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【IPO準備フェーズ】14万店舗超の食品流通インフラ「クロスオーダー」を広げるフィールドセールス｜リモート・フレックス

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【IPO準備フェーズ】14万店舗超の食品流通インフラ「クロスオーダー」を広げるフィールドセールス｜リモート・フレックス
職種	法人営業代理店営業・アライアンスルートセールス・渉外・外商
業種	インターネットサービス専門商社
勤務地	東京都神奈川県埼玉県千葉県
仕事内容	■ ポジションサマリ電話・FAXが主流の食品流通という巨大な未デジタル領域で、卸売業者向けの経営DXプラットフォーム「クロスオーダー」を広げるフィールドセールスを募集します。全国14万店舗超に利用される、食品流通のインフラへと成長しているプロダクトです。一社ごとに異なる課題を構造的に捉え、デジタル化の価値を提案しきる課題解決型のポジションです。決まった型をなぞるのではなく、自ら課題を見つけて売り切る——そんな営業の手応えを求める方が活躍できる環境です。・2018年7月の創業・2020年1月の「クロスオーダー」サービスイン・2026年5月時点　受発注プラットフォームを軸に利用店舗数は全国14万店舗超（全国の飲食店の約1/5）　LINEユーザー数35万人超まで成長飲食店からの発注は依然として深夜帯・電話・FAXが主流という業界構造があります。現在は受発注を起点に、販促、帳票、給食事業者向け受発注、AI受注、AI BPOと6つのプロダクトラインを展開しています。「卸売業者の経営OS」を長期ビジョンに掲げ、シリーズBまでの資金調達を実施。現在はIPOを見据えた成長フェーズにあります。ミッション：外食のチカラで、日本中を強くやさしく豊かにビジョン：想像力とテクノロジーで、外食産業の発展に貢献する ■ 募集の背景巨大かつ未デジタルな食品流通市場で、受発注を入口にプロダクトラインを拡張していくこのフェーズでは、アナログな商習慣が根強い顧客に対して課題を捉え、デジタル化の価値を届けきる営業力が、事業成長を直接左右します。 IPOを見据えたこの局面で、最前線で確かな成果を積み上げられる即戦力のフィールドセールスを増員します。 ■ 業務内容・新規提案営業：B2B SaaS「クロスオーダー」（受発注・販促・帳票・AI BPO等）の新規提案営業・ソリューション営業：顧客ごとに異なる課題を捉え、逆算思考で販売戦略を立案・実行・商談〜受注のリード：アポイントから提案・クロージングまで一気通貫で推進・現場起点の課題発見：卸売業者・飲食店への訪問を通じた業務理解と課題の言語化・プロダクトへの還元：現場で得た顧客の声・改善要望を開発チームへ共有・営業・カスタマーサクセス・プロダクトが密に連携する体制のため、「売って終わり」ではない、事業をつくる営業経験を積めます。 ■ このポジションの魅力【社会的意義を実感できる】自分が広げたプロダクトが、ランチや飲み会で入った街の飲食店で当たり前のように使われている——そんな手応えを日常の中で実感できます。【現場の声でプロダクトをつくれる】顧客から預かった声を開発チームに届け、改善や新機能に反映できる。本当に現場が求めているものづくりに、営業の立場から関われます。【巨大かつ未デジタルな市場で提案力が活きる】食品流通という巨大市場で、電話・FAXの世界をデジタルに置き換える。アナログ商習慣が根強い相手だからこそ、オーダーメイドの提案力がそのまま成果に直結します。【経営・事業成長に近い裁量】少数精鋭の組織体系で、戦略設計から実行まで裁量を持って事業の最前線に立てます。【早期リーダー登用の可能性】最前線で成果を出した先には、早期にチームのマネジメントを任せる環境があります。【市場価値が高まるIPO前のフェーズ】成長中のSaaS×toBの実戦経験で自身の市場価値を高めながら、上場準備フェーズの臨場感を事業の最前線で味わえます。【働きやすい職場環境】・原則週1出社、リモート可、フルフレックス制・育児休暇は男女問わず取得率100%。　子育て中の社員も多く、ライフイベントと両立しやすい環境です。・中途入社者の約4割がリファラル経由で、リモート前提でも馴染みやすい環境です。 ■ 選考プロセスカジュアル面談：選考前に事業・ポジションについてご案内させてください一次面接：人事が担当二次面接：現場メンバー・部長が担当最終面接：代表取締役・取締役が担当
労働条件	【雇用形態】正社員試用期間:あり(3ヶ月) 【勤務地】・東京本社(東京都千代田区神田神保町1-28-1 mirio神保町4階) ・原則週1出社、リモート可【給与】通勤交通費支給【就業時間】フレックス制(月曜日のみコアタイム10:00～15:00有) 【休日・休暇】・完全週休二日制(土日) ・祝日・年末年始・入社時特別休暇(3日) ・結婚休暇(5日) ・ファミリーフレンドリー休暇(2日) ・シックリーブ(病気休暇)(3日) ・子供の看護休暇(最大10日) ・産前産後休暇・育児休暇(男女問わず取得しています) 【福利厚生・待遇】・各種社会保険完備・PC貸与・スマートフォン貸与・健康診断・営業交通費全額支給・社員旅行・社員交流会・ウェルカムランチ・書籍購入制度
応募資格	【必須（MUST）】＜経験・スキル＞・法人営業経験2年以上（業界不問、toB営業の実戦経験）・顧客の課題を捉えて提案する営業に取り組んできた方、またはそれに挑戦したい方＜スタンス（クロスマートで成果を出すために重視する姿勢）＞・高い成長志向：現状維持でなく、伸びたいという意欲がある・素直さ：フィードバックを受け入れ、行動を変えられる・チームで働く意識：個人プレーに閉じず、周囲を巻き込める【歓迎（WANT）】・無形商材・新規開拓の営業経験・スタートアップ / ベンチャーでの就業経験（変化・裁量の大きい環境への適応）・IT / SaaS業界での営業経験（業界理解の立ち上がりが速い）・MVP等の表彰歴（成果の再現性のサイン）＜カルチャーフィット＞・誠実さ：顧客・チームに対して真摯で、短期の数字だけでなく信頼を積み上げられる・主体性：指示を待たず自ら課題を見つけ、関係者を巻き込んで前に進められる・知的好奇心：初めての業界・商材でも、疑問を掘り下げて短期間で理解できる
アピールポイント	完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/03
求人番号	8878468

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クロスマート株式会社

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