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> 【電気設備施工管理／賞与実績最大8ヶ月／残業20h程度】インフラを支える大型案件に挑戦！神奈川県内の多彩な現場で経験を活かし、将来は現場責任者へ

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【電気設備施工管理／賞与実績最大8ヶ月／残業20h程度】インフラを支える大型案件に挑戦！神奈川県内の多彩な現場で経験を活かし、将来は現場責任者へ

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部署・役職名	【電気設備施工管理／賞与実績最大8ヶ月／残業20h程度】インフラを支える大型案件に挑戦！神奈川県内の多彩な現場で経験を活かし、将来は現場責任者へ
職種	電気設備施工管理空調設備施工管理プラント施工管理
業種	住宅設備・ハウスメーカー設備・電気
勤務地	神奈川県
仕事内容	【会社案内】ヨコスカエンジニアリング株式会社は、横浜市を拠点に、電気設備工事・設備点検・メンテナンスを中心としたエンジニアリングサービスを提供する技術企業です。商業施設・オフィスビル・工場・公共施設など、地域の暮らしと産業を支える幅広い現場で、確かな技術力と丁寧な施工を強みに事業を展開しています。創業以来、「安全・品質・信頼」を大切にし、地域密着型の企業として多くのお客様から継続的にご依頼をいただいています。電気設備だけでなく、冷蔵・冷凍設備や高圧設備など、専門性の高い工事にも対応できる技術者集団として成長を続けています。【業務内容】神奈川県内の各現場において、電気設備を中心とした建築設備工事の施工管理業務を担当していただきます。インフラ施設や大型案件に携わる機会も多く、社会基盤を支えるやりがいのある業務です。現場全体を統括しながら、円滑なプロジェクト推進を担っていただきます。【具体的な仕事内容】 ■ 建築設備全般の新設・改修工事業者との打合せにより、工程の進捗管理・お客様へ交渉などを行います。 ■工事スケジュールの作成および進捗管理工事の工程を計画し、予定通りに進むよう進捗を確認しながら、必要に応じて調整を行います。 ■協力会社・施工業者との打合せおよび調整業務協力会社や施工業者と打合せを行い、施工内容や作業手順、工程面の調整を進めます。 ■お客様との折衝・報告対応工事内容や進捗状況についてお客様へ説明・報告を行い、必要に応じて各種調整や交渉も担当します。 ■現場における安全・品質・コスト管理安全面に配慮しながら、施工品質や予算面にも目を配り、工事全体を適切に管理します。＜担当案件の規模・体制について＞ ◆金額規模：50万円〜1,000万円程度 ◆平均工期：1・2日の短期案件から数ヶ月にわたる案件まで様々です ◆並行件数：1人あたり最大2件程度 ◆業務連携：現場監督の負担を軽減するため、社内や協力会社との迅速な連携・写真等の共有には普段から使い慣れた「LINE」を活用し、スムーズな業務進行をサポートしています。【入社後のキャリアパス（イメージ）】ご入社時のスキルや経験に応じて変動しますが、以下のようなステップアップを想定しています。入社1年目：既存案件のサブ担当として現場に入り、当社の施工フローや業務の流れを把握していただきます。入社3年目：スキルに応じて、大規模な現場代理人としてプロジェクトを主導していただきます。入社5年目以降：幹部候補として、メンバーマネジメントや会社の経営戦略にも参画していただくイメージです。【募集背景】当社は、電気設備工事・設備管理を中心に事業を展開する企業として、神奈川県内をはじめとした各現場で着実に実績を重ねています。現在は、インフラ施設を含む大規模改修工事の案件を中心に、安定した受注が増加しており、今後のさらなる事業拡大に向けて、施工管理体制の強化が急務となっています。特に、建築設備全般の新設・改修工事における工程管理や協力会社との調整、お客様対応を安定的に担える人材の確保が重要な課題です。そこで今回は、現場の中核を担いながら、将来的には責任者として活躍いただける方を募集いたします。＼＼魅力ポイント／／ ◆神奈川県内を中心に、商業施設・オフィスビル・工場・公共施設・インフラ施設など幅広い案件を担当。大規模改修工事にも携わり、施工管理としてさらなるスキルアップを実現できます。 ◆2024年設立の成長企業。事業拡大フェーズだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、将来的には現場責任者として組織の中核を担うキャリアを目指せます。 ◆工程・安全・品質・コスト管理から協力会社との調整、お客様対応まで施工管理業務を一貫して担当。現場全体をマネジメントする経験を積み、市場価値の高い施工管理技術者へ成長できる環境です。
労働条件	【勤務地】神奈川県【雇用形態】契約期間：期間の定めなし試用期間：あり（3カ月）【勤務時間】就業時間：8:00～17:00（休憩1時間）残業：あり（平均月20時間/月）※配属による【休日・休暇】休日：土日、祝日休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/慶弔【給与】給与改定：年1回通勤手当：会社規定に基づき支給賞与：年2回（昨年5.5~8ヶ月分支給）【福利厚生・制度】社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険資格手当（以下を例として、計20種類程度を支給）　第一種電気工事士：月額4,500円　第二種電気工事士：月額3,000円　1級電気工事施工管理技士：月額4,500円　2級電気工事施工管理技士：月額3,000円など出張手当
応募資格	【必須（MUST）】・施工管理経験・1級または2級電気工事施工管理技士＜求める人物像＞・チームで協力して仕事を進められる方・資格を取得して安定した仕事に就きたい・将来は現場責任者を目指したい
アピールポイント	成果報酬型フレックスタイム月平均残業時間20時間以内 Uターン・Iターン歓迎
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/26
求人番号	8827601

採用企業情報

ヨコスカエンジニアリング株式会社

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