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社外広報担当｜製薬業界経験者募集

年収： 800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	社外広報担当｜製薬業界経験者募集
職種	広報・PR・広告宣伝
業種	医薬品メーカーその他
勤務地	東京都
仕事内容	◆ 企業概要アストラゼネカは、革新的な医薬品の研究・開発を通じて、世界中の患者さんの健康に貢献するグローバルバイオ医薬品企業です。日本法人では、オンコロジー、呼吸器・免疫、循環器・腎・代謝疾患など幅広い領域で事業を展開しており、新薬の上市や適応拡大を通じて医療への貢献を続けています。 Corporate Communications部門は、企業およびブランドの価値を社会へ正しく発信し、企業レピュテーションの向上を担う重要な役割を果たしています。 ◆ ポジション概要企業およびブランドの外部コミュニケーション戦略を企画・実行し、アストラゼネカの企業価値やブランド価値の向上を担うポジションです。メディアとの関係構築や広報施策の企画・実行を通じて、新薬上市や重点疾患領域におけるコミュニケーション活動をリードし、企業レピュテーションの向上と事業成長を支援します。 ◆ 主な業務内容・ブランドコミュニケーション戦略の立案・実行・コミュニケーション施策の効果測定・評価・日本およびグローバルのコミュニケーション戦略に沿った広報計画の策定・プレスリリース、Q&A、ファクトシート、想定問答など広報資料の作成・編集・メディアへの情報提供およびメディアリレーションの構築・ブランドや企業のプレゼンス向上に向けたメディアピッチの企画・実施・PR戦略会議への参加およびコミュニケーションに関する提言・Marketing、Medical、Government Affairs、Patient Advocacyなど社内関係部門との連携・PRエージェンシーや外部パートナーのマネジメント・Corporate Affairsにおけるクロスファンクショナルプロジェクトへの参画 ◆ 組織・チームについて配属組織：Corporate Communications レポートライン：Corporate Communications Manager（マネージャーのサポートを受けながら業務を推進）カルチャー：・クロスファンクショナルな協働を重視・国内外の関係者と連携しながら戦略的なコミュニケーションを推進・多様な視点を尊重し、主体的な提案が歓迎される環境働き方：・ハイブリッドワーク制度あり・社内外の多様なステークホルダーと連携しながらプロジェクトを推進 ◆ このポジションで得られる価値【1】仕事のやりがい・新薬上市や重点治療領域のコミュニケーションを通じて、患者さんや医療現場への価値提供に貢献できます。・企業およびブランドのレピュテーション向上に直接関わり、事業成長を支える役割を担えます。・国内外の多様なステークホルダーと連携しながら、戦略的なコミュニケーションを推進できます。【2】経験・スキルの広がり・ブランド広報とコーポレート広報の双方に携わり、幅広いコミュニケーション領域の経験を積むことができます。・グローバルチームや国内のリーダー層との協働を通じて、グローバルコミュニケーションの知見を深められます。【3】キャリアパス・ブランドコミュニケーションやコーポレートコミュニケーションの専門性を高めることができます。・グローバルコミュニケーションプロジェクトへ参画する機会があります。・Corporate Affairs領域において幅広いコミュニケーションキャリアを築くことができます。【4】働きやすさ・ハイブリッドワーク制度を活用しながら柔軟な働き方が可能です。・多様な専門部門と連携し、チームで成果を生み出すカルチャーがあります。・国内外のメンバーと協働しながら、グローバルな環境で業務に取り組めます。 ■選考プロセス書類選考→面接3回（日本語）→内定 ※面接は3回を予定しておりますが状況によって変更となる可能性があります。 ※バックグラウンドチェックの実施を予定しております。
労働条件	■給与年収 800万円～1,200万円（給与＋賞与） ※給与詳細は、スキル、経験に応じて決定社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■勤務時間フルフレックス制・コアタイムなし標準労働時間：9:00～17:15（所定労働時間：7時間15分）在宅勤務制度あり ■ 就業場所東京支社 ※転勤なし ■休日・休暇完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日 (2026年度実績) 年末年始、慶弔休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇他 ■ 福利厚生退職金制度（確定拠出年金・前払いあり）医療保険、総合福祉団体保険（生命保険）、健康診断、出産育児支援休暇（自己又は配偶者の妊娠期間中、または育児休業終了時（育児休業を取得しない場合には産後1年以内）に限り、連続して2週間（暦日）の出産育児支援休暇を3回）等従業員持株会、慶弔見舞金、財形貯蓄制度福利厚生クラブ（リロクラブ）等 ■研修制度・教育プログラム E-learning、英語学習、セルフリーダーシップ研修、コーチング研修、メンタリング、360度フィードバック、キャリア関連のプログラム、選抜型プログラム、グローバル主催のプログラム他
応募資格	【必須（MUST）】・製薬業界におけるブランドコミュニケーション、またはコーポレートコミュニケーションの実務経験・メディアリレーションの構築経験・複数のプロジェクトを並行して推進した経験・部門横断で関係者と連携しながら業務を推進した経験・学士号・日本語：ネイティブレベル・英語：ビジネスレベル（英語での会議に参加できる）・多様な関係者と協働しながらプロジェクトを推進できる方・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを図れる方・複数の案件を整理しながら優先順位をつけて業務を進められる方・状況変化に柔軟に対応しながら主体的に行動できる方・社会やメディアへの発信を通じて企業価値向上に貢献したい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり外資系企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり教育・研修制度充実海外事業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム Uターン・Iターン歓迎月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/07/30
求人番号	8883153

採用企業情報

アストラゼネカ株式会社

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