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| 部署・役職名 | iOSエンジニア |
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| 仕事内容 |
jinjerは「ひとの可能性のすべてが見える世界へ」をビジョンに掲げ、人事・労務・勤怠・給与など複数のHRドメインをカバーする統合型クラウドシステムを開発しています。 iOSアプリは、現場で働く人が毎日触れるプロダクトとして重要な役割を担います。現在、アーキテクチャのリファクタリングと内製化を積極推進中です。 このポジションは、コードを書くことを軸に置きながら、設計・品質・チームの技術レベル全体を引き上げるシニア〜テックリード候補のロールです。 ■主な業務内容: ① Swift/iOSアプリの機能開発・改善 ▶ Swiftを用いたUI・ロジック実装、機能開発 ▶ 既存コードのリファクタリングとアーキテクチャ整備(設計方針の策定から参画できます) ▶ パフォーマンスチューニング・クラッシュ解析 ② 技術設計・品質向上 ▶ アーキテクチャ設計・技術選定への参画 ▶ コードレビューによる品質担保とナレッジ共有 ▶ テスト戦略の整備(Unit Test / UI Test) ③ チーム・開発プロセスへの貢献 ▶ スクラムチームの一員としてスプリント計画・レトロへの参加 ▶ ベンダー(オフショア)とのコミュニケーションと成果物レビュー ▶ PdM・デザイナーとの仕様検討 |
| 労働条件 |
【勤務形態】 正社員 【給与】 ※試用期間3ヶ月(使用期間中の条件変更はありません) ※ご経験・能力によって等級と金額を決定します 【勤務形態】 ■フレックスタイム制/標準労働時間1日8時間 ※コアタイム<11:00~15:00> ※休憩時間<60分> ※リモート可 【休日/休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日 年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) リフレッシュ休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 Hugタッチ休暇 └子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。 中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に事前に申し出ることによって利用できます。 【福利厚生】 各種社会保険完備 通勤手当(上限月額3万円、日額1,500円) 財形貯蓄制度 育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、 認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています 【その他・行事】 定例会 社員総会(年1回) 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり) 【勤務地】 ■東京本社 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-11-3WeWorkDタワー西新宿 17F・18F ※リモートワーク可 ■沖縄オフィス 〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地2-22-12久茂地UFビル4階 ※リモートワーク可 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■ SwiftによるiOSアプリ開発経験(3年以上)■ コードレビュー経験(設計観点・可読性・保守性の指摘ができること) ■ スクラムなどアジャイル開発チームでの実務経験 【歓迎(WANT)】 ■ アーキテクチャ設計の経験(MVVM / Clean Architecture など)■ SwiftUI の実務経験 ■ Combine / async-await を用いた非同期処理の経験 ■ ベンダー・オフショアチームとの協業経験 ■ HRサービス・SaaSプロダクトの開発経験 ■ Android / バックエンド / インフラなど隣接領域の経験 jinjerの開発組織は「日本一」という基準を共通言語に、4つの判断原則(技術力・スピード・品質・コスト)すべてにおいて妥協しないことを掲げています。 そのカルチャーにフィットする方を歓迎します。 ■ 「高難易度だね」と笑いながら楽しめる人 難しい課題に対して、厳しいと感じるのではなく「面白い」と思える人。自分の可能性をどこまで試せるか見てみたい、という探求心がある方。 ■ 役職ではなく、根拠で動ける人 年次・経歴に関係なく、一次情報と根拠をもとにフラットに議論できる人。「言われたものを作るだけ」では物足りなく、自ら問いを立てて答えを生み出すことに充実感がある方。 ■ 技術・スピード・品質すべてに妥協しない人 「動けばいい」でも「品質のためにスピードを犠牲にする」でもなく、4つの判断基準すべてで日本一を目指すことに共鳴できる方。 ■ 自分たちのプロダクトとして本気で向き合える人 ユーザーと向き合い、プロダクトの価値を自分ごととして考えながら開発できる方。年齢は不問で20代〜50代のメンバーまで幅広く在籍しています |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/25 |
| 求人番号 | 8829465 |
採用企業情報
- jinjer株式会社
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- 資本金5,643百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【事業開始】
2016年1月18日
【代表者】
代表取締役CEO 冨永 健
【本社所在地】
東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿
【従業員数】
509名(2025年5月現在)
【事業内容】人事労務業務の効率化を支援するクラウド型人事労務システム「ジンジャー」シリーズを展開しています
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