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| 部署・役職名 | ITアーキテクト(EC) |
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| 仕事内容 |
■業務内容 テクニカルナレッジやスキルを活用し、クライアントの保有するオウンドEC、ECモールのITシステムの設計・構築・サポート、コンサルティングや、EC関連サービスの導入・展開を支えるするアーキテクトとして対応していただきます。 ・ECサイトのバックエンドの仕組みを設計・開発 ・CMS構築、基幹システムとCDPやフロントのチャネルを繋ぐAPI開発、開発方法論を策定。 新規顧客向けの営業・提案活動における、提案サポート。 ・Salesforce Commerce Cloud を中心としたECサイトの全体設計・技術選定 ・システム間連携やデータフロー設計、パフォーマンス要件・セキュリティ要件の最適化 ・クライアントのビジネス要件に沿った機能追加・拡張提案 ・クライアントとの要件ヒアリング、要件定義書の作成 ・業界・商材特有の課題を分析し、最適なEC構築戦略をコンサルティング ・顧客導線・UI/UX、決済・物流などのフローを踏まえたテクニカルディレクション ・開発チーム(フロントエンド/バックエンドエンジニア、UI/UXデザイナーなど)の技術的リード ・コード品質、レビュー体制の確立および実施 ・日本特有のEC要件(配送、決済、ポイントなど)を考慮し、フルフィルメントサービスとの連携を設計 ・レガシーシステムや他社プラットフォームからの移行プロジェクトにおけるアーキテクチャ検討 ・リリース後の運用フェーズにおける技術サポート、機能改善の提案 ・ログ分析やモニタリングツールを用いたパフォーマンス最適化 ・バージョンアップやサービス拡張に応じたアーキテクチャ再設計 ■その他 ・所定労働時間7時間/日 ・原則22時以降、土日業務禁止 ・有給奨励日12回/年 ・フレックスタイム制 ・育児休暇取得実績多数 とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ■Performance Based Working 出社率10〜20%(2022年現在)。 出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと ■デジタル化が進む中で必要な「余白」。 当社の成果を出す新しい働き方とは ■Salesforce Japan Partner Award Japan Partner of the Year 2020年、2021年、2022年3年連続受賞 Innovation Partner of the Year 2022年受賞 ■Google Cloud Platform サービスパートナー認定 ■Forrester 社「 Adobe 導入サービス提供社」2020年評価において“リーダー”に選出 ■“100社100様”のDXを支援 「当社のDX Ground」が導く、過去に縛られない変革 ■顧客基点のDXをテクノロジーの力で推進する ■「転職してキャリアが開けた」IT人材が当社を選んだ理由 |
| 労働条件 |
試用期間:6ヶ月(期間中条件変更なし) 勤務時間:フレックスタイム制 【所定勤務時間】7時間00分 【始業および終業】9:30~17:30 【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる 【フレキシブルタイム】5:00~22:00 ※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定> 【コアタイム】10:00~14:30 【フレキシブルタイム】5:00~10:00、14:30~22:00 福利厚生:【退職金制度】 確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり) 【休暇に関する制度】 年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等 【出産・育児に関する制度】 出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等 【家族に関する制度】 介護休業/休暇、等 【生活支援に関する制度】 健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等 【スキルアップを支援する研修制度】 フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等 ■福利厚生・勤務環境 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下、いずれかにおける実務経験(2年以上を目安)・Salesforce Commerce Cloud のアーキテクチャ設計やカスタマイズ経験 ・SFCC のB2C/B2Bコマース運用に携わった実績(API連携、プラグイン導入等) ・ビジネス要件から技術要件への落とし込み、システム間連携設計、インフラ選定などの実務経験 ・オンライン決済、在庫管理、物流(フルフィルメント)などEC特有のフローに精通 ・ネットワーク、サーバ、セキュリティ、DB などを含む基盤設計の知識 【歓迎(WANT)】 以下、いずれかにおける実務経験(2年以上を目安)・ECプラットフォーム(ECビーイング、えびすマート等)国内のECプラットフォームを活用したシステム設計や導入支援経験 ・フルフィルメントサービス、受注管理システムなど周辺サービスとの連携開発経験 ・インフラの設計・構築・運用の実務経験(DevOps の導入や CI/CD パイプライン構築等) ・サーバレスアーキテクチャやコンテナ化技術(Docker/Kubernetes)への理解 ・大規模 EC サイトのマイクロサービス化や分散システム設計の経験 ・RESTful API 設計、GraphQL、サービス間連携の設計パターン知識 ・要件定義からリリースまでの一連のプロセス管理、進捗報告、リスク管理 ・Agile/Scrum 等の開発手法によるチームのハンドリング |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/21 |
| 求人番号 | 8786286 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット
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