転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | ビジネスグロースプロデューサー／事業創造から「売れるサービスづくり」の牽引 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◆採用背景 同社はソフトウェアの品質保証事業を中心に、高い売上高成長を実現。現在は売上高3,000億円を目指しさらなる挑戦をつづけています。 その中核となるのが、主力事業に加え、自社および顧客事業の成長・成功を支援する新規ビジネス／プロダクト開発です。事業を牽引するのは、某大手コンサルファームで若くしてシニアマネージャーに上りつめた者であり、戦略〜実行までやり切ることで事業成功にコミットしています。直近は先端技術開発、地方創生、オフィスDXなどテーマも多岐にわたり、企画→MVP→検証→チューニングを短サイクルで回しています。 また、本ポジションではプロダクトを「つくる」だけでなく、「顧客に届け、売れる状態にする」ことまでをミッションとしています。営業部門と連携しながら、顧客提案への同席、商談で得られたフィードバックのプロダクト改善への反映、提案ストーリーや販売戦略の設計など、事業化・収益化に向けた活動にも深く関与いただきます。 他社では味わえないようなスピード感と裁量の大きさを経験いただけるはずです。 コンサルファームで培った課題構造化・仮説検証・合意形成・プロジェクト推進の力を活かし、不確実性の高いテーマにおいても“使われる／売れる”サービスづくりを実現していただくことを期待します。 ◆目指す未来 同社は今後のモノづくりにおいて、従来の「QCD」ではなく、更なる進化が必要だと捉えています。 重厚長大な開発で「失敗できない」時代から、いまはスモールスタートで素早くつくり、ユーザーの声を分析して改善を繰り返し、結果的に“使われる／売れる”を実現する時代へ。局所最適ではなく全体最適で価値を届ける開発スタイル、こうした新たな開発スタイルでプロダクト開発を推進しています。 ◆仕事内容 上述の概念に基づき、自社事業の成功に向け構想〜実行リードをお任せします。 コンサルとしての課題設定・仮説検証・合意形成力に加え、プロダクトづくりの現場（MVP／グロース／開発ディレクション）から、顧客提案・営業同行・販売戦略の設計まで踏み込むポジションです。 <新規プロダクト> ・マーケット探索、調査、ユーザーインタビューなどを踏まえた事業構想 ・経営層との事業計画の合意形成 ・MVP開発＋テストマーケティングのリード ・営業部門と連携した初期顧客への提案、営業同行、顧客課題のヒアリング ・商談やPoCで得られた反応を踏まえたプロダクト改善、提供価値の再設計 ・プロダクトの販売戦略、提案ストーリー、価格設計、営業資料作成の支援 <既存プロダクト> ・中長期のプロダクトグロース戦略、市場調査、ロードマップの策定・遂行 ・プロダクトバックログの管理と、エンジニア・デザイナーと連携した開発ディレクション ・新規機能のユーザーストーリー作成からバックログ化 ・営業現場や顧客接点から得られる要望・課題をもとにした機能改善、優先順位づけ ・営業・カスタマーサクセス・事業責任者と連携した売上拡大施策の企画、実行 ・顧客提案におけるプロダクト説明、導入価値訴求、技術・業務観点での提案支援 |
| 労働条件 | 詳細は面談時にお話いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームにおけるマネージャー以上での2年以上のご経験※IT、業務、経営、戦略のいずれかのコンサルティング業務に限る 【歓迎（WANT）】 ・事業会社で事業開発、事業企画のご経験・CxOクラスとの折衝経験 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・スピード感をもってプロジェクトを推進できる方 ・論理的で簡潔なコミュニケーションをとることができる方 ・多くの変化をポジティブに捉え、柔軟に適応できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/19 |
| 求人番号 | 8695319 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット メーカー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です