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| 部署・役職名 | コーポレートエンジニア(M365・Copilot活用/社内DX企画) |
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| 仕事内容 |
【採用部門概要】 経営管理本部 DX推進部は、大和総研グループの経営基盤を支える経営管理本部の一組織として、グループ全体のDX(デジタルトランスフォーメーション)を牽引する部門です。 社員が日々利用する社内OA環境・社内システム、およびそれらを守るセキュリティインフラの企画・設計・構築・運用をワンストップで担い、グループ全体の生産性向上を支えています。近年はMicrosoft365やCopilot・生成AIといった最新テクノロジーの活用を積極的に推進し、社内のニーズを起点とした業務改革・DX企画にも取り組んでいます。 また、サイバー攻撃が高度化・巧妙化する昨今の脅威動向を踏まえ、ゼロトラストの考え方に基づくセキュリティインフラの強化をはじめ、サイバーセキュリティ対策にもこれまで以上に注力しています。金融グループとして求められる高い水準で、グループ全体の情報資産と事業継続を守ることも当部の重要なミッションです。 【採用部門のミッション】 最先端の社内OA環境・社内システムの提供を通じ、社員の生産性向上を支えます。大和総研グループの多くの社員が利用するOAシステム及び各システムを守るセキュリティインフラを、より良いものにするため企画・実現がミッションです。また、グループ内のOAインフラ及びセキュリティインフラの企画・導入から得たノウハウを用い、グループ外のクライアントへソリューション提供することもミッションの一つです。 【業務の魅力】 ・主にマイクロソフト関連のOAインフラやゼロトラストセキュリティソリューションなど、汎用性の高い最新技術を用いるため、エンジニアとしてのスキルアップにつながる環境です。 ・マルチベンダー環境で大規模プロジェクトを運営する、プロジェクトマネジメントスキルの習得が可能です。 ・社内DXの推進として、社内のニーズの吸い上げを行い、課題解決に向けた企画・提案を行います。 生産性に寄与するGPTやCopilotを始めとする先端のシステムやサービスなども構築・運用しており、新しい取り組みを行いつつ、社内の生産性向上にダイレクトに寄与できるやりがいを得られます。 【業務詳細】 コーポレートエンジニアとして、以下のような業務をご担当いただきます。 ・社内ニーズの吸い上げ・課題抽出と、課題解決に向けたDX企画・提案 ・Microsoft365環境の設計・構築・活用推進 ・Copilot/生成AI(GPT等)を活用した業務改善・生産性向上施策の企画・実装・社内展開 ・コミュニケーション基盤(メール、Teams、Zoom等)の設計・構築・活用推進 ・データ利活用基盤の運用・拡充(パブリッククラウド環境) ・社内の既存システム(レガシー環境)のモダナイゼーション(クラウド移行・ローコード活用・再構築 等)や、Copilot・生成AIを活用した、対話型(エージェント型)インターフェースへの業務システム刷新 案件規模は様々ですが、これまでのご経験に応じて配属プロジェクトを決定し、徐々に大きなプロジェクトをコントロールするスキルを身に着けていただけるような配置を検討しています。 【福利厚生の例】 ・大手金融機関の高い水準にあります。 具体例)通勤・超過勤務・家族手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療(定期健診、人間ドック等)、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度など ・高度情報処理技術者、ベンダー資格(AWS、Google、Salesforce等)、中小企業診断士等の資格取得を推進しており、会社として受験料の補助等もございます。 |
| 労働条件 |
【就業場所】 大和総研本社(東京都冬木15-6) 【労働条件】 契約期間:期間の定め無、定年60歳 見習期間:有(3ヶ月) 就業時間:8:40〜17:10(休憩1時間)、フレックスタイム制:有(コアタイム:10:00~15:00)、勤務間インターバル制度導入 休日 :土日、祝日、年末年始4日(12月31日~1月3日)、年次有給休暇は就労経験3年6ヶ月以上で23日 残業 :有 年収備考:年収は月例給+賞与(2回)+各種手当 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙対策:有(屋内禁煙) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 最終学歴大学卒業以上で、下記の要件を満たす方。・人事制度(人員配置/キャリア形成支援/評価/報酬分野)の企画・設計の実務経験5年以上 【歓迎(WANT)】 ・人的資本経営に関する知見・実務経験・経営企画・事業企画部門との連携経験 ・社内制度の導入・運用・浸透までの一貫したプロジェクト経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8833713 |
採用企業情報
- 株式会社大和総研
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- 資本金3,898百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- シンクタンク
- リサーチ
- SIer
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会社概要
【設立】1989年8月1日
【代表者】代表取締役社長 望月 篤
【資本金】38億9,800万円
【本社所在地】東京都江東区冬木
【事業内容】システムインテグレーション、経済・社会に関する調査・研究、提言及びコンサルティング
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