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| 部署・役職名 | S51【テレワーク可】本社 ITインフラスタッフ |
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| 仕事内容 |
グローバル化を推進する老舗大手医薬品メーカーが、ITインフラ運用の品質改善、自動化・内製化を推進し、全社DX推進を強力に推進できるIITインフラに精通した方を求めています! 【職務内容】 ITインフラの維持管理担当として、以下のシステム・サービスの設計、開発(導入)、運用、保守、委託先管理およびユーザーリクエスト対応、およびそれらの継続的な品質・運用改善を担当いただきます。(スキル・経験に応じ全てもしくは一部) 【業務内容】 ・ネットワーク(LAN、WAN、リモートアクセス、インターネット接続) ・セキュリティ対策(ファイアウォール、ネットワーク、メール、Web、クラウド、デスクトップ、SOC) ・認証・認可(Active Directory、Azure AD/Entra ID) ・データセンター、クラウド基盤(主にAWS、一部Azure、GCPあり) ・デバイス(PC、iPhone) ・ヘルプデスク管理 ・デジタルワークプレース(M365、Web会議システム、ワークフローシステム等) 【ITマネジメント方針】 IT運用におけるオペレーショナルエクセレンス(*)の追求を標榜しています。 具体的には、オペレーションの可視化を進め、サービスレベルの継続的改善、コスト最適化、IT運用の自動化(ゼロタッチオペレーションの実現)の取り組みを実践し、IT運用によるビジネス価値の創出・最大化を目指します。 *オペレーショナルエクセレンスとは、業務改善プロセスが現場に定着し、業務オペレーションが磨きあげられ、競争上の優位性にまでなっている状態のこと (出典:Wikipedia) |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 ※試用期間:3カ月 ポジション・役割:IT&データアナリティクス部ITインフラ&セキュリティグループ スタッフ 年収・給与: 想定年収(給与+賞与/目安): 600万円~1100万円程度 ※経験・専門性などを考慮します。 ※賞与:年2回:7月・12月支払い、昇給:年1回(7月) ※諸手当:時間外手当・通勤交通費全額支給、住宅手当(条件あり) 勤務地:大阪本社(大阪市中央区) 勤務時間:企画業務型裁量労働制(始業9:00、終業17:50を基本とし、ご本人の決定に委ねます。) ※在宅勤務制度あり(月12回までの在宅勤務)。 待遇・福利厚生: ・加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・その他制度など:社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会、転勤時社宅制度、産前・産後休業、育児休業、介護休業制度、治療と仕事の両⽴⽀援制度、就業時間短縮制度、時差出勤制度、在宅勤務制度、ワーケーション制度、副業制度、住宅制度、各種社会保険 など ★当社は働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。 ★全事業所 屋内禁煙:当社は社員の健康に配慮し、就業時間中は禁煙としています。 ※社員とその家族の健康維持・増進に向け、当社では2017年に「健康宣⾔」”Health Innovation”を策定いたしました。以降、「健康経営優良法⼈(ホワイト500)」の認定を毎年連続で受けており、社員の喫煙率0%を⽬指しています。そのため、喫煙者の採⽤は控えさせていただいております。 休日休暇: 休日: 土・日曜日、祝日、GW、夏季休日、年末年始(年間休日126日) 休暇: 年次有給休暇(13日~20日)、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等 選考プロセス:書類選考、適性検査、面接(2回) ※面接はWEB、電話での対応も可能です。 付記: 1 従事すべき業務の変更の範囲:会社内での全ての業務を命じることがある。 2 就業の場所の変更の範囲:当社の全事業場および出向先・派遣先としての他の会社・法人・団体への異動を命じることがある。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必要な経験・スキル・知識】・ITインフラ環境構築・運用経験(3年以上) ・上記職務内容に記載のシステム、サービスに関する技術的な理解、知識(自ら設計、運用できるレベルが望ましい。委託先の業務や提案、障害発生時の切り分け、変更要求に対する評価、意思決定者への助言等ができるレベルも可) ・ エンドユーザーを含む社内外関係者とのコミュニケーション力 【語学】 ・海外現法(主にアメリカ)と意思疎通ができる英語力(尚可) 【歓迎(WANT)】 【あれば望ましい経験・能力】・ITインフラのプロジェクトマネージャー/リーダーもしくはITコンサルタントとしての実務経験(3年以上が望ましい) ・ITIL等のフレームワークベースでの構築・運用管理業務の経験 ・ISO27000、NIST CSFを用いたセキュリティ・リスク管理業務 ・品質管理(特にGxP/CSV)の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/23 |
| 求人番号 | 8711630 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 コンサルティング メーカー
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- 職業紹介責任者資格保有 Ph.D.(医博)
- (2024/11/13)
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