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新規事業部で医療インフラを拡張する既存深耕・ソリューション提案
採用企業案件
役員面接
株式会社on call
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 新規事業部で医療インフラを拡張する既存深耕・ソリューション提案 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 ■「ON CALL」とは クリニックと患者様をつなぐ在宅医療プラットフォームです。在宅医療の提供が困難なクリニックに代わり、医師・看護師を派遣・代診する画期的なサービスとして、前年比300%という飛躍的な成長を遂げています。 今回は、主力事業である「ON CALL」に加え、新たな柱となる「シェアレジ事業（※貴社の事業詳細に合わせて補足してください）」を強力に推進するため、既存のクライアント（医療機関）に対するアップセル・クロスセルを担う営業担当を募集します。 【業務内容】 すでに当社のサービスを導入いただいている医療機関（クリニック等）に対し、さらなる課題解決に向けた追加提案（アップセル・クロスセル）を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・既存クライアントに対する定期的なフォローアップと課題のヒアリング ・「シェアレジ」等、当社が展開する別サービス・新機能の提案（クロスセル） ・利用頻度や稼働率を高めるための活用提案（アップセル） ・クライアントの声を開発チームやマーケティングチームへフィードバックし、サービス改善に貢献 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月） 就業時間：9:00～18:00（休憩1時間） 休日 ：土日祝（年間休日128日） ・夏期休暇（6月～10月に3日間） ・年末年始休暇 休暇 ：年次有給休暇、夏季休暇(6月～10月に3日間)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇 残業 ：あり 就業場所：東京本社 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業経験（目安：2年以上）・既存顧客向けの営業（ルート営業、カスタマーサクセスなど）で実績を残してきた方 【歓迎（WANT）】 ・IT、SaaS業界、または医療・ヘルスケア業界での営業経験・無形商材のソリューション提案経験 ・新規事業の拡大フェーズに携わった経験 【このポジションの魅力】 すでに信頼関係が構築されている医療機関に対し、より深く入り込んで経営課題を解決していくポジションです。単なるモノ売りではなく、クリニックのパートナーとして医療インフラの充実に直接貢献できるやりがいがあります。 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/29 |
| 求人番号 | 8848634 |
採用企業情報
- 株式会社on call
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- その他
- その他
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会社概要
【設立】2021年4月
【代表者】符 毅欣
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都中央区日本橋小伝馬町15-18 フジノビル5F
【事業内容】
株式会社on callは、医療機関向けの夜間・休日の往診代行サービス「ON CALL」を提供しています。高齢化が進む日本において、在宅医療のニーズは急速に高まっていますが、医療機関の負担も増大しています。「ON CALL」は、経験豊富な医師と連携し、夜間や休日に医療機関の代わりに往診を実施することで、患者が適切な医療を受けられる環境を整えます。さらに、電話診療の対応や緊急時のサポートを行い、地域医療の質を向上させる仕組みを構築。単なる医療支援にとどまらず、医師の働き方改革や医療リソースの最適化を推進することで、持続可能な医療体制の構築に貢献しています。
【会社の特徴】
株式会社on callは、単なる医療サービス提供企業ではなく、未来のインフラとなる事業を創るベンチャー企業です。AIなど最新のテクノロジーを現場に投入し、医師と医療機関をつなぐプラットフォームを構築しながら、柔軟で効率的な医療提供モデルを確立。
成長フェーズにあるベンチャーならではのスピード感と、社会課題に真正面から向き合う使命感を持つ会社です。医療業界だけでなく、社会全体に影響を与える事業を推進しています。
本部スタッフは業界の枠を超えた多様なバックグラウンドを持つメンバーが集い、共に新しい医療の未来を創っています。
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