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【非金融領域DXプロジェクト】プロジェクトリーダー/マネージャー|上流〜実装まで一気通貫/業界不問・多様なインダストリーのモダナイゼーションを推進

年収: 800万 ~ 1900万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【非金融領域DXプロジェクト】プロジェクトリーダー/マネージャー|上流〜実装まで一気通貫/業界不問・多様なインダストリーのモダナイゼーションを推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 【求人概要】
当社は金融領域に強みを持つ、システムコンサルティング&開発会社です。グループのコンサルティング会社が新規顧客を開拓し、システム開発会社が大口顧客を深耕する体制で、顧客企業のDXを一気通貫で支援しています。
近年は年平均成長率13%超を掲げて成長戦略を実行し、2030年代初頭に売上1,000億円を目指すVision1000のもと、非金融領域の拡大を積極的に進めています。
本募集は、今後のコア事業となる非金融領域の立ち上げメンバーとしてシステム開発を担っていただく、プロジェクトリーダー/マネージャーの募集です。

【事業について】
顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスの提供を重視しています。以下を特にポリシーとしています。
・顧客ビジネスに深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けへの丸投げを行わない
・コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、改善提案まで全フェーズを一気通貫で行う

【組織体制】
システム開発会社は、インダストリーごとの4部門(Division)で構成されています。
・D1:リテール金融/D2:キャピタルマーケット/D3:生損保領域/D4:非金融・インフラ・クラウド・AI
本求人はD4へのアサインを想定しています。D4は、非金融領域のビジネス拡大を目指し、多様なインダストリーの課題を最新技術で解決することをミッションとする組織です。ご入社後は、拡大中の組織の中核としてプロジェクトに参画いただきます。

【業務内容】
非金融領域の中核を担うアプリケーションのモダナイゼーション案件において、プロジェクトリードまたはマネジメントを行っていただきます。
※ドメイン・ソリューションを問わず、お持ちのスキルやノウハウ、志向性に合わせてアサインを検討します。

【キャリアパス】
小規模・中規模案件のプロジェクトリーダー/マネージャーとして関わりながら、大規模案件のプロジェクトマネージャーやグループマネージャー、さらには経営層へのステップアップも可能です。マネジメントを担わずスペシャリストとしてキャリアを重ねるメンバーも多数在籍します。非金融領域組織ではワンプール制で個々のキャリアプランに応じた柔軟なアサインを行っています。

【本ポジションの魅力】
(1) 多様なプロジェクトへ参画可能:拡大フェーズにあり、公共やエンタープライズ業界など業種を問わず支援。グループのコンサルティング会社との協業により、技術起点の様々な案件に関われます。
(2) 上流から下流まで一気通貫:戦略策定からシステム構築・運用保守まで携わり、特定ソリューションに縛られず技術選定から顧客課題解決に関われます。
(3) 多様なキャリアパス:プロジェクトマネージャー、アーキテクトなど、マネジメント/スペシャリストのキャリアを自由に選択でき、同等に評価されます。フルスタック、データ分析・AI・機械学習への挑戦も可能です。

【主な案件事例】
・製造:DX推進に向けたデータ利活用コンサルティング・データ分析基盤整備
・物流:中古車業者向けインターネット情報システム更改
・教育:GIGAスクール構想実現のための教育プラットフォーム開発(CBTシステム等)
・決済:決済プラットフォームのアーキテクチャ刷新に伴うインフラ再構築
・不動産:賃貸情報管理システムのUI/UX刷新・クラウドシフト
・化粧品:店舗DXに関わるビューティーアドバイザー向けカルテシステム導入
・SaaS:HR SaaS/共創プラットフォーム開発支援(ERP領域)
・エンタメ:広告需要予測システム構築・データ分析基盤導入支援
・中央省庁:省内データ可視化・分析の効率化に向けたデータ活用基盤の導入
・エネルギー:基幹システム刷新プロジェクト実行支援・アーキテクチャ刷新支援(CRM領域) 等

【アサイン・評価の考え方】
2020年度よりリソースマネジメントディビジョン(RMD)が全メンバー(PM含む)のアサインを管理し、経営層+RMGが週次で協議。ビジネス都合だけでなく本人の希望や育成観点を考慮してアサインを決定します。評価は年1回の評価会議で翌年の理論年俸を決定し、セールス観点の金額ノルマはありません。
労働条件 雇用形態:正社員
契約期間:期間の定めなし
年収:800万円〜1,900万円 ※想定オファー提示額であり、入社後の上限額ではありません(評価:年1回・3月/賞与:年1回・4月)
勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:00)
休日・休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 ほか
勤務地:東京都港区虎ノ門(虎ノ門ヒルズ森タワー) ※就業場所:(雇入れ直後)本社/(変更の範囲)会社の定める場所
加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
福利厚生:従業員持株会制度、資格取得応援制度、書籍購入補助制度、アドホック研修、夕食無料、各種社会保険完備、デュアルディスプレイ、フリードリンク
屋内の受動喫煙対策:屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

▼必須経験
・プロジェクトリーダー・チームリーダー、もしくはそれに準ずる経験1年以上
・プロジェクト管理ツール(例:JIRA、Trello、Asana など)の使用経験
・プロジェクトマネージャーとしてのキャリアを希望していること
・顧客とのコミュニケーション能力
・問題解決能力と意思決定力

【歓迎(WANT)】

▼歓迎経験
・プロジェクトマネージャーのご経験
・アジャイルプロジェクトの経験
・オープン系もしくはWeb系システムの開発経験
・対客提案の経験

※業界知識は一切不問です。多様な業界のプロジェクトに携わっていただきます。
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/18
求人番号 8690775

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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