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| 部署・役職名 | グローバルマーケティングプロデューサー【マネージャー候補】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
海外案件専任の日本チームにおけるコアメンバーとして、日系企業の海外進出および海外企業の日本進出に関するマーケティング支援を担当します。 海外拠点メンバーや国内外の専門人材と連携し、アカウントマネジメント、プロジェクトマネジメント、チームマネジメント、サービス開発などを推進します。 デジタルマーケティング、越境EC、SNS施策、KOL施策、リブランディング、多言語対応のWeb・データ活用基盤など、幅広いマーケティング施策を上流から企画・実行します。 |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・年収：6,000,000円 ～ 11,200,800円 ・月給：50万円～93.3万円＋諸手当 ・給与改定：年2回（4月・10月） ・試用期間：3ヶ月（待遇変更なし） ・勤務時間：9:30～18:30（実働8時間、休憩1時間） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇 ・年間休日：122日 ・休暇：夏季休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業 ・福利厚生：副業可、教育研修奨励金制度、資格取得支援制度、同好会制度、海外赴任立候補制度、各種保養施設 ・各種社会保険完備 ・通勤手当、近隣手当、扶養手当、資格手当、出張手当等あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・広告代理店、PR会社、コンサルティングファーム等におけるアカウントマネジメントおよびプロジェクトリード経験（目安5年以上）・ビジネスレベルの英語力 ・英語による顧客折衝経験 ・海外出身者の場合は日本語能力試験N1レベル 【歓迎（WANT）】 ・デジタルマーケティングの幅広い知見・海外進出または日本進出支援に関するマーケティング経験 ・越境EC領域の戦略立案および運用経験 ・複数名のチームマネジメント経験 ・新規事業や新組織立ち上げ経験 ・海外勤務経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/23 |
| 求人番号 | 8816556 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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