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M＆Aディールメーカー（ロールアップ推進）／経営幹部候補
年収：
800万 ～ 1200万
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採用企業案件
株式会社マテリサグループ
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | M＆Aディールメーカー（ロールアップ推進）／経営幹部候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務の目的 代表取締役と連携し、全国の金属リサイクル企業のM&A（会社の買収・グループ化）を推進していただきます。 私たちは、後継者に悩む会社や一段上の成長を志す会社を1社ずつグループに迎え、まとめて経営を強くしていく会社です。 まずは買収候補となる会社を見つけてくる「案件発掘（ソーシング）」に集中し、実績が出たのちに買収の実行、買収後の経営支援（現場のデジタル化など）まで段階的に携わります。 手数料を得て終わる仲介の仕事ではなく、「当事者」として業界再編の最前線に立てる、裁量と手触り感のあるポジションです。M&A経験は問いません。 ■主な職務内容 1. 案件発掘（ソーシング）※入社後はまずここに集中 ◯チャネル開拓 M&A仲介会社や地域の金融機関との定期的な面談・関係づくり。「マテリサに良い案件を持っていこう」と真っ先に思い出してもらえる関係性を作ります。 ◯ダイレクトアプローチ 買収候補の会社へのアプローチから、経営者が抱える事業承継などの深い悩みのヒアリング、自社グループへの参画提案までを行います。 2. 買収の実行（エグゼキューション）のサポート ※ソーシングで実績が出てから／CSRIメンバーが並走して指導します ◯初期分析 対象企業の財務情報をもとにした初期分析（Excelでの簡易的な試算）。 ◯買収前の詳細調査（デューデリジェンス）の進行管理 「本当に買って良い会社か」を見極めるための調査で、弁護士や会計士などの専門家と連携し、いつまでに何をチェックするかを取りまとめるハブ役を担います。 3. 買収後の経営支援（PMI）※将来的に担う領域 グループに加わった企業の現場に入り込み、業務効率化ツール（Slack・Notion等）の導入・定着を支援します。 ■アピールポイント ◯「アドバイザー」から「事業の当事者」へ 手数料を得て終わる仲介の枠を超え、自ら迎えた会社を自らの手で成長させるダイナミズムを味わえます。創業期の代表直下ポジションで、将来は経営の中核を目指せます。 ◯圧倒的なスピードと経験値 何年もかかる大企業のM&Aとは異なり、中小企業がターゲットのため「2〜3ヶ月で1件」のハイスピードでディールが進む場合もあり、圧倒的な数のM&A実務を経験できます。 ◯トップティアのプロから直接学べる 親会社CSRI（ベインキャピタル、ゴールドマン・サックス、KKR等出身）のディールチームが日常的に並走。未経験からでも、一流の指導のもとで実務を身につけられます。 ◯250年の老舗が、真っ先に賛同 創業から約1年で、東海地方で約250年続く老舗・株式会社紅久がグループに参画。「この業界で最も保守的」とも言われた250年企業が真っ先に賛同した事実が、私たちの構想の可能性を物語っています。 ◯社会的意義のある仕事 後継者がいないために、黒字でも廃業を迫られる中小企業は全国に数多くあります。オーナーの人生の集大成を引き受け、従業員の雇用と地域の産業を次の世代へつなぐ。資源を循環させる新しい担い手を育てる仕事です。 |
| 労働条件 |
就業場所：東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル8階（東西線「大手町」駅・JR「東京」駅 各徒歩1分） 雇用形態：正社員（試用期間6ヶ月。期間中も給与・社会保険等の労働条件は本採用と同一） 就業時間：フレックスタイム制（コアタイムなし／標準勤務時間 9:30〜18:30・休憩60分） 休日休暇：完全週休2日（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、各種休暇／年間休日120日 インセンティブ：M&Aの成約実績に応じた成果報酬型インセンティブを設計予定（詳細は入社時にご提示） 待遇・福利厚生：各種社会保険完備、交通費支給、屋内禁煙、リモートワーク一部可 選考プロセス：カジュアル面談 → 1次面接 → 2次面接（CSRIディールチーム）→ 最終オファー面談（面接は通常2〜3回程度）。※選考の過程で、当社・CSRIの複数メンバーとお会いいただく場合があります。ご希望に応じて面談の機会を追加することも可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業の経験がある方（業界不問。不動産・保険・金融など、対面で粘り強く信頼関係を築いてきた営業経験を想定）・行動力があり、自ら案件を取りに行く積極性・推進力のある方 ・経営者や年長の意思決定者とも信頼関係を築き、相手の懐に入って本音を引き出せる対人折衝力をお持ちの方 ・未経験の領域に飛び込み、自ら手を動かして学び続けられる柔軟性のある方 ・大学卒以上の方 【歓迎（WANT）】 ・M&Aに関わった経験のある方（仲介・FAS・事業会社の経営企画など、一部への関与といった程度でも歓迎します。1〜2年以上のご経験があればなお望ましいです）・金属リサイクル／静脈産業など、資源循環・サーキュラーエコノミーの領域に関心のある方 ・事業承継問題や地域経済の課題解決に、当事者として取り組みたい方 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8837280 |
採用企業情報
- 株式会社マテリサグループ
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2025年9月1日
【代表者】谷口 善洋
【本社所在地】東京都千代田区大手町二丁目2番1号
【事業内容】総合資源リサイクル
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