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エンタープライズアカウントセールス(既存顧客営業)

年収: 800万 ~ 1000万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社Squad

  • 東京都

    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • ソフトウエア
部署・役職名 エンタープライズアカウントセールス(既存顧客営業)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■概要
「この世で最も人を生かす企業であり続ける」という理念のもと、デジタル広告業務プラットフォーム「Squad beyond」を開発・提供しています。
正式リリースから5年でARR12億円を突破。国内ネット広告市場の約30%(年間約9,000億円規模の広告配信費)で活用される業界インフラへと急成長。
累計1,000社以上の広告代理店・事業会社・メーカーに導入されています。
親会社であるSIVAグループは、業界特化型SaaSホールディングスとして著名投資ファンドと共同設立。M&Aによるグループ拡大と、AI/DXを活用した各ポートフォリオ企業の成長加速を推進しています。

■ Squad beyondとは
LP制作・効果計測・分析・広告運用を一気通貫で支援するデジタルマーケティングプラットフォーム。
これまで分断されていた「つくる」「測る」「最適化する」の業務を統合し、デジタルマーケティングに関わるすべての人の生産性を飛躍的に向上させます。

【仕事内容】
大手広告代理店やナショナルクライアントに対し、経営層・事業責任者・マーケティング責任者など複数の意思決定者を巻き込みながら、「Squad beyond」の利用拡大を推進するエンタープライズセールスをお任せします。

単なるプロダクト提案ではなく、顧客の事業課題や組織課題を深く理解し、中長期的なアカウントプランを策定。顧客の成果創出に向けて、アップセル・クロスセルを含む戦略的な提案活動を行います。

【主な業務内容】
・担当エンタープライズ顧客に対するアカウントプランの策定・実行
・経営層、事業責任者、マーケティング責任者とのリレーション構築
・複数部門・複数ステークホルダーを巻き込んだ提案活動の推進
・利用拡大に向けた提案設計およびプレゼンテーション
・アップセル・クロスセルを通じた契約拡大の推進
・カスタマーサクセス、マーケティング、プロダクトチームと連携した顧客課題の解決
・顧客の声をもとにしたプロダクト改善提案

【このポジションの魅力】
・国内有数の広告代理店やナショナルクライアントへの提案機会
・経営層や事業責任者との折衝を通じて、高度なアカウントマネジメントスキルを習得できる
・数千万円〜億単位のインパクトを持つ提案に携われる
・ARR20億円を目指す成長フェーズで事業拡大を牽引できる
・セールスに留まらず、プロダクトや事業戦略にも関与できる
・顧客の事業成長に深く入り込み、長期的なパートナーとして価値提供できる

【このポジションで成果を出した先にあるキャリア】
本ポジションでは、単に商談をこなすのではなく、「なぜ成果が出たのか」を言語化し、次に再現できる状態をつくることを重視します。

その先には、以下のようなキャリアの広がりがあります。

■提案改善・商談設計の中核メンバー
勝ち筋を言語化し、営業プロセスそのものを設計する役割へ広がります。

■セールス企画・業務設計
データをもとに、マーケティングやCSと連携しながら、GTM戦略の立案・実行まで担えます。

■重要顧客を担当するアカウント責任者
大手企業やMRRの高い顧客との中長期的な関係構築を通じて、顧客成果の最大化とアップセル・クロスセルを推進する役割を目指せます。

■AI × SaaSの進化を主導する役割
AI機能の統合や商談解析、提案自動化、顧客行動予測などを通じて、次世代のSaaS営業の仕組みづくりに関われます。

■SIVA Group内でのキャリアシフト
PMI推進・新規事業・経営企画など、セールス経験を土台にしたキャリアの広がりがあります。
労働条件 契約形態:正社員(または業務委託等、契約により記載)
契約期間:期間の定めなし
試用期間:あり(3カ月)※給与・条件ともに変更無し
就業時間:10:00~18:00(実働7時間)
残業  :あり(平均月25時間)
就業場所:東京本社(東京都港区)※原則出社となります
休日  :土日、祝日
休暇  :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季/年末年始/慶弔
給与  :想定年収 600万円~1,000万円+賞与
     想定月収 50万円~83万円
(1)基本給 365,981円~607,575円(固定残業代を除く額)
(2)固定残業代(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として134,019円[基本給50万円の場合]~222,425円[基本給83万円の場合]を支給)
(3)45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
   想定年収には賞与を含まない
給与改定:年2回
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額2万円)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
受動喫煙防止措置:屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

・BtoB領域における法人営業経験(3年以上)
・顧客課題を構造的に整理し、提案活動を行った経験
・複数の意思決定者を巻き込んだ提案・折衝経験
・数値目標に対して高い達成意欲を持ち、自走して成果を創出した経験

【歓迎(WANT)】

・BtoB SaaSまたはデジタルマーケティング領域での営業経験
・エンタープライズ企業に対する提案営業経験
・既存顧客に対するアップセル・クロスセル、利用拡大提案の経験
・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・アカウントプランの策定および戦略的な顧客深耕の経験
・インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスいずれかの実務経験


■活躍している人の人物像
◎自ら「変化」と「挑戦」を創り出し、事業の成長を加速させる方
◎未整備な状況で自走力を持って、自ら仕事の範囲・レベルを広げてく方
◎顧客や社内関係者に対して、敬意を持ちながらも必要な提案・指摘ができる方
◎個人プレーではなく、再現性のある営業・CSの仕組みづくりに関心がある方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり マネジメント業務なし 完全土日休み
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/18
求人番号 8695105

採用企業情報

株式会社Squad
  • 株式会社Squad
  • 東京都

    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立】2016年10月3日
    【代表者】杉浦 稔之
    【従業員数】61名
    【本社所在地】東京都港区芝5丁目26番16号

    【事業内容】
    WEBマーケティングプラットフォーム「Squad beyond」の開発・提供/マーケティング支援

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