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| 部署・役職名 | 【組織・戦略コンサルタント】大手企業の組織変革を支援!人事制度構築から経営戦略策定まで幅広く携われるプロジェクトマネージャー |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 今回のポジションは、大手商社グループ各社に対する組織・人事コンサルティング案件のプロジェクトマネジャーです。 人事制度構築を中心とした、組織開発・人材マネジメント改革を行うポジションです。 ジョインいただけましたら、以下のようなプロジェクトにご参画いただきたいと考えています。 ①プロジェクト推進:プロジェクトの管理を担っていただきます。 ・ステークホルダー管理 ・顧客折衝 ・スケジュール管理 ・会議ファシリテーション ・資料作成 ・社内連携 ②コンサルティング:納品物の作成や推進を担っていただきます。 ・人事制度設計PJの推進 ・グローバル人事制度構築 ・株式報酬制度設計 ・人事業務改善・・・ ③営業・提案:主に提案を作成しプレゼンすることをしていただきます。 ・経営課題ヒアリング ・提案資料作成 ・提案プレゼン ・クロージング ※紹介案件に関して提案書を作成します。 ④メンバー育成 若手コンサルタント指導 プロジェクト内OJT ノウハウ標準化 【本ポジションの魅力】 ① 影響範囲が大きい:1社ではなく「グループ全体」を動かす可能性 大手商社グループの支援では、会社ごとに事業モデル・人材ポートフォリオ・文化が異なるため、テンプレでは成立しません。 個社最適とグループ方針の両立を設計し、定着まで伴走するPM経験が積めます。 ② 「上流提言で終わらない」— 運用定着まで入り込める 当社の支援は、制度・研修を“作る”だけでなく、運用設計/浸透/改善まで支援します。 結果として、クライアントの現場で制度が使われ、成果が出るところまで関われます。 ③ 高品質要求に耐えるPM力が身につく 厳密な合意形成、説明責任、ドキュメンテーション、ステークホルダー調整など、 大規模アカウントに必要なPMスキルを実案件で磨けます。 【ミッション】 大企業案件の品質維持・拡大を実現する |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル5階 【勤務時間】 原則:09:00~18:00(休憩1時間) フレックス勤務制度あり コアタイム:11:00〜16:00 フレキシブル 7:00〜11:00/16:00〜20:00 清算期間:1か月(毎月1日〜末日) 休憩:12:00〜15:00の間に1時間 リモートワーク制度 週1回 (週初めは原則出社) ※20時に全社員オフィス退室徹底 【給与】 ・月給制 ・昇降給:年2回(半期ごとの業績による) ・賞与:年2回(3月・9月) 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始休暇(12/30~1/4) ・マイデイ(誕生月)休暇 ・夏季休暇(7~9月)・冬季休暇(12~2月)各3日ずつ ・慶弔休暇 ・結婚休暇、配偶者出産休暇 ・出産・育児休暇(実績あり) ・介護休暇 ・年次有給休暇 【待遇】 ・奨学金代理返還制度 ・DC(確定拠出年金)制度 ・Behavior制度(最優秀社員にトロフィー&報奨金を贈呈) ・MVP/MVS/新人賞表彰制度 ・永年勤続表彰制度 ・リカレント教育支援制度 ・リファラル採用報奨金 ・社内公募/FA制度 ・こころプロジェクト(社員が登録した記念日等に花をお届けします) ・カフェスペース完備(給茶機・コーヒーサーバー・オフィスグリコ・惣菜ケータリング) ・社内書籍、ビジネス書読み放題 ・歓迎会手当、オレンジ手当 ・交通費全額支給(正社員給与規程に準じる) ・社用PCスマホ貸与 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金(結婚・出産等) ・インセンティブ制度(毎月) ・リモートワーク制度 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <経験>・人事コンサル経験5年以上 ・PM経験3年以上 ・大企業向け(1,000名以上or上場企業)人事制度設計経験 ・経営層との折衝経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだPJ経験 <スタンス> ・大企業相手でも物怖じせず、顧客に寄り添える ・顧客の期待値をコントロールできる ・高い論理性を持つ ・品質へのこだわりが強い <必要言語・レベル> ・日本語(ネイティブレベル) 【歓迎(WANT)】 <歓迎経験>・総合コンサルファーム出身 ・商社グループ向け支援経験 ・グローバル人事制度経験 ・株式報酬制度経験 <歓迎資格> 社会保険労務士 キャリアコンサルタント 中小企業診断士 MBA 等 <求める人物像> ・経営層との対話力が高い ・複雑な案件を整理できる ・顧客との信頼関係を構築できる ・品質基準が高い <カルチャーフィット> ・スピード感ある環境を楽しめる ・自責思考 ・ルールが曖昧な中でも推進できる ・チームで成果を出せる ・実行力重視 <ミスマッチになりやすい例> ・中小企業案件のみ経験 ・オペレーション寄り ・ステークホルダー調整経験がない ・顧客折衝が苦手 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8817842 |
採用企業情報
- 株式会社アクティブアンドカンパニー
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- 資本金467百万円
- 会社規模非公開
- コンサルティング
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立年月日】2006年1⽉5⽇
【代表者】⼤野 順也
【資本金】4億6,785万円(資本準備金 4億5,185万円)
【本社所在地】東京都千代⽥区九段南3-8-11
【その他事業所】大阪
【事業内容】
■組織・⼈事コンサルティング事業
■企業における従業員の採⽤⼿続及び教育研修業務の受託
■インターネット等を利⽤した各種情報提供サービス
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