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【組織・戦略コンサルタント】大手中小企業の組織変革を支援!人事制度構築から戦略等携われるプロジェクトマネージャー

年収: 800万 ~ 1200万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社アクティブアンドカンパニー

  • 東京都

    • 資本金467百万円
    • 会社規模非公開
  • コンサルティング
  • 人材紹介・人材派遣
  • その他
部署・役職名 【組織・戦略コンサルタント】大手中小企業の組織変革を支援!人事制度構築から戦略等携われるプロジェクトマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
今回のポジションは、大手中小に対する組織・人事コンサルティング案件のプロジェクトマネジャーです。
人事制度構築を中心とした、組織開発・人材マネジメント改革やメンバーの育成を担うポジションです。
ジョインいただけましたら、以下のようなプロジェクトにご参画いただきたいと考えています。

① コンサルティング:納品物の作成や推進を担っていただきます。
・人事制度設計
・研修設計
・制度運用支援
・業務改善等・・・
② プロジェクト推進:プロジェクトの管理を担っていただきます。
・プロジェクト計画立案
・顧客折衝
・スケジュール管理
・品質管理
・成果物レビュー"
③ 営業・提案:主に提案を作成しプレゼンすることをしていただきます。
・経営課題ヒアリング
・提案資料作成
・提案プレゼン
・クロージング
※アポイントは他の営業が獲得
④メンバー育成
・若手コンサルタント指導
・プロジェクト内OJT
・ノウハウ標準化

【本ポジションの魅力】
提案〜納品まで一気通貫:提案書作成・提案・クロージングからデリバリーまで責任を持ち、顧客満足→継続・アップセルまで成果をつくれます。
既存深耕×新規で事業を伸ばす力がつく:追加テーマ発掘・アップセルと、新規の課題発見→価値提案→受注を両方経験できます。
育成・標準化を早期にリードできる:若手中心組織で、OJT・レビュー・テンプレ整備等を通じて属人化解消/品質標準化に直結するインパクトを出せます。

【ミッション】
既存顧客への高品質な納品・拡張
新規顧客の受注
若手コンサルタント育成
プロジェクト品質の標準化
属人化の解消
労働条件
【勤務地】
・弊社@東京都千代⽥区九段南3-8-11 飛栄九段ビル5階

【勤務時間】
原則:09:00~18:00(休憩1時間)
フレックス勤務制度あり
 コアタイム:11:00〜16:00
 フレキシブル 7:00〜11:00/16:00〜20:00
 清算期間:1か月(毎月1日〜末日)
 休憩:12:00〜15:00の間に1時間
リモートワーク制度 週1回 (週初めは原則出社)
※20時に全社員オフィス退室徹底

【給与】
・月給制
・昇降給:年2回(半期ごとの業績による)
・賞与:年2回(3月・9月)

【休日・休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12/30~1/4)
・マイデイ(誕生月)休暇
・夏季休暇(7~9月)・冬季休暇(12~2月)各3日ずつ
・慶弔休暇
・結婚休暇、配偶者出産休暇
・出産・育児休暇(実績あり)
・介護休暇
・年次有給休暇

【待遇】
・奨学金代理返還制度
・DC(確定拠出年金)制度
・Behavior制度(最優秀社員にトロフィー&報奨金を贈呈)
・MVP/MVS/新人賞表彰制度
・永年勤続表彰制度
・リカレント教育支援制度
・リファラル採用報奨金
・社内公募/FA制度
・こころプロジェクト(社員が登録した記念日等に花をお届けします)
・カフェスペース完備(給茶機・コーヒーサーバー・オフィスグリコ・惣菜ケータリング)
・社内書籍、ビジネス書読み放題
・歓迎会手当、オレンジ手当
・交通費全額支給(正社員給与規程に準じる)
・社用PCスマホ貸与
・定期健康診断
・慶弔見舞金(結婚・出産等)
・インセンティブ制度(毎月)
・リモートワーク制度
応募資格

【必須(MUST)】

<経験>
コンサルティング経験:3年以上
人事制度設計の主担当経験or 人事コンサル経験(制度系PJ経験必須)

<スタンス>
・プレイヤーとして手を動かせる
・若手育成に前向き
・顧客志向が高い
・最後までやり切る責任感がある

<必要言語・レベル>
・日本語(ネイティブレベル)

【歓迎(WANT)】

<歓迎経験>
・人事制度コンサル経験5年以上
・人事実務経験:3年以上、人事企画経験(制度・評価・等級)or労務経験
・研修講師経験
・組織開発経験
・PMO経験
・チームリーダー経験

<歓迎資格>
社会保険労務士
キャリアコンサルタント
中小企業診断士
MBA 等

<求める人物像>
・顧客から信頼される
・成果物品質へのこだわりが強い
・若手育成ができる
・再現性のある仕事ができる
・自ら手を動かしながらチームを引っ張れる

<カルチャーフィット>
・スピード感ある環境を楽しめる
・自責思考
・ルールが曖昧な中でも推進できる
・チームで成果を出せる
・実行力重視

<ミスマッチになりやすい例>
・営業や納品しかやりたくない
・マネジメントのみやりたい
・成果物作成が苦手
・若手育成に興味がない
・指示待ち
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/06/26
求人番号 8818352

採用企業情報

株式会社アクティブアンドカンパニー
  • 株式会社アクティブアンドカンパニー
  • 東京都

    • 資本金467百万円
    • 会社規模非公開
  • コンサルティング
  • 人材紹介・人材派遣
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】2006年1⽉5⽇
    【代表者】⼤野 順也
    【資本金】4億6,785万円(資本準備金 4億5,185万円)
    【本社所在地】東京都千代⽥区九段南3-8-11
    【その他事業所】大阪

    【事業内容】
    ■組織・⼈事コンサルティング事業
    ■企業における従業員の採⽤⼿続及び教育研修業務の受託
    ■インターネット等を利⽤した各種情報提供サービス

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