスがございます。 【職務の概要】 半導体製造装置向け部品の輸出に関わる安全保障貿易管理および輸送に関する統制業務を担っていただきます。当社が大切にする”信頼”を支える仕事です。 担当業務・管轄は通関士の資格を活かした実務や、物流改善の実務を担うのではなく、 安全保障貿易管理の事務局や受注出荷業務や予算等を担う営業部バックオフィス部門の一員として、「輸出管理・業務推進」を担っていただきます。 【業務の詳細】 当部署には輸出管理の専門家が在籍しておりますので、専門知識を学びつつ、今までの経験を活かし幅広い業務を習得いただくことを想定しております。 所属勤務地は名古屋市ですが、引継ぎや業務習得のため入社後半年〜1年は週2〜3回ほど知多事業所に出社いただく可能性がございます。 具体的な業務内容は下記です。 ＜安全保障貿易管理＞ ・事業部の事務局として、輸出管理に関する統制体制の維持・運用（教育・周知含む） ・法令に基づく輸出可否および輸出許可要否の判定 ・法令対応における関連部門との連携・調整 ・規制動向の把握および社内ルール・運用の整備・改善 ・監査対応および輸出許可申請業務 ＜チームマネジメント・業務推進＞ ・受注／輸出手配を担う営業事務メンバーの業務支援および課題解決 ・輸送キャリアとの折衝、進捗管理 ・業務プロセスの標準化および効率化の推進 ・関係部門と連携した安定的なオペレーション体制の構築 【活かせるスキル】 ・貿易実務や輸出入に関する業務経験 ・安全保障貿易管理、または法令・コンプライアンス対応の経験 ・社内外の関係者との調整・折衝経験 ・物流、フォワーダー、輸送手配に関する知識・経験 ・英語を用いた業務（メール・文章を翻訳して理解できるレベル） ※安全保障貿易管理の経験がない場合でも、関連業務の経験をお持ちであればキャッチアップいただける環境です。 【身につくスキル】 ・安全保障貿易管理に関する専門知識および実務対応力 ・法令に基づく判断力およびリスクマネジメント力 ・社内外の関係者を巻き込む調整・推進力 ・業務プロセスの標準化・改善力 ・グローバルビジネスを支える輸出管理・物流領域の総合的な知見 【職場の雰囲気】 風通しが良く、和気あいあいとした雰囲気です。全社の職場活性化プロジェクトにも参画しており、日々より良い職場環境を目指して改善を重ねています。 若手中堅のキャリア支援形成にも注力しています。 【募集背景】 AI時代の到来とともに、半導体の需要は益々高まっており、私たちが業界トップクラスのシェアを持つ半導体製造装置向け部品の重要性も増してきています。グローバルな事業展開を支える輸出管理・統制機能の中核を担うポジションとして、拡大する半導体業界の未来を一緒に切り拓ける仲間を募集しています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 全ての業務への配置転換あり |
| 労働条件 |
■勤務地 <本社>愛知県名古屋市瑞穂区須田町 ・名鉄名古屋本線「神宮前駅」徒歩15分/JR東海道本線「熱田駅」徒歩15分 ・バイク通勤可 ※バイク置き場は満車のケースが多く、場所が確保できない場合はバイク通勤不可です。 また、入社前にバイク置き場を確保することはできません ・駅からの自転車通勤は応相談 ※当面転勤無し ◎就業場所変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ■給与 ◎想定年収500万円～1,200万円 ※実際の給与はご経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ・昇給年1回 ・賞与年2回 【想定年収例】 大学卒 30歳 749万円／月給39万円 ※ 家族手当（扶養家族2名）・住宅手当込み ※ 年収額は残業25h/月込み 大学卒 35歳 889万円／月給45万円 ※ 家族手当（扶養家族3名）込み（住宅手当は支給対象外） ※ 年収額は残業25h/月込み ■勤務時間 ◎標準労働時間帯8:30〜17:15（休憩45分） ・年間所定内労働時間1919時間10分 ・フレックスタイム制度あり ・時間外労働あり ※標準労働時間帯等、勤務時間は事業所・部門によって異なります。 ■雇用形態 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 ■休日休暇 ◎年間休日125日（事業所・部門によって異なります） ・週休二日制 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（入社日に応じて付与日数を決定、入社翌年以降毎年3月1日に20日付与） ・特別有給休暇（結婚、忌引など） ・ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇 ■待遇・福利厚生 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・通勤手当（当社規定により上限50,000円/月まで支給） ・住宅手当（当社規定により3,200円〜20,000円を支給） ・家族手当（当社規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円、人数上限無し） ※住宅手当・家族手当は管理職採用の場合は支給対象外となります。 ・育児休職制度 ・介護休職制度 ・独身寮・社宅制度 ・65歳定年 ・各種制度（共済会・持株制度・財形貯蓄・企業年金） ・法人会員制福利厚生サービス（宿泊施設・スポーツクラブなど） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ≪必須≫◎業界：製造業界 商社 ◎経験・能力： リーダークラス ・社内外との折衝・調整業務経験（職種不問）：10年以上 ・貿易実務、物流、または輸出入に関する業務経験（職種不問）：3年以上 ・未経験な事象に対して自ら学ぶ姿勢があられる方 ・安全保障貿易管理の事務局や営業部バックオフィス部門の一員として職域を広げる意思のある方 ※主務以外でも可。例）海外営業として一部輸出業務を担当。企業法務として法令に関わる書類対応経験など 管理職クラス ・社内外との折衝・調整業務経験：10年以上 ・貿易実務、物流、または輸出入に関する業務経験（職種不問）：3年以上 ・管理職もしくはチームorプロジェクトリーダーとして該当業務を牽引したご経験：5年以上 ・安全保障貿易管理の事務局や営業部バックオフィス部門の一員として職域を広げる意思のある方 ◎経験年数：min.社会人経験10年以上、該当業務3年以上 ◎語学力： ・英語（目安：TOEIC500点以上） ・メールや文書の原文が英文の場合があります。 【歓迎（WANT）】 ≪歓迎≫◎業界：半導体、電子部品、製造業いずれかの業界経験者 ◎職種：国際貿易、購買/資材調達、物流企画/物流管理、法人営業、企業法務 ◎知識： ・貿易、物流、サプライチェーンに関する知識 ・安全保障貿易管理（輸出規制）に関する知識 ・国際取引や海外ビジネスに関わる知識 ◎経験・能力： ・貿易実務、物流、または輸出入に関する実務経験 ・安全保障貿易管理（該非判定、輸出許可申請等）の知識または実務経験 ・フォワーダーや輸送キャリアとの折衝・調整経験 ・法令対応やコンプライアンス関連業務の経験 ・業務プロセスの改善や標準化に取り組んだ経験 ・英語を用いた業務経験（メール・文書翻訳対応レベル） ◎経験年数：min.社会人経験15年以上、該当業務5年以上 ◎ポジション（リーダー他）：チームリードの経験 ◎資格： ・貿易実務検定（C級・B級以上） ・安全保障輸出管理実務能力認定試験（CISTEC）資格 ◎語学力：英語力 （TOEIC600点 / 英語を使った業務経験） ≪求める人物像≫ 当部署の業務は関税や法規制などの情勢変化により、前例のない事象への対応が求められます。こうした状況下でも主体的に考え、関係者を巻き込みながら解決・調整を推進できる方を求めております。 また、自組織や社内の専門組織には経験が豊富な社員が複数名所属をしており、専門知識を学んでいただける環境がございますので、社内の専門家から学び幅広い知識を習得し、将来的には輸出業務全体を支えていただくことを期待しております。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/24 |
| 求人番号 | 8900255 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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