ホスピタリティ事業の PE 投資・経営支援

■ 職務内容 ホテル・旅館・婚礼事業を中心としたグループ会社の経営支援および新規投資案件の推進を担っていただきま す。投資案件の検討から投資実行後の経営改善まで一気通貫で携わり、現場に深く入り込みながら企業価値向上 を推進していただきます。 なお、投資先企業は全国の地方に所在しているため、経営支援では現場に深く入り込みながら経営改善を推進し ます。担当案件によっては、週の半分程度を現地で勤務いただく場合や、数か月単位で現地に滞在しながら事業 変革を推進いただく場合があります。 【具体的な業務内容】 ■グループ会社の経営支援・事業推進 ・ 事業計画の策定・モニタリング ・ 売上向上・収益改善施策の企画・実行 ・ マーケティング、DX、人材育成、設備投資等の経営課題の解決 ・ 経営会議・取締役会等への参加、経営陣とのディスカッション ■グループ横断施策の企画・推進 ・ マーケティング、購買、人材採用・育成、DX 等の共通基盤の構築 ・ グループシナジー創出に向けた新規プロジェクトの企画・推進 ■投資業務 ・ 新規投資案件のソーシング・検討 ・ 事業分析、企業価値評価、デューデリジェンス ・ 投資実行支援 ・ PMI（統合・経営改善）の推進 ■JHG 本社の経営企画 ・ 中期経営計画・予算策定 ・ 経営管理体制の構築 ■やりがい 当社は設立間もない会社であり、経営基盤やグループ共通機能をこれから創り上げていくフェーズです。そのた め、一担当者として業務をこなすのではなく、経営陣と近い距離で議論しながら、自ら企画・実行まで担うこと ができます。 また、投資検討から投資後の経営改善まで一気通貫で携わるため、ファイナンスだけでなく、現場の経営・マー ケティング・DX・組織づくりなど幅広い経験を積むことができます。将来的にはグループ会社の経営幹部や経営 者として活躍いただくことも期待しています。

勤務地 本社／東京都千代田区丸の内二丁目 5 番 1 号 丸の内二丁目ビル 6 階 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ※担当案件によっては、一定期間の地方常駐・出張もあり 最寄駅 東京駅 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 転勤 無 賃金形態 月給制 賞与 年 1 回 昇給 有 時間外労働 有（月平均 20 時間程度） 就業時間 フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜16:00 フレキシブルタイム：8:00〜10:00、16:00〜20:00 標準的な勤務時間帯：9:00〜18:00 休日休暇 完全週休 2 日制（土日祝） 年間休日数：120 日 年間有給休暇：13 日〜（入社直後の付与日数） 試用期間 有（6 ヶ月） 雇用形態 正社員（期間の定め：無） 出張 出張・長期滞在を伴う業務有