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| 部署・役職名 | 【証券コンプライアンス/リードメンバー】証券コンプラ実務をリード|リモート可 |
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| 仕事内容 |
弊社は全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を行う自社のロボアドバイザーサービスを開発・運営しています。国内トップクラスロボアドバイザーとして成長を続け、26年5月に預かり資産は相応の規模を突破しました。資産運用への関心が高まる中、20~相応の規模と推計する潜在市場の開拓と「老後2,000万円問題」をはじめとする「働く世代」の課題の解決を進めていきます。 複数事業展開で成長を加速させる新たな展開も始まっています。資産運用に留まらず生命保険・年金などの領域にも新規プロダクトを順次リリースしていくことに加え、各プロダクトを横串でつなぎ、お金の悩みを総合的に解決するアドバイザリープラットフォーム「自社の金融アドバイザリープラットフォーム」を立ち上げる計画です。 25年3月には大手銀行の完全子会社となりました。大手銀行/大手金融グループとの一体的なプロダクト開発を進め、同行が抱える大規模のデジタル顧客基盤にもアプローチしながらサービスの拡大を進めていきます。 自社のロボアドバイザーサービスの成長に向けた取り組みの加速や事業領域の拡大に対応するべく、法務・コンプライアンス体制の強化を目指して新たな人材を募集いたします。 ■業務内容 弊社金融サービスにおけるコンプライアンス態勢の構築・運用をリードいただくポジションです。資産運用領域をはじめとする複数の金融領域に携わりながら、コンプライアンスの視点からビジネスの成長を支えていただきます。 ・ロボアドバイザー事業、生命保険事業および各種新規サービスに関するコンプライアンス態勢の構築、運用、改善 ・広告審査(Web広告やLP、DM、セミナー資料等) ・社内規程やマニュアルの整備・管理 ・従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営 ・障害発生時の対応(当局対応、顧客対応方針の検討等) ・当局対応(各種報告・届出等への対応、検査対応等) ・反社会的勢力の排除に関する業務 ・マネーロンダリング等の不正犯罪対策 ・コンプライアンス関連の相談窓口 ・各種会議体の事務局運営 ■期待する役割 資産運用領域をはじめとする複数の金融事業の展開に向けて、コンプライアンス態勢の構築・運用をリードをお任せいたします。 ■その他 ※法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項※ ・就業場所の変更の範囲 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ・業務の変更の範囲 会社内での全ての業務 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム10:00〜16:00) 勤務形態:リモートワーク可(週2日まで在宅/週3日出社) 休日休暇:完全週休2日制、有給休暇(入社時から付与、半日・1時間単位で取得可)、年末年始 等 待遇・福利厚生:各種社会保険完備、副業可(届出制)、企業型確定拠出年金(任意・月55,000円まで拠出可)等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・証券会社におけるコンプライアンスの実務経験(目安:3年以上)・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方(開発部門や事業部門との協働を含む) ・新しい分野・業務に対する学習意欲と柔軟な対応力 【歓迎(WANT)】 ・証券会社に加え、その他金融業でのコンプライアンスの実務経験・インターネット金融事業に関わる経験 ・ITベンチャー企業での就業経験 ・チームマネジメント経験 ・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8788359 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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