転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 電力オペレーション部門 責任者（部長想定）【東京】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジション概要】 系統用蓄電所を含む同社の電源を効率的に運用し、電力市場（JEPX、EPRX等）での取引や、同社グループの電力小売業務におけるバランシンググループ（BG）の運営、需給管理、アグリゲーションピジネスを統括する、今後の同社の中核となる運用の責任者。 【具体的な業務内容】 ・電力オペレーション組織の機能強化にともなう新組織：新設される部門の業務フロー構築と組織マネジメント ・需給管理・トレーディング業務統括：発電量·需要予測に基づく計画提出業務、JEPX等での電力調達・販売戦略の立案・実行 ・非化石価値·環境価値の運用：非化石証書の取引や、FIP移行に伴うバランシング業務の最適化 ・新規サービス（アグリゲーション）の推進：系統用蓄電所池の市場運用及び同社電源との一体活用による再エネ電力小売販売のピジネスモデルの実現 ・上記に関連した電力会社・関係省庁・システムベンダー・取引先等との各種折衝リード ・同社経営層へのレポーティング 【同社で働く魅力】 ・裁量の大きさ 自らの意思を試したい方に対しては、最大限その素地や環境を用意します。 最低限のルールはありながらも、会社の方向性と自らの意思をアラインできれば、チャレンジすることの制限は最小限となりますので、自分次第で面白い環境とキャリアを創り出すことが可能です。 【PRポイント】 ・全国で約2億kWhの電力を生み出す発電設備を保有する太陽光発電開発事業のパイオニア ・バイオマス、風力、地熱、小水力発電など多様な再生可能エネルギーの技術開発を進行中 ・エネルギーの地産地消を実現／地域に最適かつ持続性がある電力供給の形を実現 ・地域と共同でエネルギーを開発・共有することで「まちづくり」にも貢献 |
| 労働条件 |
■想定年収：1,600万円～2,000万円 賃金形態：月給制 昇給：有 ※年収はご経験に応じて要相談 ※管理職採用の場合は残業手当なし（深夜残業手当有） ■賞与：年2回（6月、12月） 【福利厚生・手当】 健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険 育休取得実績：有 確定拠出年金（DC） 通勤交通費（全額）, 残業代（全額） 【休日】年間休日:120日 完全週休二日制 祝日 年末年始 連続休暇（5日間） 年末年始（12/29～1/4） 特別休暇 他 有給休暇：試用期間満了後10日付与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須・社会人経験 ・上記の職務内容を自律して立ち上がり·遂行できる方 ・Excel（関数）、Word、PowerPoint ・大学卒業以上 【歓迎（WANT）】 ■歓迎・新電力（小売電気事業者）、発電事業者、またはエネルギー商社等での需給管理、電力トレーディング、またはBG運営の実務経験 ・電気事業法や電力市場（JEPX、需給調整市場等）に関する深い制度理解 ・仕組みや業務フローをゼロから構築した経験、または組織マネジメント経験 ・FIP電源の運用経験、または大型蓄電池を活用したトレーディング運用の知見 ・需給管理システムの導入や、IT/データ分析を活用したオペレーション効率化の経験 ・Excel（マクロ）、VBA等プログラミング 【求める人物像】 ・変化の激しい電力制度や市場環境をポジティブに捉え、迅速にオペレーションに落とし込める柔軟性 ・他部門（開発、営業、財務など）と円滑に連携できる協調性と調整力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/22 |
| 求人番号 | 8786560 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 建設 メーカー エネルギー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です