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| 部署・役職名 | 【東京】全社データ蓄積基盤（snowflake）の企画・構築・保守 ： （エンタープライズシステム部門） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポイント】 ・基幹系システムのマイグレーションや社内OAで利用するシステム・クラウドサービスの企画・開発・運用を行います。開発・保守共にベンダーやSEがおり、発注者の立場で業務実施します。 ・ITの仕事をやって当たり前となっている風潮を変え、成果を褒め前向きに働ける職場環境を目指しており、重要且つ多くの施策を社員・協働者が協力し合いながら完遂し続けている職場です。 ・成果を最大限にする、完遂するために必要な対策を検討・実行するために必要なプロジェクトマネジメントスキルを身に着けることが可能な職場です。 ・処遇や福利厚生が充実 しており、安心・安全な労働環境が整っています。 【職務内容】 自社の基幹システムを刷新するPJにおいて、全社データ蓄積基盤（snowflake）を構築予定であるため、 下記業務を社内協働者を率いる立場で実施頂きます。 ・ステークホルダー間との要件整理、仕様調整 ・全社データ蓄積基盤（snowflake）構築プロジェクトのマネジメント業務 →スケジュール、費用、及び各種課題管理、協力パートナー企業との価格交渉・契約手続きの実施等 ・商用移行を見据えた既存データソースの移行運用方法の確立 ・商用環境でのBI作り替え促進（自社内で立ち上げているDXツール人材育成スキームを活用） |
| 労働条件 |
【就業時間】 ・原則： 9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分） ※時間外労働有無：有（平均38時間程度/月） ・フレックスタイム制度 適用 （コアタイム無） ・リモートワーク制度 有 ※同社グループではリモートワークを推進しています。 ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。 ※目安として、週1～2日程度のリモートワークを実施しています。 ※配属等により、勤務形態は異なる場合があります。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・カフェテリアプラン（メニュー：住宅関係（社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等）、財産形成、健康増進、レクリエーション等） ※複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度です。 ・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。 ・充実したスキル向上支援制度を揃えています。 技能向上研修制度 自己啓発支援制度 資格取得支援制度 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土・日） 祝日、年次有給休暇（20日：入社日によって異なる）、夏季休暇（3日）、特別連続休暇（2日）、年末年始休日（12月29日～1月3日）、各種特別休暇等 ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 【手当】 ・通勤交通費全額支給 ・扶養手当 ・慶弔金／災害見舞金 ・ベネフィットパッケージ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【MUST】 以下いずれかの業務経験を有すること。・業務部門と開発ベンダー間で業務要件をシステム仕様に落とし込む「ヒアリング/ファシリテーション/調整」経験・スキル ・DWH関連の構築経験・スキル ・データベースに関する経験・スキル ・データ分析ダッシュボードの構築経験・スキル 【歓迎（WANT）】 【WANT】・ウォーターフォール開発のシステム開発及びプロジェクトマネジメントの実務経験 ・システム化企画や要件定義等の上流工程の業務経験 ・データベーススペシャリスト等高度情報処理資格 【求める人財像】 ・社員にとって価値あるシステムを提供したいという意志をお持ちの方 ・ICTを活用して業務を変えてみたいというチャレンジ精神をお持ちの方 ・社内外や上司部下問わず率直に提言ができる方、円滑なコミュニケーションを図れる方 ・ICTに関する新たな技術要素の習得や資格取得を目指す等、成長マインドをお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/22 |
| 求人番号 | 8871608 |
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